メディアハウスホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
至って普通です。ある程度の福利厚生は導入されており少ないですが部活動もあります。ただ住宅手当はなく、毎月の通勤手当は実費支給です。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休日は土日祝休み、自分が所属する事業部では残業時間に課題があるが改善するための営業、アシスタント採用も4月以降活発化してきた印象。
【気にな...続きを読む(全174文字)

【良い点】
健康診断、予防接種などきっちりと実施されていました。
ウォーターサーバーもありました。
オフィスも駅チカで通勤しやすかったです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社内サークル制度のおかげで、趣味を通して普段は関わらない他部者の方々と交流を持てます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員旅行があり、とくに若い人は参加している人が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはなく、最低限の福利厚生でした。続きを読む(全79文字)

【良い点】
アルバイトでも有給を取れる、振替が可能。柔軟にシフトが組め、急なお休みにも対応してくれる。正社員の方も休みやすそうな環境だった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
有給に関しては部署によって取りやすさが変わってくるかと思います。週次で〆切のある部署でしたので、中々まとまった有給はとりにくい環境でした。た...続きを読む(全185文字)

【良い点】
在籍当時は事業部であったため、チームとして業績達成をすると国内の美食や果ては海外旅行まで、先代社長に連れて行ってもらった事があった。また、賞...続きを読む(全167文字)

【良い点】
特に福利厚生に魅力は何も感じない。
社内制度も魅力的なものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当なし。
昔はあったはずは...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年に1回の健康診断(婦人科検診も含む)やインフルエンザワクチン接種、社員旅行、退職金、社員持株などがあります。
有給は入社時にすぐに付与され...続きを読む(全194文字)

【良い点】
福利厚生は安定していると思う、社員旅行やホテルでのキックオフなどイベントも開催していて社員同士の交流も盛んなので楽しいと思う。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はしっかりとしており、普通に仕事をするなかで困ることはないと思う。
残業はあるが、残業の余剰分を早退などに当ててくれたり、な...続きを読む(全187文字)

【良い点】
頑張ればがんばるだけ評価が上がって、ボーナスにも反映していくので、営業や人と関わって仕事をすることに抵抗がない人にはいい環境だと思う。社員同...続きを読む(全176文字)

住宅手当や特別な福利厚生はなし。一般的なものでした。当時は人材業界がリーマンショックのあおりを受けて、賞与も辛うじてもらえた程度の額でした。
社内制度...続きを読む(全162文字)

就業時間は部門により異なる。営業・制作部隊は残業が多いが、締め切りが関係するためメリハリは付けられる。
休暇は完全週休2日できちんと休める。ただし、社...続きを読む(全188文字)

就業時間は、長い人が大半。数年前より確実に減っているが、
入稿前になると終電近くやタクシー帰りもあり得る。
(事業部に寄るが)上記の状況を改善しようと...続きを読む(全174文字)

社内の雰囲気的には休みが取りやすいです。しかし、月刊誌なのでずらせないスケジュールもあります。
補助やジョブローテーション、応援制度については特にない...続きを読む(全161文字)

ジョブローテンション制などで、その部署に応じてさまざまな職種にチャレンジできるのは魅力(各部署の空き状況にもよるが)
ただし、どの部署でも業務時間は長...続きを読む(全160文字)

ジョブローテーションは新卒採用の人間にはあったようですが中途採用に関しては皆無でした。労働時間は人によってまちまちですが19時頃帰ると早いねと言われるレ...続きを読む(全150文字)

人材採用(求人広告)の事業部に勤めていました。
制作部は休みも出社がある場合がありますが、事務は土日祝きちんと休めます。毎週決まった曜日に媒体の締切が...続きを読む(全161文字)