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東邦ホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東邦ホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全27件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東邦ホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東邦ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東邦ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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福利厚生
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4.3
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3.3
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

東邦ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東邦ホールディングスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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27件中1〜25件表示

東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年6月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

フレックスタイム制などにより仕事もプライベートも安心して両立できる環境が整っている。続きを読む(全42文字)

東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
宿直がある割には手当が無いに等しい。月に1-2回の当番の可能性。若手に割り当てられる可能性が高いため、長期休暇も...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今は、残業もほぼないと聞くので安定的に働きたいなら良いと思う。今は残業もあまりないようで定時記者ができるとのこと。薬の供給が薄い部分があるの...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2024年7月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    面接際、社員さんから、商社なので仕事内容は多少忙しくはなると言われた。続きを読む(全35文字)

    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2023年6月28日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    【本・サイトで調べた】土日休みのため、ワークライフバランスはとれると思います。
    残業については聞いたことがなかったので良くわかりませんが、基本的に薬局や...続きを読む(全116文字)

    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般社員レベルであれば残業量も少なく、定時帰宅。締め日や決算期間近の数日のみ残業という程度で非常に働きやすい。一人あたりの業務量も朝礼などで...続きを読む(全138文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業に関しては、その理由、本当に必要な残業だったのか、法令順守を意識してか、申請時に細かく問われました。
    残業を良しとする風潮はありません。...続きを読む(全180文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年10月31日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 その他の医薬・医療機器関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完全週休2日制で休みも基本的にカレンダー通りでありメリハリのある生活がしやすいし、有給が取りづらいと言ったこともない。(ただし取得率は低い)...続きを読む(全200文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社勤務であれば、働き方改革の影響もあり、ここ最近では一気に残業が減少している。
    そのため、仕事終わりのプライベートの予定は立てやすくなった...続きを読む(全192文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年6月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 物流、購買、資材調達 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    内勤は、定時に帰れる事が多いので、ワークバランスが比較的とりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職の残業が多く、見なし残業...続きを読む(全188文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業所によって異なるが、土曜日出勤が月2回以上ある。以前は平日の帰りも遅く、ワークライフバランスが取りにくかったが、現在は8時30分までには...続きを読む(全200文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年1月23日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJTという形で先輩に付き添い、引き継ぎをしてもらう期間は当然あります。(先輩にもよりますが数ヶ月)
    その後一人で回ることになりますが、失敗...続きを読む(全205文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年4月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医薬品や病気の知識が身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場の人材不足により、業務量が多い。基本的に残業なしで帰宅出来ること...続きを読む(全198文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年9月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 21年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本、カレンダーどおりに休めます。
    有給も希望通りに取れるのでプライベートは充実できると思います。
    有給は半日も取れるで用事のある場合はとても助かり...続きを読む(全172文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    土曜日曜の休日とうたってはいますが、実際は土曜の当番や24時間365日医薬品の補給をしないといけないため携帯当番等があり年末年始関係なく勤務することがあ...続きを読む(全180文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークライフバランスはほとんどないと思った方がいいです。8時半出社の23時退社が当たり前です。その上、残業代もほとんど出ません。ただ、ある程度仕事が進ん...続きを読む(全151文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年7月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    非常に良いワークライフバランスだと思います。
    土日祝と必ず休めます。
    部署によっては営業職でも定時上がりができるなど体制が整ってます。
    私が在職し...続きを読む(全174文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークライフバランスは全くと言って良い程ありません。週休2日制と謳っていますが、土曜日は日直があり、部署によっては日曜日も出社する場合があります。平日も...続きを読む(全162文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    拘束時間が非常に長い
    得意先のイベントで土・日曜が潰れることが多い
    営業なのでノルマの追求が厳しく聴き流せる性格ではないと少々キツイ
    だが、生命関...続きを読む(全180文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他の医療サービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ※外周りが終わっても、内勤業務がひじょうに煩雑なので
    あまりプライベートに割く時間はないと思う。
    ただ、得意先と良好な関係を築けていれば時間の調整が...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークライフバランスは底辺です。場所にもよりますが私の所はプライベートなんてありません。休日も当番があると12連勤になる事もあります。帰りも遅く朝も早い...続きを読む(全176文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークバランスについては、残業は100パー支給される。そして残業時間は月30時間以内と、決められているので、プライベートも充実できるだろう。
    ただ、社員...続きを読む(全169文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年8月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・デスクワークの職種であれば有給は希望していればとりやすいが、営業系は難しい。
    ・営業系は帰りが遅くハード、疲れて途中で営業車の中で仮眠をとらないと無...続きを読む(全152文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    土日休みとあるが実際そうではない
    1ヶ月に一回以上は土曜勤務(800~1500)があるし、携帯当番とかいい日曜日、祝日にタダ働きさせられる
    携帯当番...続きを読む(全176文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年6月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 一般事務 正社員

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    福利厚生も充実していて安心して働ける会社でした。
    課内の人間関係もよく快適に仕事ができました。
    仕事の量が多く残業は多少多めでしたが、色々とまかせて...続きを読む(全161文字)

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    27件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東邦ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    健康を願う全ての人に働きかけることができる。続きを読む(全22文字)

    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    医療、健康、介護に携わっていて需要が高い。続きを読む(全21文字)

    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    有休が1年で最大30日も取得可能である。続きを読む(全20文字)

    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    顧客支援システムといった付加価値サービス型ビジネスモデルを構築している点。続きを読む(全37文字)

    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人当たりの優しい人が多いのはとても良い点ではあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フランクな職場だったため会話もしばしばなため、...続きを読む(全105文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ルートセールスにつき、刺激がないため。売り上げなども大きく変わらない業界で、スキルよりは得意先とどう仲良くなるかが問われる職種なので営業スキ...続きを読む(全149文字)

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      実際の働き方
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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ルートセールスなので特にスキルなどは求められず、働くだけを目的とするなら安定して勤務できる。とくに難しいノルマもない。続きを読む(全65文字)

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      実際の働き方
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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員でも長く働ける環境。他社に比べるとノルマなどの意識は低いので営業をするにあたり働きやすいと思われる。続きを読む(全60文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他者に比べるとほんわかしなた雰囲気なので上司などからキツイ攻め方とかもされない雰囲気である。売り上げを極端に下げなければ評価も普通で過ごせる。続きを読む(全77文字)

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    東邦ホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前は訪問営業のため、医師との面会時間が作れたが今は訪問も少なくなっているとのことで不明。電話で営業、数字の詰めも行えるとのこと。続きを読む(全71文字)

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    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    J&T環境株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的有給の申請は通りやすい。自分も含め消化率はかなり高いように思えた。大企業の良いところで、有給の付与も初年度から20日(中途入社の場合は...続きを読む(全256文字)

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    株式会社エントリーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトでしたが、私の体調や希望に合わせて勤務時間を調整していただきありがたかったです。給与がよかったので、少ない勤務時間のわりに生活に困...続きを読む(全84文字)

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    株式会社セノンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 16年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    10年以上前の話なので、今はどうかわかりませんが、休日出勤をお願いされて、就業時間が出勤してか...続きを読む(全126文字)

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    株式会社IMAGICA GEEQの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よほどの繁忙期でなければ休みを取ること自体は可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で繁忙期がいつなのか読みにくい。優れたプロジ...続きを読む(全98文字)

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    昭和株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト勤務制度や在宅勤務制度が整備されており、業務の進め方を自分で調整しやすい点はよかったです。
    上司に相談すればある程度の勤務調整にも一定...続きを読む(全182文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先によっては、残業しないように調整してくれるので、定時上がりできる。終業後はスキルアップのため自己学習の時間にあててもいいし、趣味に時間...続きを読む(全186文字)

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    ロイヤルホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートまで影響する環境は徐々に改善されつつあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日での電話は禁止というルールが制定されて...続きを読む(全116文字)

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    ヒトトヒト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 その他のサービス関連職 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト提出はかなり自由で融通が利くのでライフワークバランスはとりやすいです。ただ社員さんは夜勤などで不規則な働き方をしていました。続きを読む(全71文字)

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    株式会社全日警の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 女性 13年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間が決まっている あまり残業は無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    拘束時間が長め 家が遠いところにあると平日は帰って寝るだけになる続きを読む(全77文字)

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    NGB株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 女性 15年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定時に帰りたいときは上司が作業を代理してくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    作業量が少ない事務員と多い事務員の差が多かったよう...続きを読む(全80文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東邦ホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 東邦ホールディングス株式会社
    フリガナ トウホウホールディングス
    設立日 1948年9月
    資本金 106億4900万円
    従業員数 7,609人
    売上高 1兆5184億9500万円
    決算月 3月
    代表者 枝廣 弘巳
    本社所在地 〒155-0032 東京都世田谷区代沢4丁目43番11号
    平均年齢 47.3歳
    平均給与 616万円
    電話番号 03-6838-2800
    URL https://www.tohohd.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1137400

    東邦ホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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