この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職が集まる部署では、成熟した大人が多いため全体的に穏やかな雰囲気があり、常に周りを気遣い合いながら仕事を進めている様子が印象的でした。意見...続きを読む(全266文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東邦ホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全11件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東邦ホールディングス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に東邦ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東邦ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
4.5
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 退職理由
-
1.9
東邦ホールディングスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
2.6
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.6
- おすすめ度
-
2.6
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東邦ホールディングスの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
11
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の場合ですが、本当にひどい上司と本当に心から尊敬できる上司と両方の下で働きました。
後者に関しては、退職した今でも連絡を取り合い、人として...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
家族付き合いのような優しさがあった。また、各部門には、一握りの優秀なスタッフが存在していて、そのコミュニケーションは上下関係があまりなく、フラ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
個人合わせた配置をしてくれるのでとても安心して作業ができます。指導も一人でできるまでマンツーマンで教えてくれるので安心できると思います。また、...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
志望理由、簡単な会社の説明がありました。とりあえず、物流の仕事だったので、特に普通に答えていれば、オッケーでした。
あとは、物流センターの中を...続きを読む(全222文字)
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SPDでした、非常に威圧的な社員(課長クラス)がおりました、みんなビクビクしておりました、いい人もいたので、配属された場所が悪かったと思っています上場企業...続きを読む(全151文字)
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営業所によってばらつきはありますが、私の営業所は若い人がおおいので、非常に仲が良く、雰囲気も良いです。しかし、上司は自分勝手な人が多く、やりづらい時もあり...続きを読む(全153文字)
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現場の上司、部長等は本当に人格者が多くいらっしゃいます。その為、社内の人間会計に悩まされることはありません。各部署により違うかもしれませんが企業として全体...続きを読む(全203文字)
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社内の出身エリアによって給料格差が多く、首都圏の社員と地方の社員では雲泥の差である。
評価も同じであり、地方に首都圏から飛ばされた社員が入ってくるが昇進...続きを読む(全145文字)
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社員と管理職の関係は悪くない。
管理職の多くは、現場の経験者であるため、様々な実情を分かっている場合がほとんどである。
ただし、管理職よりもっと上の方...続きを読む(全181文字)
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全体的にいい社員がいっぱいいいます。居心地の良さに甘えて、年上でもなれなれしくしすぎているかもしれません。薬の営業さんや配送さんは地味で体力と気力がいる仕...続きを読む(全190文字)
全11件中11件表示
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東邦ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
【本・サイトで調べた】他の同様の業界の企業と比べると少し低めかもしれない。
業界4位ということもあり、アルフレッサやメディセオなどと比較すると年収は高く...続きを読む(全132文字)
【本・サイトで調べた】土日休みのため、ワークライフバランスはとれると思います。
残業については聞いたことがなかったので良くわかりませんが、基本的に薬局や...続きを読む(全116文字)
【イベントや選考を通して感じた】思っていたより、固い企業だと感じる。責任感を持って働くことを求められている。
営業の方とのお話では、なぜ？を聞かれ続ける...続きを読む(全124文字)
【本・サイトで調べた】IT技術の活用をメインに行っているのは業界の中でもこの企業だけなので、展望があると感じる。
病院ナビなどはコロナ禍で活用されており...続きを読む(全125文字)
【イベントや選考を通して感じた】和やかな雰囲気ではなく、責任感を持って働くことを求められる。インターンシップなどでも社員の方同士の会話も少なかった。ほかの...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
長く勤めている社員さんが多いので、各分野のエキスパートのような方が存在する。自分次第で学ぼうと思えばスキルアップ出来る環境。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
制度上は産休育休時短なども取得しやすく、また実際にしっかりと育休を取られてから復職される方も多いです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一般社員レベルであれば残業量も少なく、定時帰宅。締め日や決算期間近の数日のみ残業という程度で非常に働きやすい。一人あたりの業務量も朝礼などで進...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
20代の若手社員、新卒の子たちが次々に退職している様子を見ていると、教育体制や本当にその子たちのためを考えたキャリ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
残業に関しては、その理由、本当に必要な残業だったのか、法令順守を意識してか、申請時に細かく問われました。
残業を良しとする風潮はありません。
...続きを読む(全180文字)
サービス(専門サービス)の社員、管理職の魅力の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
堅めの社風。自分の周りに限って言えば優しい社員が多いので人間関係で悩む要素は少ないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
備品購...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
会長に就かれている方は人望も厚く、しっかりされた方の印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長以下管理職レベルの社員に意見のまとまり...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いろんなことに挑戦できる社風もあるからかもしれないが、社員や管理職の方々のレベルは見合っておらず正直低いと思う。
...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が評価される文化。支社長、本部長クラスの考え方に大きく影響されるが、それらの人も社長には逆らえず、常に怯えてい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
若い先輩でも見習うべき人材が多いです。ナレッジを共有し合う文化があるので、自分の成長にも繋がると思います。他部署の方からもアドバイスをもらえた...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
人間関係はとてもよく、プライベートに踏み込んだ会話をすることは基本的にNGとされているためコンプライアンス意識がしっかりしています。コロナの影...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗社員以上になるのはほんの一握りなのでなかなか難しい。ジョブローテーションがほぼ不可な...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
風通しはよく人間関係も比較的良好。若い世代間で関わりも他の会社よりも多い印象。上司も日系企業のような堅苦しさがなくかかわりやすい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社員同士の雰囲気は良いと思う。
様々な年代の人がのびのび働いている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
経理部に関しては人が多くて勤...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社員同士の仲は私がいた頃は若い子が増えてとても元気のある雰囲気ではあった。特に従業員同士でご飯や飲み行ったりなどはなかった。続きを読む(全68文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東邦ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 東邦ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウホウホールディングス |
| 設立日 | 1948年9月 |
| 資本金 | 106億4900万円 |
| 従業員数 | 7,699人 |
| 売上高 | 1兆3885億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 有働敦 |
| 本社所在地 | 〒155-0032 東京都世田谷区代沢5丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 47.3歳 |
| 平均給与 | 601万円 |
| 電話番号 | 03-6838-2800 |
| URL | https://www.tohohd.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137400
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