この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の仕事に対するヤル気が無い社員さんが大変多く、社員で働こうとあまり思えません。もっと一人一人が会社をどうしていきたいのか、ビジョンを共有してもらいたい...続きを読む(全168文字)
アスクル株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アスクル株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にアスクル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の仕事に対するヤル気が無い社員さんが大変多く、社員で働こうとあまり思えません。もっと一人一人が会社をどうしていきたいのか、ビジョンを共有してもらいたい...続きを読む(全168文字)
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MDは何と言っても裁量権が多い!顧客至上主義なので、素直にそれに基づいて自分で考え、自分で企画すれば実現させられる。しかし、その間に、色んな人にダメだしや...続きを読む(全326文字)
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社員同士の仲はそこそこ良い。
それぐらいしか思い浮かばない。
カスタマーサポートの仕事はとても大変だ。
カスタマーサポートの仕事のやりがいは特にうか...続きを読む(全158文字)
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仕事のやりがいといたしましては、自分の考え方をちゃんと説明できれば、比較的やらしてもらえる会社だと思います。
その一方で、アマゾンに比較すると、現場サイド...続きを読む(全183文字)
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とにかく手を動かすよりも、戦略的志向が求められる会社でした。よくも悪くもですが。一部コンサルティングのながレのようなパワーポインターたちが高い給料で優遇さ...続きを読む(全164文字)
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経理での仕事は毎日同じ作業の繰り返しですので、このままでは毎日が無駄な時間を費やすことにになりかねません。そこで、毎日同じ作業の繰り返しの中で、如何にやり...続きを読む(全160文字)
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マーチャンダイザーをしておりました。カタログ発刊直前には終電で帰るのが日常でしたが、現在はそこまで激務ではないようです。やりがいは十分にありましたが、商品...続きを読む(全153文字)
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常に変化があり、臨機応変な対応を求められるが、「仕事を楽しむ!」という意識を社員/派遣社員ともに強くもっており、そのために色々と工夫/試行錯誤しながら仕事...続きを読む(全179文字)
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商品担当は数字のプレッシャーはありますが、その分売り上げが上がれば単純にやりがいを感じると思います。また、自分の施策はわりとやらせてくれると思います。また...続きを読む(全150文字)
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コールセンター勤めでしたが、顧客からの多様な問い合わせや要望に一通り応えられるようになったときは、充実感を覚えました。コール数に対してオペレーターが不足し...続きを読む(全191文字)
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個人1人の仕事量は非常に多いですが、チームで動いていた為、相互助けあい円滑に業務に取り掛かっておりました。やり遂げた時の達成感は非常に感じられるかと思いま...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
毎週新商品の取り扱い開始があったりキャンペーンの登録があったりと忙しいですが自分で段取りをつけてコントロールできる部分も多かったので、プライベ...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
新卒から40代、50代までどの年代も女性が多く在籍していました。産休・育休を取る人も多かったし復職しても休暇前と変わらず働けて続けやすそうでし...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
一般的な大企業と比較するとやや物足りないけれど、テレワークが無制限なのは非常に良い
フルテレワーク、スーパーフレックス、テレワーク手当、資格取...続きを読む(全197文字)
一度顧客を獲得してしまえば、そのままリピーターとなるケースが多い為、既存のブランド力とネームバリューで十分闘っていける。一方、他企業の参入に会いやすい業界...続きを読む(全111文字)
評価制度が非常に分かりやすい為、納得感のある給与を得ることができる。
一方、業界柄仕事のハードさに比べると若干給料は低いように感じる。続きを読む(全68文字)
部署によってはフルリモートも可能な為、各々の生活リズムに合わせて柔軟な働き方ができる。
上司が積極的に休みを取っている為、部下も休みを取りやすいという空...続きを読む(全82文字)
産育休が取りやすく、休み明けの復帰ルートがしっかりと整えられている為、安心して将来設計ができると思う。
管理職層の女性登用も多くなっているので、今後も働...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性が働きやすく子育てはしやすい。
女性でも活躍ができる会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力のない女性社員まで強引にマネジメン...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
セミナーなどは自分で調べて必要なものや興味のあるものは、上司に相談して外部の有料のものを受けることができました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)
競合他社がほとんどないため、事業の成長可能性はまだまだあると思う。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
インテリアが好きな人には向いている職場だと思います。最新の壁紙やカーテン、床材などが毎日見られます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自分が提案した商品が実際にスーパーやホームセンターなどの実店舗に陳列されることにはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一人一人のアイディアや意見をよく取り上げてくれる会社だと思いますし、その分、やりがいを感じると思います。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスの企画力がなく、買い付けやイベント等、現場の意見が重要になっている為、その分責任重大である。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
クレーン屋は肉体労働できついけど 終わった後の 達成感は半端じゃないよ 気持ち良いと思うワイヤー交換が無事に終了した時の達成感、あれは本当に達...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
飛行機が好き、空港が好きな人にとっては天職であり、大変な仕事ではあるがやりがいを感じる部分が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
業務内容は難しいものではなく、決められた仕事をこなすといった状況です。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを求めるとなると、そこ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
施工に携わるため、自分が関わった現場が地図に残るため、見るとやりがいを感じる。
お客様から気に入られ材料発注が来るととてもやりがいを感じる。
...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
医療に対する情報IQは上がる。
自分自身が患者になった際、選択肢が広がる。
医療に対する専門知識も得ることができる。
他機種ユーザーからうま...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
業務内容はお客様のことを笑顔にできる点
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りないところ
人手不足に陥る原因を突き詰めて、どうしたら...続きを読む(全92文字)
会社名 | アスクル株式会社 |
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フリガナ | アスクル |
設立日 | 1963年11月 |
資本金 | 211億8900万円 |
従業員数 | 3,687人 |
売上高 | 4716億8200万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 吉岡晃 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番3号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 789万円 |
電話番号 | 03-4330-5001 |
URL | https://www.askul.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。