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株式会社ケーワン・エンタープライズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケーワン・エンタープライズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケーワン・エンタープライズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケーワン・エンタープライズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ケーワン・エンタープライズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

ケーワン・エンタープライズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ケーワン・エンタープライズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 グラフィックデザイナー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在、在籍する社員の多くが、他業種からの転職です。
そのため、未経験からのチャレンジをしやすい社風と言えると思います。
大手企業のような新卒...続きを読む(全255文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年10月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年、教育制度には非常に力を入れている印象です。
入社時の教育研修をはじめ、経験豊富な先輩社員のマンツーマン指導など
未経験の方にも安心な体...続きを読む(全178文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年8月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度があり、未経験の人でも安心して入社することができるのではないかと思う。また、研修期間は先輩や上司との面談が週一回あったので、その時に...続きを読む(全223文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい上司はしっかりと仕事を任せてくれて、成長のためになることをしっかりと教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間...続きを読む(全180文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年2月3日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人員が足りていないという事もありOJT的なものはあまり無いと感じました。新卒採用とかではなく中途採用が多いためそういう流れなのかもしれません...続きを読む(全199文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業部に配属されてから、OJTで先輩社員がお客さま対応・マナー・営業トークなどを細かく指導してくれました。どの会社もそうですが、最初はロープ...続きを読む(全258文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 WEBデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・やりたいこと、実現んしたいこと
・最近気になっているwebサービスや、よく見るサイト・よく使うアプリ
この2点について話しをしました。そこ...続きを読む(全280文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 その他のWEB関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の持っているスキルをアピールしておくと、割と柔軟にそれに見合ったポストに就けてくれたり、仕事を振ってくれたりします。そういった意味ではとてもやり甲斐...続きを読む(全156文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数年前は、社内コンペなど教育に近いような業務もありましたが、現在は仕事が忙しく教育する余裕はないように感じました。
その為、自身で学んでいく強い意志が...続きを読む(全167文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 WEBデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

扱っている業界が特殊なため、後ろめたさ感じてやめていく人も多かったと思います。ただ、各種転職情報サイトにて書かれているように、営業成績によってはっきりと...続きを読む(全174文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全に自信に成長する意思が無い限り成長はしない。
学びたいことは自分で体験して学ぶ。
研修という研修は特になく営業であればOJT、制作であれば解らな...続きを読む(全160文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ケーワン・エンタープライズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家族の介護が都合で退職したが、上に伝えてから退職までがとてもスムーズかつ丁寧で助かった。社員の方がお世辞でも「いつでも戻ってきてください、そ...続きを読む(全105文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方は、パートの自分にもとても優しくいつも丁寧で、辞めた今でも好感しかない。もちろん中には挨拶等の受け答えがかなりドライな方もいるにはい...続きを読む(全103文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいや面白みを求めるよりは、回された仕事を無心でより早く丁寧に片付けていくことに注力した方が良い。質問さえ無ければ作業中のコミュニケーシ...続きを読む(全177文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員全体的にスキルが低く、様々な事業を展開していくが失敗の連続
メイン事業の成功で食いつないでる感があります。続きを読む(全55文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業をする人が少ないが、実際には残業が正義と思う風潮があります。
定時後に仕事をせずにおしゃべりをしていても、タイムカードさえ切らなければ良い評価をもら...続きを読む(全88文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接では、当社に入社したら色んなことができると夢を語られるが、実際には決められた業務の繰り返しとなります。続きを読む(全53文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年10月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給も取りやすく週末は休みで休日出勤を求められることもない。
急遽休んだ場合はチームの誰かが必ず助けてくれるし安心して働くことが出来る環境だ...続きを読む(全198文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に魅力を感じました。
社宅制度を含め、財形貯蓄など必要なものを自分で選んで全従業員が利用できます。従業員の大半は利用しているようです...続きを読む(全139文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
執務スペースはパーソナルスペースをしっかりと確保できるように各テーブル120cmくらいのデスクになっている。
コロナ禍においてもしっかりとソ...続きを読む(全248文字)

株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
明るく楽しい会社を目指している印象です。
経営層と従業員との距離が近く、社風も割とフランクな印象を受けました。

自分の業務が終わっていれば...続きを読む(全162文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ソルパックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容は比較的シンプルで、マニュアルもあるため未経験でも業務自体は覚えやすいと思います。派遣先でのルールや手順が明確な点は安心感がありまし...続きを読む(全209文字)

株式会社NTTデータ・ビジネス・システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 社内SE 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによってはスキルアップは図れる。研修制度も整っており、自身が伸ばしたいスキルがあればおそらく何らかの研修で自己研鑽可能。許容範囲...続きを読む(全136文字)

株式会社ゴゴジャンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 非正社員 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模は小さく、教育体制はかなり雑です。
何をしている会社なのか、1日中座っていても業務内容がほとんど分から...続きを読む(全118文字)

弥生株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人に能力があれば裁量を持たせてもらえると自由にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制全てに...続きを読む(全128文字)

旭情報サービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は、かなり良かったと思います。前半は基本的なマナーや技術に触れますが、後半は自分たちで好きなこと、もっと深めたい技術に対して、チーム...続きを読む(全364文字)

インフォテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は充実してるのでは。2ヶ月の全体研修もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはなかなかできない。定例業務が多く...続きを読む(全85文字)

株式会社コアテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は派遣社員での契約でしたが、希望する技術などを聞いて考慮いただけました。
働く人のキャリアやモチベーションも考えていただける良い職場だなと...続きを読む(全190文字)

株式会社ホープスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修が手厚いとの説明で入ったが、あまりなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修自体が浅いため、案件に入った後にかなり...続きを読む(全81文字)

西鉄情報システム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修には行かせてもらえるが、業務に役立つかと言われれば、役に立たないことが多い。社外の仕事が少ないから仕方ないと...続きを読む(全126文字)

株式会社KSKの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種研修やオンラインセミナーを開催しているので、自分の学びたいことを学べる環境は整っていると思います。また、入社直後はKSKカレッジというと...続きを読む(全301文字)

ケーワン・エンタープライズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ケーワン・エンタープライズ
フリガナ ケーワンエンタープライズ
設立日 1999年2月
資本金 5000万円
従業員数 136人
決算月 7月
代表者 中摩雅樹
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目12番1号
電話番号 03-5909-1178
URL https://www.k-1.ne.jp/
NOKIZAL ID: 1355929

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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