回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔は歩合給でしたが、現在は全社員、固定給になってます。福利厚生もしっかりしてます。 年収は能力や頑張りに応じて随時昇給していきます。 もちろ...続きを読む(全118文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ストライク
株式会社ストライクの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ストライクの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ストライクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
昔は歩合給でしたが、現在は全社員、固定給になってます。福利厚生もしっかりしてます。 年収は能力や頑張りに応じて随時昇給していきます。 もちろ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
良い点は全くありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面では、持ちビルの水道高熱費が社員数で按分され差し引かれました。...続きを読む(全346文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
完全歩合制に近い、しかもほとんど契約がとれないこともザラであることから、給与自体は限りなくないに等しい。ほとんどの新入社員は数ヵ月もたない。また、移動も...続きを読む(全158文字)
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歩合給が高く、月に75万売り上げないと20万以下の給与になります。
売り上げ自体がないと9万以下の給与になります。精神論で上司が売り上げをあげさせよう...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月11日【良い点】
関東で運営されているココキャリ・アカデミーを地方に展開し、保育士の絶対数が不足している現状を変革しようとしています。また、過疎地域での保育士不...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月10日【良い点】
自分で考えて仕事をしなければならないため、自然と身につきます。
資格取得の支援がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の支援...続きを読む(全119文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年7月5日【良い点】
比較的休みはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、他社と比べると低いらしく転職していく人が多いです。節約をうったえてい...続きを読む(全101文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月17日【良い点】
家庭の事情で早退したい、お休みしたい等、事前に相談すれば対応してくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
風邪等の体調不良での...続きを読む(全215文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年2月19日【良い点】
最初の2年間は事務職で、賞与が高いところ。新卒事務職にしてはもらいすぎてる感じるくらい3ヶ月分以上は貰えていた。評価制度についてはよくも悪くも...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
大学受験に向けたスクールマネージャーです。生徒を合格に向けて導いていったり、面談をしてメンタル面などのサポートも行ってます。 未経験者でも、...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
FCは一切やっておらず、自社で塾経営を展開してます。関東圏ではことしで19年目になりますが、これまでたくさん卒業生も出してますし、受験に対す...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
福利構成も社会保険や住宅手当などあり、満足しております。
交通費なども経費として、落とせますし退職金制度もあります。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのパワハラ、モラハラ、給与から会社の水道光熱を人数で割って引かれる、賞与の支給があって...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昼の12時にビルの清掃を社員で分担し、そこから朝礼になります。朝礼では怒号が飛び、自分がノルマ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人サイトでは事務職の募集で入りましたが、実際は1日300件近くリストの高校生がいる自宅に電話...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
女性の未経験でも即戦力になれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性率は少ないです。
当時入社した際新人含めて三人しか女性はい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
営業が上手くいけば給料がアップすること。
仕事中、昼休憩以外に細かく休憩があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがあり、...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社会人向けセミナーを外部の講師を招いて受けるため、勉強ができました。
日報で支社の同期の活動が載っているため、在籍状況がわかりました。
【気...続きを読む(全276文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全歩合制で営業のノウハウがないと厳しい。交通費は実費。その他手当は一切なかった。古株社員が多数いて新人の離職率...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
時給はよいとおもいます。
昇給も毎年あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給より月給あつかいにして賞与もあるようにしたほうがよい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の場合、週5日働いても年収200万円ほどです。教室のマネジメント、生徒の管理、保護者対...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
売上を伸ばせば評価してもらえる点
【気になること・改善したほうがいい点】
売上を伸ばせるかどうかが評価の唯一の指標であり、生徒の成績の伸びや...続きを読む(全306文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込みの新規開拓営業だが、他の営業会社と比べても基本給が圧倒的に低い。
また成約に繋がった際のインセンティブも...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
閉店時間内にきたお客様は契約を終えるまで作業する為、残業などで稼ぐことができる。家賃補助もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
アルバイトでしたので特に不満もなく働かせて頂きました。毎年良い評価をいただいていたと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特にな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
手当などをいただきある程度の給料はいただきました
【気になること・改善したほうがいい点】
出社時間を早め研修などがあるときがあるのでそういっ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
評価が教室の状態数値(生徒数や受講してもらってる講座数)を根拠としているので評価を上げるための行動は取りやすいと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
給与水準は業界内でも高水準にあり、フラットで透明性の高い評価制度が設けられている。また挑戦を正当に評価しており、若くしてマネージャー職へ挑戦...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
アルバイトでもしっかり社員の方が見てくれていて、真面目にやっていて仕事の質が良ければ評価をいただけます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | 株式会社ストライク |
|---|---|
| フリガナ | ストライク |
| 設立日 | 2007年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 99人 |
| 代表者 | 高橋正宏 |
| 本社所在地 | 〒160-0008 東京都新宿区四谷三栄町2番14号三栄町K1ビル |
| URL | http://shingakukainetwork.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。