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株式会社ストライク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ストライクの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ストライクの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ストライクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ストライクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ストライクの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ストライクの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社ストライクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 スクールマネージャー 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利構成も社会保険や住宅手当などあり、満足しております。
交通費なども経費として、落とせますし退職金制度もあります。続きを読む(全64文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ストライクを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年12月11日
    回答者:

    【良い点】
    社員教育に力を入れている。年に一回、支店や工...
    続きを読む(全62文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年11月10日
    回答者:

    【良い点】
    コンサルティング会社にしてはワークライフバランスが整えやすいと思います。プロジェクト期間の間は顧客先に常駐することも多いため、有給休暇をとるの...
    続きを読む(全115文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日:2025年10月10日
    回答者:

    【良い点】
    頑張れば2~3年でディレクターやプロデューサーになることができた。そうなると自らの企画なども通すことができる環境であった。しかし月に一度外部の...
    続きを読む(全130文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年7月5日
    回答者:

    【良い点】
    財務基盤・顧客基盤が安定しており、数年で大きく業績が悪化することは無い見込み。一方で大幅成長も考えにくい。
    【気になること・改善したほうがいい...
    続きを読む(全125文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月17日
    回答者:

    【良い点】
    新卒から2~3年で年収500万円後半~600万円台に到達することは十分可能です。会社の給与制度や評価基準、配属先の成果機会によって実現確度は変...
    続きを読む(全192文字)

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    ストライクの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ストライクの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 スクールマネージャー 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大学受験に向けたスクールマネージャーです。生徒を合格に向けて導いていったり、面談をしてメンタル面などのサポートも行ってます。 未経験者でも、...続きを読む(全147文字)

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    株式会社ストライクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 スクールマネージャー 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    FCは一切やっておらず、自社で塾経営を展開してます。関東圏ではことしで19年目になりますが、これまでたくさん卒業生も出してますし、受験に対す...続きを読む(全147文字)

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    株式会社ストライクの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 スクールマネージャー 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昔は歩合給でしたが、現在は全社員、固定給になってます。福利厚生もしっかりしてます。 年収は能力や頑張りに応じて随時昇給していきます。 もちろ...続きを読む(全118文字)

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    株式会社ストライクの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点は全くありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面では、持ちビルの水道高熱費が社員数で按分され差し引かれました。...続きを読む(全346文字)

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    株式会社ストライクの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司からのパワハラ、モラハラ、給与から会社の水道光熱を人数で割って引かれる、賞与の支給があって...続きを読む(全230文字)

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    株式会社ストライクの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昼の12時にビルの清掃を社員で分担し、そこから朝礼になります。朝礼では怒号が飛び、自分がノルマ...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ストライクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人サイトでは事務職の募集で入りましたが、実際は1日300件近くリストの高校生がいる自宅に電話...続きを読む(全260文字)

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    株式会社ストライクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の未経験でも即戦力になれること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性率は少ないです。
    当時入社した際新人含めて三人しか女性はい...続きを読む(全200文字)

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    株式会社ストライクの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業が上手くいけば給料がアップすること。
    仕事中、昼休憩以外に細かく休憩があること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ノルマがあり、...続きを読む(全208文字)

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    株式会社ストライクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会人向けセミナーを外部の講師を招いて受けるため、勉強ができました。
    日報で支社の同期の活動が載っているため、在籍状況がわかりました。
    【気...続きを読む(全276文字)

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    サービス(教育・塾)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社京進の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 スクールマネージャー その他 正社員

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    【良い点】
    エクシヴが利用できます

    京都と有馬はまず空いていませんが
    【気になること・改善したほうがいい点】
    みんな昼まで寝て朝まで起きてる不規則な生...続きを読む(全104文字)

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    株式会社さなるの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 教師 その他 正社員

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    【良い点】
    手当の種類が多く、いいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手当で給与額面がごまかされているような感じです。ボーナスも少なめです続きを読む(全78文字)

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    株式会社成学社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助がないこと、新卒に対して3年の借り上げ社宅制度があるが期間限定なので以降は補助が一切ない。
    福利厚生につ...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 15年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社員食堂、カフェがある。社員食堂の横には、ゆっくりできるカウチなどもある。本社では、プラネタリウムがあり、昼休みに体を休めるために利用できた...続きを読む(全198文字)

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    株式会社フォーサイトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 その他のWEB関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    当時は社内にキッチンがあり、毎日社員が交代してランチを調理していました。また強制的に加圧トレーニングとヨガがあり、福利厚生としてとても珍しい...続きを読む(全177文字)

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    CKCネットワーク株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    【英会話講師アルバイト】どのくらいの人が使っているのかはわかりませんがアルバイトでも有給はあります。続きを読む(全56文字)

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    株式会社サンマエデュケーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    内容はともかくとして少しの支援はあります。
    つまりそれは該当していますね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく自己負担してばか...続きを読む(全194文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ふつうだと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これといった良い手当はない。住宅手当はない。入社して資格を取れば補償がでるが、勉強...続きを読む(全87文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    誕生日休暇や記念日きゅうかがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その他福利厚生といったものはないと考えていい。
    新卒1年目だけ雀...続きを読む(全88文字)

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    リーフラス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 スクールマネージャー 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ナスダック上場企業なので、有給消化100パーセントを求められます。年に四回7日の長期休暇があり、この業態ではもっとも良いと思います。続きを読む(全72文字)

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    ストライクの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ストライク
    フリガナ ストライク
    設立日 2007年12月
    資本金 1000万円
    従業員数 99人
    代表者 高橋正宏
    本社所在地 〒160-0008 東京都新宿区四谷三栄町2番14号三栄町K1ビル
    URL http://shingakukainetwork.jp/
    NOKIZAL ID: 2883128

    ストライクの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。