この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒は育成期間の研修プログラムが充実している。
年2回、通信教育を会社負担で受けることができる。
海外派遣も希望できる。
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株式会社JTB 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JTBのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JTBで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒は育成期間の研修プログラムが充実している。
年2回、通信教育を会社負担で受けることができる。
海外派遣も希望できる。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途入社でも、グループ会社社員と集合研修があったり、研修制度は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や上司が、教育に...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外研修や階層別研修などバラエティに富んだ研修が用意されている。基本的には参加したい研修に手を挙げれば参加可能。海外/国内の視察もあるため、現...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
社内でオンラインで受けられるセミナーや定期的に上司から研修受けるように勧められてよく参加していました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社後2週間は全グループの新入社員が集まり教育施設で研修がある。600人が20クラスに分かれ、さまざまな知識を身につける。色々な人との交流がで...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
色んな研修があり、不定期で開催しています。仕事をする上必要なことを勉強出来るので、聞くか聞かないか本人次第ですが、いい制度だと思います。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
海外研修制度があり、海外の観光スポットや一流ホテルに滞在できます。
流石大企業だけあり、独自の研修施設もあり、様々な研修が受けられます。
航空...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
研修:新入社員研修は全国の新入社員が集まり研修を受ける。ここで横のつながりができるのでありがたい。また年次に応じた研修等充実しており、環境は整...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員のスキルアップにはとことんお金を使う会社だと思います。どの年代でも研修制度があり、社員教育には徹底しているイメージです。またJTB専用の研...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
教育機会は非常に恵まれていると感じます。集合研修に加えて、eラーニングなど自分で学ぼうとすれば、様々な機会が用意されており、学習することがかの...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
国内外研修があり、若手の頃から色々な経験をさせてもらえる。
資格取得の補助があったり、通信教育などもでき、常に学び続けられる。
【気になること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
研修制度は整っており、年次が上になるほど興味深い研修に任意で参加することができるが、入社1〜2年目に受講する実務研修は、法人営業の現場ではそこ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
社内研修制度はしっかりしているので、自分の強化したいスキルを、研修での実地や通信教育で学ぶことができます。研修内容は濃淡あるので、場合によって...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
人財というだけあって、教育にはお金をかけている会社だと感じる。しかしながら研修のほとんどがモチベーションアップ目的のものでスキルアップにはつな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大手だけあり、社員育成制度は手厚い。新入社員研修も1ヶ月以上研修施設で行われる。楽しいを提供する会社なので、海外研修で色んなところへ行けるのは...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大手だけあって教育システムは充実している。新入社員研修から2年目社員、4年目社員、リーダー研修、課長研修などそれぞれの節目で必須研修が設定され...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修はとても充実している。年次、年齢、役職等様々な切り口からの研修ご設けられ、会社は社員を「人財」として成長させようという制度設計がされている...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
研修制度は充実しており、大企業の恩恵を受けられる。多くの講師が一線で活躍されてきた方々なので、職場とは違った形で良い知識・経験ができ、学べる環...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
研修制度はきちんとあり勉強になる。販売が仕事のため、現地研修で海外にもいくことができとてもスキルをあげることができる。国内も研修はあるが、ホテ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
教育体制については文句なしで、研修施設での座学での研修を始め、国内海外問わず実地研修として全額会社負担で連れて行ってもらい実際に自分の目で観光...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
自分自身がどのようなキャリアアップを目指していきたいかなど、そうだんなどはよくのってもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修制度は整っていて、ホテル研修やその地域にいって、地域研修があります。また、講座もいくつかあるため、学びたい講座を学ぶことが出来ます。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
実際に自社商品と同じ行程で現地に行き、またそれを店舗内で共有するという研修が1年に2~3回くらいある。
普段から学習することを推奨されていて会...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
スキルアップは本人のやる気さえあれば集合教育、通信教育、大変充実しており、いくらでも受講できます。また、男女格差も全くありません。社内の先輩も...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
①どうでも良いような無駄な内容の研修が多い。
②若手社員の教育に問題があるためか、離職率が非常に高い。
毎年大量採...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社としては労務管理を徹底しようと頑張ってる印象。以前はサービス残業などもあったが、現在は働いた分しっかり残業代は支給される。有給昇華もしやすい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
部署にもよるが、旅行を扱う会社なので取り扱ってる事業は楽しさだったりやりがいを感じる事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平和...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
評価は上司との面談の元行われるので、特段不満はない。また数字の目標が達成していなくても努力要素も加味して評価してもらえる。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・コロナ禍がきっかけで旅行業界全般が停滞してしまい、自分のキャリアも停滞してしまうのではないか、と懸念したため。や...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なので、どうしても気が強い女性、癖の強い女性が集まりがちです。
店舗によっては派閥もあるので、仕事ど...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
あまり使えない福利厚生が充実
社員旅行などは業績がいいと豪華になるので、その点は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
あるにはあるがあ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
海外や観光地に仕事に行けることで詳しくなる
プライベートでも生きる
お客様に楽しんでもらえる点はやりがいになる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
閑散期は有休が取りやすい
仕事で海外や国内観光地に行けるのは良い
働き方の観点でその他良いと思ったことはほとんどなし
【気になること・改善した...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
土日は添乗がなければしっかり休めます。大きな不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は人によってはしっかりありま...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
提携しているラグジュアリーホテルが格安で泊まれるなど、制度がありありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
技術力の高さ、研修制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほとんどがプライベートな時間で任意なので、受けない人は受けない。技術の...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人事部で行う研修は内容がとてもしっかりしていて、興味深く面白かった。全ての仕事(電話対応から営業まで)においてテストに合格しないとその仕事を行...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
一つのポジションを長くやる傾向がある。新しいことにチャレンジしたい場合も異動に時間がかかる。とにかくその時の上席次第続きを読む(全64文字)
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【良い点】
会社独自の検定が毎月受けられそれに応じてお給料が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
落ちた時の圧が凄いので時間外での勉強が必要になる。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業上必要となる資格の援助はしてもらえます。ビジネス系や語学など汎用性の高いスキルの取得支援はありませんでした。入...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
定期的に勉強会を開いて情報の共有をしたり、みんな意欲的に取り組んでいた。通信教育を受講して英語のスキルを上げる方もいた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
上司の人柄にもよるがフランクで気さくな性格の人が多く風通しはとても良く感じた。手を挙げれば挑戦する機会をもらえるのでチャレンジ精神旺盛な人には...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
1人あたりの仕事量がかなり多いため、複数のタスクを同時進行するスキルは身につく。
また、ハードワークで体力面ももちろんだが、扱う料金が高額な為...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特別教育制度があるわけではありません。研修などもないので店舗に配属後はほぼ実践的に覚えるという流れになっていました...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
努力次第でどんどんキャリアアップできる環境です。仕事に対する裁量が増えれば、昇給の可能性も高まります。このような環境では、自分の能力を最大限に...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社JTB |
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フリガナ | ジェイティービー |
設立日 | 1997年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 18,663人 |
売上高 | 9779億7700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山北栄二郎 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目3番11号 |
電話番号 | 03-5479-2211 |
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