この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
派遣先が素敵な環境であれば、女性も働きやすいでしょう。またその逆もしかりということです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
株式会社フォーラムエンジニアリング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーラムエンジニアリングの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーラムエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
派遣先が素敵な環境であれば、女性も働きやすいでしょう。またその逆もしかりということです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
担当営業が女性なので話しはしやすい。
経験が浅くてもうまくいけば大手企業へ出向できる。
キャリアが積めるかというとそうでもないが、無難に働ける...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の採用者も増えており、担当の営業も女性で若い方が多いので、親身には聞いてくれると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多いのでさまざまなところで考慮等してくれます。産休、育休もかなり取っている方も多く、時短勤務の対応もできます。また女性管理職も多く、かな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
出向先にもよりますが、基本は定時で帰れることが多いのはではないでしょうか。ただし、やりがいがあるポジションはなかなかつけないのかなあと思います...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
キャリアアップや与えられる仕事の裁量に男女差別は一切なく、平等に扱ってもらえます。また法的に認められている産休、育休等はきちんと取得できます。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性社員の営業が多い為、産休や育休の取得が非常にしやすい。育休復帰後、時短で働いている女性が多いので育児と仕事を両立して働きたい女性にはメリッ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性の産休、育休取得はほぼ100パーセント可能。また、業界ではめずらしく残業時間も非常に少ないため、環境としては女性にとってとても働きやすい。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業は女性がメインで人数も多く働きやすいのではないかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は移動が多く立場が転々としてい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性にとっては、産休も取りやすく働きやすい環境は整ってはいるが、それまで耐えられればの話。
精神的に病まない強さがあれば福利厚生は利用できるの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
エンジニアは男性ばかり、また派遣先も評価、品質保証、開発、設計などなので男ばっかり。女性は間違いなく可愛がられる。男性、女性関係なく技術があれ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
派遣先によりますが、積極的に女性を受け入れている企業。全体的な割合ではまだまだ女性が少ないが、営業も女性がいたり、活躍の場は恵まれていると思う...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
技術派遣の会社なので、結婚や子供のいる女性は働きやすいと思うます。全国から勤務先を選べますし、大手の会社へ派遣へ行くと正社員と同じ扱いで事情を...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
営業含め女性社員が多く、産休・育休を取得し復帰している方も毎年何人かいた。休みはカレンダー通りで、残業は多くならないよう会社全体で動いていたた...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
いい派遣先に配属されれば、その人次第でいくらでも活躍できるので、キャリアは積むことはできるのではないかと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
営業はほとんど女性と言ってもいいくらい女性が多いです。
客先がメーカーですので、自然と商談をする方は男性が多く、そういった意味でも女性営業...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
色々なスキルが学べる。だがしかし、経験的に深いところまでは
学べないのではないかと感じます。
福利厚生はいいです。
土日はきちんとやすめると思...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
女性の営業職も複数いるので相談しやすい。
自分の担当の営業さんではない人でも一度会った人に相談することができる。
土日祝休みの就業先が多いので...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
営業所が複数あるので、配属先により違いはあると思います。
基本はエンジニアの派遣を行っている会社なので社員数はかなりいても派遣先に仕事をされて...続きを読む(全186文字)
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女性が比較的に多く、働きやすい環境がそろっています。育児休暇ももちろんとることもできます。出世に関しては男性の方がつよいので競争率は高い方です。わたしは男...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
基本出向なので、成果主義を希望しない人にとっては楽なのかもしれません。実際に、同僚は遅刻常習犯にもかかわらず、派遣終了にはなりませんでした。...続きを読む(全174文字)
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会社全体で女性が非常におおい。営業職にいたっては8割が女性。女性の管理職も多い。したがって、環境としては女性に働きやすいとは思う。実際に、産休や育休を取得...続きを読む(全156文字)
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産休、育休があるのですが、派遣先との契約で産休明けに同じ企業に戻れるとは思えないので、実質ないのと同じかと思われます。理系出身者などなので問題なく男性と同...続きを読む(全227文字)
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最初の契約時にもよるが、基本的な給与があまり高くないので、高収入を望むのであればよく検討した方が良いと思う。
女性でも実際の開発にかかわることができるの...続きを読む(全179文字)
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働きやすさを表すものとして、ワークライフバランスがあると思います。この会社は、勤務地により働きやすさは大きく異なりますが、男性社員よりも退社時間を早めたり...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
要望が通れば大手企業の案件で自分がやりたい仕事に関われるチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局やりたい案件に入れるかど...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
CMなども有り業績自体は右肩上がりになると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に反映されにくい。
あまり昇給など出来ない恐...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
派遣先企業ごとに要望や業務内容が違うので色々なことに挑戦することが出来る。
色々な社風を体感することが出来る。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
入社理由はコロナ禍で業種未経験だったため経験を積むため派遣型の社員に。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当のサポートがあると言う...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
派遣型の正社員なのであまり責任なく業務に取り組むことがでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に自分の他に派遣型の社員がその企業...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
迅速かつ丁寧に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり給料が良くない。
将来が不安になった。
派遣先企業の機嫌を伺い過...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一定の金額は手に入る。
ボーナスも有り。
気楽に仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣型の正社員なのであまり仕事を選べな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
基本的には残業がないため定時退社することが出来る。
プライベートに関しては特に何も言えない。
その点が快適。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
契約終了しても営業担当が次の仕事を持ってきていただけるので無職になる可能性はひくいのではと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
派遣先企業にもよると思いますが、比較的休みは希望通りに休めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先企業にもよりますが、残業が集...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
コールセンターはほぼ女性でした。リーダー、sv、管理者どれも女性も多く、男女差は感じないので女性でも働きやすいと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
コールセンターはどこでもそうだと思いますが、働いている人は女性の方が多かったと思います。ですので当然女性のLDやSVもいました。人をマネジメン...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性も多く所属していたので働きやすいと思います。男女半々くらいの比率でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部署は女性の管...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
性別問わず昇進できるためいいなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性比率としては低いのかなと思うため男性が多い会社だなと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性が多い。同僚の人たちはいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に女性がいないため相談しにくい。
すぐ怒鳴る男性がいて嫌...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
接客がメインになるため、女性の方が有利な場合も多いです。また、管理職への希望があれば、男女の差はないと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
お子さんがいらっしゃる同じ派遣社員の皆さんは入学式や卒業式に出席したり、病院に行くなどしていたので、そういった面では働きやすいかと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
会社として女性の活用が求められているため昇格しやすい
(昇格試験で、女性についてはプラス●点される)
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
休暇は届ければ育児、出産の休みは取りやすいのではと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇は少ないですが、手当はなさそうです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
職場は女性が多く、女性の働きやすい環境でした。女性も積極的に発言できる環境でした。良い環境だと思います。続きを読む(全58文字)
会社名 | 株式会社フォーラムエンジニアリング |
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フリガナ | フォーラムエンジニアリング |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 4,725人 |
売上高 | 287億5100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤勉 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号 |
平均年齢 | 37.4歳 |
平均給与 | 400万円 |
電話番号 | 03-3560-5505 |
URL | https://www.forumeng.co.jp/ |
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