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株式会社マリノ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マリノの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マリノの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マリノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マリノの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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マリノの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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入社後のギャップ
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マリノの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社マリノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時と社内の雰囲気のギャップが比較的少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに業務内容に大きな差があるが、入社してし...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
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    株式会社マリノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店にもよるが、ある程度自分のやりたいようにのびのびと仕事ができるので楽しいこともある。飲食店なのでまかないが食べれる。
    【気になること・改善...続きを読む(全190文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年6月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(制御系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    アットホームな雰囲気が人からは感じられる。
    あまりガツガツした印象はなく、落ち着いてやる分にはいい環境だと思う。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全198文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2013年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 26年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

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    IT業界では珍しい生涯雇用を目指している会社でした。
    良いところは良い、悪いところは悪い極端な業績の会社が多い中
    10年以上増収増益を上げている会社...続きを読む(全161文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年4月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 キャリアカウンセラー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ギャップは特に感じなかった。なぜなら外食産業ということもあり仕事内容も想像しやすく、体力仕事であるということ、残業が多いことははじめから承知していたから...続きを読む(全160文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年9月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

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    面接の段階では給料のことや休日のことなどきっちりお話していおただいていたので、何の不安もなく入社しましたが、いざ入社すると、土曜日に関しては第一土曜日は...続きを読む(全150文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    マリノの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社マリノの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員の教育を熱心に行っている部署ではしっかり成長、スキルアップできる環境だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって...続きを読む(全96文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に女性だから働きづらいという雰囲気はないように思う。女性でもかなり活躍している社員がいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    明確な...続きを読む(全105文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私の所属していた部署では業務内容に見合った給与をもらえていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列の雰囲気が強く、実力での評価...続きを読む(全107文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によっては若手のうちから責任のある仕事を任せられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私の所属していた部署では、若手がやりがいを...続きを読む(全87文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1. 労働時間が適切
    仕事が過度に長時間になることもなく、通常の勤務時間内で業務が終わる。
    月間の残業時間も平均的で、特別多くも少なくもない...続きを読む(全522文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2024年2月15日

    回答者: 社員・元社員 男性 21年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児時短措置、退職金制度(社外積立)、退職慰労金制度、財形制度 など会社の暦も長いので、いわゆる手堅い福利厚生は安定して用意されているイメー...続きを読む(全251文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収や賞与については特に不満は持たなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    査定評価が年一回行われるが、実際の評価内容や基準などは...続きを読む(全137文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    部門間でのコミュニケーションは希薄な印象だった。隣で何をしているのか不明な事もあり社員同士でも顔を知らないといっ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    携わる業務により多少の差はあるが、基本的に過剰な残業なども発生しない環境だったのでワークライフバランスはとりやすかった。続きを読む(全66文字)

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    株式会社マリノの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が所属していた部門はSESによる出向案件での業務が多く、自社での開発案件にはほとんど携われなかった。身につく...続きを読む(全184文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ウィルウェイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上層部も現場を知っていること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    14時からと言われて出勤した次の日には13時出勤を命じられたり、22...続きを読む(全111文字)

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    フューチャーアーティザン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    なかなか良い。そこまでのギャップはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    強いて言えば保守の割合が多いように感じる。やはり保守だと年...続きを読む(全116文字)

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    株式会社フレストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    もともと契約時には言われていない業務もされられることがあった。事務として入社したが、一日中、架電したりもした。
    ...続きを読む(全95文字)

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    株式会社アピリッツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 CGデザイナー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも裁量がとても大きく、若手でも仕事ができればすぐに重要なポストにつくことができます。
    しかし、ノウハウが蓄積しているわけではなく、...続きを読む(全177文字)

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    株式会社Sharing Innovationsの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    Salesforceの研修制度が整っており、さらに本社との合同研修だったため、内容も非常にしっかりしていて安心感がありました。業務に必要な知...続きを読む(全186文字)

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    コグニザントジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    入社理由は、グローバル案件に携われる点と、エンジニアとして幅広い技術領域に挑戦できる環境があると感じたためです。実際に入社後も海外チームとの...続きを読む(全162文字)

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    常磐システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前から社長の人柄が良さそう、人間関係も良好そうというイメージがあったが、実際に働いてみても、そこに関してはとても良かった。意地悪な人など...続きを読む(全209文字)

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    株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時には現場部門との面接があるので、きちんと質問が出来ればギャップは低減されると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    殆どの...続きを読む(全294文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ラフリエの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    面接でとても細かいところまで説明をして頂き、入社後もイメージと相違はなかったので満足でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接で...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    【入社理由】
    ほぼ未経験でもネットワークエンジニアとして採用された点。

    【入社後に感じたギャップ】
    私自身は率先して行動するタイプなので、...続きを読む(全208文字)

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    マリノの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社マリノ
    フリガナ マリノ
    設立日 1994年4月
    資本金 3000万円
    従業員数 80人
    売上高 8億3200万円
    決算月 3月
    代表者 伊藤裕昭
    本社所在地 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目2番地8
    電話番号 045-476-2136
    URL https://www.marino.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1395476

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    (証券コード:7047)
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