ＭＳ＆ＡＤ事務サービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
デジタル推進を強く進めていて、デジタル関連の資格は全額補助の制度がある。1回目だけは落ちても全額補助してくれる。
【気になること・改善したほ...

【気になること・改善したほうがいい点】
他の業界や企業で通用するようなポータブルスキルはよほどの自己研鑽意欲がない限り、ほとんど身につかないと思った方が...

【良い点】
若手社員は資格取得のお金を全額負担してもらえる資格もあるため、資格をとりやすい環境だと思う。不合格の際も負担してもらえる場合もある。

【気になること・改善したほうがいい点】
単純な業務が多いので他でも通用するようなスキルは実際の業務で得ることはできません。
自らスクールに通ったり、学ぶ...

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほとんど見込めません。異動希望も通りづらいので、長年同じ部署に勤務してる人ばかりです。

【良い点】
研修はしっかりしてくれるが、業務とは直接関係ないテストも受けなくてはいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年デジタルスキルア...

【良い点】
保険関係の資格について積極的に奨励していました。自分もいくつか保険関係の資格を取得することができました。
【気になること・改善したほうがいい...

【良い点】
ルーティンワークのため難しい知識までは要らないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルマップ制度がありITの分野も底上...

【良い点】
研修はしっかり行っている。保険事務ということもあり、保険の知識をつけることができる。また、資格取得も勧められる。

【良い点】
部署によってかなり忙しさに差がある。忙しい部署に配属された場合は夜遅くまで残ります。人間関係はほぼ女性だけですが、よかったです。育休などがと...

【良い点】
研修など教育体制は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の費用補助が少ない。またよくも悪くも年功序列なので、個人の取...

【良い点】
事務職で活用できる資格に対しては補助金の制度がある。

【良い点】
資格などの支援がある
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか異動がないと聞いた、研修が少なく配属された場所によって差が出る、OJT...

【良い点】
OJTは指導担当がつき、一年間しっかりフォローしてくださいます。
また、毎月OJTの振り返りがあり、教育の進捗具合を上長と確認します。

【良い点】
データ入力がおもな職務だが、たいして身につくスキルもない。

【良い点】
会社での取り組みは積極的。やる気のある人なら機会は色々ある。
特にデジタル取り組み、管理職向け研修等。

【良い点】
通信講座などが整備されています。受講は個人の判断で、自己負担で受講します。

【良い点】
年に二回くらい全てのマニュアルの整備があったため、古い内容のままだったり不足していることはなかった。
入社５年目にはリーダーに昇格するが、そ...

【良い点】
扱うシステムについての研修は充実している。ゆっくり過ぎるのではと思うくらい研修に時間をかける。
【気になること・改善したほうがいい点】
例え...

【良い点】
損害保険に関する資格試験は受験が必須になります。最近では資格試験や通信教育の補助に力を入れています。またPCスキルの研修を行っていることもあ...

【良い点】
定期的に自己啓発セミナー等は開催されていた。新入社員に対しては、3年目まではフォローアップのための研修もある。OJTはとても丁寧な印象。
【...

【良い点】
特に成果がなくても年齢とともに昇進する。上司に気に入られればそのスピードは速くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は本社か...