回答者:
業界上仕方ないがやはり低い。400万もいかない。ただ、企画が通ってそれが売れればその分ボーナスとして入る。続きを読む(全53文字)
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株式会社コートコーポレーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コートコーポレーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コートコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
業界上仕方ないがやはり低い。400万もいかない。ただ、企画が通ってそれが売れればその分ボーナスとして入る。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ビデオやグッズを提案して、売れたら売れた分だけインセンティブとして収入になります。なので、やる気は出てきます。しかし、売れなかったときは寂し...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
モデルとしての出演で一本毎に値段が変わるので安定といえるのかは微妙なところですが
自分の体力に見合った分の量が貰えていたと思います。
【気に...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年1月3日【気になること・改善したほうがいい点】
創業家が意見が強いのは企業であればどこも同じだろうが、この会社の特殊なところは、営業部の意見が非常に強く、現社長が...続きを読む(全558文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2022年5月17日【良い点】
親会社の炭酸カルシウムでのビジネスが、業界的には寄与しているところが大きい。当商品が納入されていないユーザーでも知名度で、営業的に助けられる場...続きを読む(全221文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年1月15日【良い点】
人間関係は全体を通して比較的良好な印象。優しく親切な方が多いと感じた。コミュニケーションが多く和気あいあいとした部・課もあれば、静かにこつこつ...続きを読む(全232文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年11月25日【気になること・改善したほうがいい点】
自分のキャリア志向と業務内容にギャップを感じ、長期的に成長を描きづらくなったことが主な退職理由です。職場環境は大き...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2025年8月5日【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた当時の所属部署は、会社の中で花形部署のレディスアパレルを扱う部署だったがレディス商品ははお店に卸すまで...続きを読む(全114文字)
世間様に顔向けしにくい業界・企業なので。かなりマイナーなので、その手のマイノリティーの需要はひしひしと感じるようだ。続きを読む(全58文字)
オタク大国なのでこの手の需要はなくならない。潰れはしなそう。取り扱ってくれる店がなかなかないので、そこを手放さないことが肝要とのこと。続きを読む(全67文字)
休日出勤はない。ただ、人に言える仕事ではないのでプライベートで仕事の話はできない。ある意味休日に仕事を遮断できるので物理的にも精神的にもバランスはとれる。続きを読む(全77文字)
企画などの趣旨上、女性は厳しい。出演者側はもちろんのこと、男性の目線を要する場面が圧倒的に多いので女性はあまり必要とされない。実際に男性ばかりの職場だそうだ。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この度はお声がけいただき、誠にありがとうございます。しかしながら、今回の撮影内容については「男性同士の親密な関係...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
一般社員の方はとても良い方でした。
楽しくお話ししてくださいますし、教えるときも世間話をしながら、どこを間違えているか、この方が良いか、など...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはある会社だと思います。休日出勤もなく自分の好きな時に仕事を入れられると思います。仕事は真剣にとりくみアフター5もしっか...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
こうした分野の需要がなくなる可能性は低いので、比較的安定しているといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社も人気ある作品を...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
アルバイトでモデルとして勤務しましたが、福利厚生が非常にしっかりとしていて、安心して業務に専念できました。
撮影係・モデルなどさまざまな職種...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
いろいろな意味で男性社会なので、女性はなかなかやりにくい雰囲気があのではないでしょうか。(すくなくとも、私が在職している時は女性からの求職は...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良く言えば頑張りが評価される、悪く言えば怠け者は最低限の保証しかされない。ただ、頑張れば頑張った分だけ確実に自身の給与にも反映されるので、仕...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業や休日出勤をしても反映されないが、一方である程度の勤務時間の裁量はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく繁忙期は休めな...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業代が含まれていて手取りで20万円しかもらえなかった。賞与も一切なかったため、非常に生活が厳しかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
実力主義
稼ぎを増やしたいなら早くディレクターになって実力を示すほうがいい。
その為に企画書を多く書いた方が良いし、有志の ADで集まって勉...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
入社半年は毎月、半年以降は能力次第で四半期毎で昇給できるのが魅力的だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した月からノルマ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新卒でも多くもらえた点はよかったです。
期待値も込みで、当時の他社よりはかなり多かった印象でそこはすごくよかったです。
おかげで生活に困るこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用の際は3年以内に契約社員から正規雇用にすると言われたが、5年目の人でも契約社員のまま...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
賞与は業績型なので、グループ全体の調子が良かったら賞与もあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧(というか上司の...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
仕事の成果や姿勢をきちんと見て評価してくれる人がいる環境で、努力が結果につながりやすい一方、評価には個人差もあります。制度上はフレックスタイ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
株式会社いまじんは、映像や広告制作を中心に高い企画力とクリエイティブ力を発揮している会社です。社内は風通しが良く、年次や役職に関係なく意見を...続きを読む(全674文字)
| 会社名 | 株式会社コートコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | コートコーポレーション |
| 従業員数 | 14人 |
| 代表者 | 江島隼人 |
| 本社所在地 | 〒155-0031 東京都世田谷区北沢3丁目23番14号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。