ジャスネットコミュニケーションズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
成績が賞与に反映されるのでやりがいがある。頑張りが評価される環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が良くないと賞与も低くなる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
最低限必要な福利厚生は揃っているので問題ない。社会保険も完備されている。社内制度も整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全81文字)

【良い点】
産休や育休が取りやすい環境である。残業が少ないのでワークライフバランスが取りやすい。リモートワークもできるので総じて働きやすい環境である。続きを読む(全75文字)

【良い点】
派遣や人材紹介とさまざまな経験を積めると考えたため。若いうちからさまざまな経験が積めると聞いたため。選考時に出てきた方の雰囲気がよかったため。続きを読む(全77文字)

【良い点】
残業が少なく働きやすい。働き方も柔軟性がありリモートワークやシフト勤務も可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
①ワークライフバランス
有休は気軽に取れます。
また時差出勤か有休では半日、時間休が1時間からとれますので、プライベートとバランスは取りやす...続きを読む(全567文字)

【良い点】
メンターのような先輩が必ずつくので相談しやすく、放置されるようなことはない。また、若い人の意見も受け入れられ、通りやすい環境だと思う。自分の...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内は良い意味でも悪い意味でもガツガツしている雰囲気はありません。皆黙々と自分の仕事をこなしている感じ。(かと言ってコミュニケーションが少な...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社員一人一人はとてもいい人たちばかり。誰かのために行動できる人や面倒見の良い人ばかり在籍している。
飲み会も必ず参加する必要はなく、参加した...続きを読む(全130文字)

【良い点】
現場の責任者や意思決定者や、普段なかなか関わることのできない先生方・有資格者と直接やり取りができる点。続きを読む(全57文字)

【良い点】
とくにありません
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎて中間管理職が辞めることが多い。
二年在籍していたらかなり長い方の扱...続きを読む(全80文字)

【良い点】
様々な案件につくことができます。
案件によっては、1人やチームなどあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働率で見ているため、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
やる気主導でどこまでも働ける会社でした、そのくらいやっていることが面白いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気もまさに...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が一回の出勤で二日間分働くので生活リズムが崩れ、体調不良を起こすことが多くなった。また、宿泊部門だと日勤夜勤...続きを読む(全170文字)

【良い点】
営業など話しやすい印象
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の案件になかなか行けない。
元々3ヶ月と言われていたのに、延長してほしい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
就業先からするとただの派遣なので、アルバイト程度の扱いをされることもあった。嫌がらせを受けることも多々ある続きを読む(全59文字)

【良い点】
家族の突然の転勤についていくための急な退職でしたが、退職時期など柔軟に相談対応いただけたので大変ありがたかったです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
他の派遣会社と比べて気持ち時給は低い気はします。その分現場社員もいてわりかしサポートもしっかりしている感じはしますので仕方がないと言えば仕方...続きを読む(全88文字)

【良い点】
仕事はそこまで大変ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップにならない。ただひたすら来た案件をこなしているだけ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
急な退職希望を出しましたが、柔軟に対応してもらい、使いきれない有給についても満足いく対応をしてもらえました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)