不動産流通システムの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
「常にチャレンジしている」って、停滞しない文化・挑戦を恐れない組織を象徴する言葉です。
短くても企業メッセージとして強いです。
【気になるこ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
離職しても関係が切れない。
REDSは、退職者が会社を憎まない稀有な会社です。
信頼でつながる組織には理由があります。
【気になること・改善...続きを読む(全102文字)

【良い点】
変な人間がいないのが特徴。基本的に人間関係の構築がしやすい職場環境がある。経験の豊富な人材が多いので質問すると解決策が返ってくる。やろうと思...続きを読む(全219文字)

【良い点】
完全なフレックス。ワークライフバランスは満点。決まった時間に出社しなくていいという精神的なメリットは大きい。この魅力のために、入社した社員が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
適度な距離感があるので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業界ならではの男性が多い会社なので、女性同士の付き合いはほ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業社員の採用、退職者が多く、使えない社員は簡単に切り捨てる印象。
もう少し社員を大事にした方がいいと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
普通
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行が強制的なので、断れない環境がある。
家族がある人は、唯一の休みが拘束されてしまう日がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
経験がある人なら腕試しできる環境
自信がある人なら運試しも含めて経験するにはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のシステム、方針がよく変わるので、全社員社員が納得する安定したシステムにした方がいい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
時間にとらわれず、自分のペースで仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
契約ができないと自由が効かなくなくなるシステムになっている。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション自体がそもそもないです。
中途入社の人からすると、みんな感情のないロボットのようでした。続きを読む(全73文字)

【良い点】
支店にもよるが、営業マン同士の繋がりは強く、結束力がある所もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界事情もあってか、中間管理職の...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン。本社の方針は絶対で、例え理に適わないものであってもその方針に異議を唱えられない社風。他部署や本社に...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みんなが社長の顔色を伺っているような感じがした。下を育てるのではなく、社長からどう評価されるのかが大事なんだと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
店舗にもよりますが、私のいる店舗は店長が本当に熱い人で、数字が上がらなくて悩んでいる時も夜遅くまで相談に乗ってくれました。体育会系なノリは多...続きを読む(全97文字)

【良い点】
管理職になっても、開発営業においてはマネジメントだけはなく、プレイングにおける成果を求められる傾向が強いです続きを読む(全60文字)

【良い点】
中途、新卒が半分くらいで良い意味でサバサバしている。年齢関係なく実力主義でものが言える社会。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア...続きを読む(全126文字)

【良い点】
現場主義で連携が密。部署を越えた情報共有が活発で、ホテル・料飲・イベントが一体で動ける。目標に向けて自発的に動くメンバーが多い。
【気になる...続きを読む(全164文字)

【良い点】
役職者からすると、マネジメントの経験が積めること。組織マネジメントを肌で感じながら学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係を...続きを読む(全133文字)

【良い点】
めちゃくちゃゆるいと思う。相談もしやすいしいい環境であった。管理職については、人によるが頼りになる上司だったので助かった。
【気になること・...続きを読む(全118文字)