東京不動産のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
成長性については、スタッフが成長しているところだと思います。いいスタッフがどんどん増えてきているので、会社としても大きくなっていくような気が...続きを読む(全190文字)

【良い点】
あまり福利厚生は充実していないと思われます。そもそも、不動産営業をしようとする人は福利厚生は求めてないんだと思われます。不動産営業においては...続きを読む(全251文字)

【良い点】
歩合制なのでやればやるほど稼げます。頑張りが精糖に評価されるので、実力主義の方や稼ぎたいという野望を持ってる方にはとっておきの職場ではあると...続きを読む(全235文字)

切磋琢磨をし、自分自身の営業力をあげている方が多いように思います。成果をあげないと上司から相当なプレッシャーをかけられるため、そういった面では和気あいあ...続きを読む(全154文字)

ただがむしゃらに働くだけです。そうでなければ稼ぐことなど不可能です。厳しいかもしれませんが、プライベートを大切にしたいなどと考えてる方は難しいと思います...続きを読む(全162文字)

やればやるほど、給与が上がるシステムの非常に魅力を感じる。やってもやらなくても待遇や給与がかわらない会社の中で不満を感じている人にとっては、完全実力主義...続きを読む(全155文字)

本社部門とホールセールセカンダリー、支店との違いが大きく、まるで別会社のよう。もちろんどの大手も本社と支店営業では別世界なのだが、その間の人事交流などが...続きを読む(全153文字)

稼げます。とにかく稼げます。年収は1000万円を超えなければ辞めたほうがいいと
思います。ただし気合いや根性がある方にはオススメです。不動産をゼロから...続きを読む(全158文字)

女性としては、働きやすい環境だと思いますね。男社会なので、女性にはけっこう甘いところがあります。ただ、きちんとバックアップしていただけない女性社員は必要...続きを読む(全159文字)

頑張れば頑張るほど稼げる会社です。稼ぎたい方には、とてもいい会社です。ただ、稼ぐと言う志がなければ厳しいと思います。まっ、お金を稼ぐことは、大変なことな...続きを読む(全155文字)

【良い点】
• 反響営業（お客様からの問い合わせが中心）のため、契約が比較的とりやすく、営業としての達成感を得やすいという声もあります。嫌な客が少ないた...続きを読む(全107文字)

【良い点】
月一くらいで研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の2週間の研修中に社訓みたいなのを暗記しなければいけません。
か...続きを読む(全85文字)

【良い点】
必要になる基礎は教えてもらえるので覚えて、大事にして欲しいですね。
それを主に使いながら働く事になるからです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全226文字)

【良い点】
研修の機会は比較的多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じて身につくスキルは個人的には多いとは感じなかった。社員教...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初に賃貸についてのレクチャーがあり、店舗の上司からOJTのような形で教わります。
あまり相談しやすい雰囲気では...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップする機会は無い。
社員登用制度もあるが数年勤務した場合のみ。この給料で何年もアルバイトをする人が居る...続きを読む(全81文字)

【良い点】
若いうちから経験はできる。良くも悪くも個人成果主義な環境のため、若いうちから独り立ちしてやるしかない。みんな業務量が多く、一緒にやるというこ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
顧客折衝から管理、退去の立ち会いまで行えるため、賃貸のはじめの仕組みから学ぶにはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
売買な...続きを読む(全180文字)

【良い点】
若年時は多すぎると感じるほど各種研修が充実している。また、人事部の方たちも分からないことがあればいつでも聞いてと聞きやすい雰囲気を作ってくれ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
資格の受験費用は出してくれる。落ちても最初の1回目は、受験費用を出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取れというが、...続きを読む(全116文字)