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吸収合併
2025/4/1に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
日鉄ソリューションズビズテック株式会社のロゴ写真

日鉄ソリューションズビズテック株式会社(旧:テックスエンジソリューションズ株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日鉄ソリューションズビズテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全13件)

日鉄ソリューションズビズテック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は380〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日鉄ソリューションズビズテック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日鉄ソリューションズビズテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日鉄ソリューションズビズテックの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日鉄ソリューションズビズテックの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

日鉄ソリューションズビズテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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入社後のギャップ
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日鉄ソリューションズビズテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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日鉄ソリューションズビズテックの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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13件中13件表示

日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与も比較的高く、年収は同じ規模の同業他社よりは多かったのではないかな?と思う。プロジェクトによるが、忙しいところに配属されると残業がすごい...続きを読む(全198文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務形態や評価については配属される現場に依存する部分が多い。
    年2回、上司との面談にて今後のビジョンや目標達成度...続きを読む(全114文字)

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      実際の働き方
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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はIT業界の中では平均的なラインかと思われます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若くても実力・実績があればキャリアアップを臨め...続きを読む(全125文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同じ業種の中小企業と比較してそれなりにもらえる金額だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前あった年度末賞与がなくなったのは残念。続きを読む(全78文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は4ヶ月分は出ます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給がわずかなのと、昇格してもあまり給与があがりません。昇格を頑張るモチベー...続きを読む(全89文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給に関しては少額ですが、ほぼ毎年ベースアップはあります。
    大きく上げるためにはグレードをあげていく必要がありますが、管理職については売上な...続きを読む(全244文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事考課制度で評価されます。
    配属先によりますが、目標の設定値や根拠について、上司がしっかりチェックしてくれるのはいい点です。
    【気になるこ...続きを読む(全184文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(汎用機) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月収はしっかりと支給されますし残業代も全額出るので、お金に関しては特に問題はないと感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事考...続きを読む(全183文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は以前までは年3回、夏冬と3月に業績賞与があったが、前年度の3月はなくなってしまい、今度どうなるかはわからない。
    【気になること・改善し...続きを読む(全211文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収に対しては、問題なし。
    普通の中堅IT会社としては問題ないくらいの金額。
    年2回の賞与あり、ここ最近賞与規定がかわり、1.5倍となったの...続きを読む(全186文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・給与、賞与については、同じレイヤーの会社と比べると少し高め。
    ただし、残業は必須。
    時間外については全て残業代として支給されるため、その比率によっ...続きを読む(全166文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    残業代はすべてでる。サービス残業は一切なし。
    残業する案件は多いので、若い人でもある程度稼ぐことは可能。
    評価については直属の上司と面談があるが、大...続きを読む(全153文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    人事評価については項目が多く設けられ、資格支援も充実している。
    資格の難易度により報奨金が給付される。また既存の認定資格にないものも申請すれば認定され...続きを読む(全169文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日鉄ソリューションズビズテックの 他のカテゴリの口コミ

    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生理休暇が取得できること、育児による時短勤務をする際の配属先プロジェクトの配慮がある(突然休んでもあまり影響がないところ)のは、働きやすかっ...続きを読む(全211文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給はしっかり付与され、プロジェクトによるが休める時は積極的に有給取得を推奨される。暇なプロジェクトであればワークライフバランスはあると思う。続きを読む(全77文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フランクな人が多いので、社内での交流は活発な印象。管理職も一般社員には優しい(役職者には厳しいかもしれないが)ので、他部署でも話しやすい雰囲気。続きを読む(全78文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生については、充実している。
    しかし、会社統合前の方が充実していたため相対的には少し悪くなってしまったと感じている。
    【気になること・...続きを読む(全145文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場によりけりの部分はあると思われるが、常に40時間を越える残業を行なっていた。
    なお、改善される見込みはなかった。続きを読む(全78文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自転車操業的な働き方となっている。
    儲けを出すためには仕方ない部分もあると思われるが、常に複数の案件が並行して進...続きを読む(全98文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が当たり前の環境となっており、将来的なキャリアおよびワークライフバランスへの不安が大きくなったため。続きを読む(全72文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    なによりも現場への配属が優先されるため、自身がスキルアップしたい言語やツールを用いている現場に配属されるかは運が...続きを読む(全84文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とある時期を境に残業について厳しく指摘されるようになったため、過重労働的なものは減っていると思います。(もちろん現場や案件の進捗状況にもより...続きを読む(全189文字)

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    日鉄ソリューションズビズテック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昨今では退職代行などはやっておりますが、無理に引き留めるような会社ではないので安心してください。
    自分は私的な理由での退職となりましたが、ち...続きを読む(全98文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社プラスバイプラスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    稼げる人は稼げます。覚悟があればめちゃくちゃ稼げます。

    インセンティブは数字を作れば作るほど上がるので、そこに関してはとてもいいと思います...続きを読む(全140文字)

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    株式会社エス・エム・エス・データテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 セールスエンジニア・プリセールス 非正社員 正社員

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    【良い点】
    残業代は全て支給なところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業がない部署だと非常に安月給であった。
    Wワークは申請すれば可能だった...続きを読む(全92文字)

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    ウイングソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署毎に評価基準が違います。部長の提示した評価基準をどのくらい理解して達成出来るかが重要です。
    半年に一度の部会(帰社)の出席も査定に影響し...続きを読む(全266文字)

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    株式会社DTSの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    法律遵守が社風として根付いてる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自身の周りにいる人を見た時に、会社の帰属意識が全くないため、エンゲ...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ケーワン・エンタープライズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与制度:自分の頑張り次第で昇給に反映されると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社は年功序列のように感じます。若者が...続きを読む(全93文字)

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    株式会社ブレイバンスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

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    【良い点】
    資格取得によって評価が上がる。
    プロジェクト先からの評価もそのまま評価される。
    頑張れば頑張るほど結果を残すとそのまま評価されるため、モチベ...続きを読む(全159文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ジャステックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    都内のSierの中でも年収は比較的低い
    昇給まで最短でも入社から2年は必要で月給が3から4万くらい上がるらしい
    ...続きを読む(全136文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ジェイテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業他社と比較すると年収水準はやや控えめな印象を受けました。責任や業務量を考えると、長期的なキャリア形成や生活面...続きを読む(全120文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定しています。月給、賞与ともにそこまで変わることはないです。年収500万くらいであれば平社員でも確実にもらえます。
    年功序列で役職は上がっ...続きを読む(全212文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社JEMSの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パートでも賞与が出ること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最低賃金で在宅補助が出ないため、基本的な手取りは10〜15万ほどになりま...続きを読む(全493文字)

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      実際の働き方
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    日鉄ソリューションズビズテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 日鉄ソリューションズビズテック株式会社
    フリガナ ニッテツソリューションビズテック
    設立日 2004年7月
    資本金 5000万円
    従業員数 452人
    決算月 3月
    代表者 梶原敏弘
    本社所在地 〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2丁目8番8号
    電話番号 03-6880-3300
    URL https://nsbtc.nssol.nipponsteel.com/
    日鉄ソリューションズビズテックは2004年7月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は452人です。

    日鉄ソリューションズビズテックの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。