日本マイクロソフトの評判・口コミ一覧（全1759件） 48ページ目

女性だけのチームでバランスよく作業を進め、エラーにならないように努めた。社内の重要なお知らせや、最新のシステム情報など、アメリカ本社から届く事がほとんど...続きを読む(全180文字)

良い意味でも悪い意味でも保守的な社員が多い。世界的な企業だけあって地頭が良い人が多く、雰囲気は日系企業と比較するとスマートな感じで、人間関係も良好なので...続きを読む(全151文字)

「働きがいのある企業」とWebサイトにありましたが、社内に身分制度(正社員=優生人種的従業員、派遣社員=劣等人種的従業員)がある企業でした。
派遣社員...続きを読む(全485文字)

正社員の場合、毎年人事が編成され、殆どの方が担当替えを経験します。上司は外国人の場合もあり、オフミーティングや合宿など、仕事に関して密なコミュニケーショ...続きを読む(全161文字)

女性に多く入社してほしい、リーダーになってほしいキャンペーンをしており、社内でセミナーやミーティング等を定期的に開催している。また、ダイバーシティの推進...続きを読む(全173文字)

外資系の特徴なのかもしれないが、昨日いた人が次の日にいなくなったりすることも結構あった気がします。また、企画やウェブサイトなどリニューアルすることもよく...続きを読む(全156文字)

主に海外本社(アメリカ)からの指令のもと、ノルマを達成する事が主でした。提案は可能といえば可能ですが、自由度という点では難しい点が色々あったように感じま...続きを読む(全160文字)

他の同業種の企業よりも高いです。
ただ、年功序列による所も多いため、本当に技術力の高い人にとっては上限があまり高くないという側面もあります。
評価制...続きを読む(全202文字)

外資ということで渡しの場合最初の障壁は英語でした。
これに関しては問題のある人が多く(笑)研修もクラス分けがなされていて充実しています。
仕事のキャ...続きを読む(全156文字)

いわゆる外資のイメージではなく、日本企業っぽいと思いました。
もちろんレドモンドとのやりとりは日常的に発生するため、外資のドライな部分は常にありますが...続きを読む(全187文字)

基本給も高く、インセンティブもそれなりにもらえる
目標を達成できない場合や、仕事の進め方に課題がある場合は、降格もある。
目標をもって、日々精進をし...続きを読む(全175文字)

ワークスタイルの多様性を許容してくれる会社である
ただし、企業が大きく、歴史もあるため、外資系企業であるにもかかわらず、調整事が多くスピード感を失いつ...続きを読む(全167文字)

女性の社員も多く、ダイバーシティということで女性のための職場環境向上の取り組みのようなことも頻繁に行われていました。 女性マネージャーもそれなりにいて、...続きを読む(全163文字)

フレックスタイム制なので、私用との調整などがつけやすく、その点は満足していました。 有給休暇もとりづらいとかそういうことは全くなく、マネージャーからも消...続きを読む(全151文字)

かつては製品を英語版、日本語版、etc と各国で開発、ローカライズを行っていましたが、今はマルチランゲージ対応が半ば常識なので開発をそれぞれの国で行う必...続きを読む(全153文字)

世界的なソフトウェア企業ということで以前から憧れがあり、チャンスがあれば入社したいと思っていました。 思いがけず応募のチャンスがあり、また実際に入社でき...続きを読む(全169文字)

フレックスタイム制なのでコアタイムに在席していればOKということでしたが、人によってはコアタイム後に出社してくる人もいたりして、その辺は大らかでした(部...続きを読む(全160文字)

とにかく成果主義の会社なので、期ごとのゴールの設定が非常に重要視されていて、マネージャーと頻繁にワンオンワンミーティングを行い、目標達成のための進捗の確...続きを読む(全171文字)

給与額については満足していました。 年俸制なので定期的な賞与はありませんでしたが、業績、成果に応じて出るインセンティブボーナスが年一回ありました。 金額...続きを読む(全165文字)

世界中の多くの人が使っているソフトウェアの開発に極々一部にせよ直接携わっているという点はやりがいを感じていました。 開発は基本的に本社主導でしたが、日本...続きを読む(全151文字)

スキルアップ、キャリアデベロップメントのための教育体制は非常に充実していました。 たまに本社のトレーナーによるトレーニングもあったりしました。 また、自...続きを読む(全150文字)

所属していた部署が閉鎖されることになったため退職しました。 リーマンショックの影響による人員削減のためだと思われます。 会社、職場、職務、待遇、諸々に不...続きを読む(全159文字)

実力成果主義の会社なので、子供の病気で一週間出勤できない場合でも在宅勤務できれば評価されるので働きやすいです。
また、子供がいる女性も多く、産休も取り...続きを読む(全155文字)

トータルなソフトウェアメーカーのため、既存ITメーカーのほとんどがライバル企業です。個々のITソリューションとしては細かい機能をとってみれば、劣っている...続きを読む(全158文字)

外資系あるある、として、急にチーム解散もしくは業務が本社に集約されるということがあります。特に開発のグローバル系のチームは、そはれまでグローバリゼーショ...続きを読む(全175文字)