シグナルトークの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
ゲーム事業の方は良いが、その他が成功できるビジョンがない。一方でゲーム事業の方も既存客任せの部分があるため成長戦略は難しい続きを読む(全67文字)

【良い点】
良い意味でやることが一定。効率化されている点は素晴らしい。業務効率化への探究心が高いので、外の会社に行ったときに非効率さに絶望するくらい、効...続きを読む(全84文字)

【良い点】
丁寧に仕事をしなければならない部分があるため、外の会社と比べると制度が面倒な点はある。一方で、システムに慣れるとそこまで苦労するものではない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ワークライフバランスは優れている。かなり健康面にも気を使う会社気質ではある。時間に対してシビアではなく、むしろ成果主義的なので働き方を工夫し...続きを読む(全95文字)

【良い点】
産休なども取りやすい体制にはなっている。女性社員も割合は少ないが活躍している。男性社員のほうが圧倒的に多い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
管理職の方も間に挟まれながら頑張っている。評価制度などは主に管理職の方を中心に行われるが、距離感が近いので常に見てもらえる安心感はある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
自由度が高く、福利厚生も必要なものは揃っている。飲み物が自由に飲めたり野菜ジュースが飲める福利厚生が面白い続きを読む(全59文字)

【良い点】
多くは無いが、成果を残していれば評価はしてもらえる。賞与が年ごとにばらつきがあり、決算期近くにいきなり広告費で消費されて決算賞与が減るなどの...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ギャップは特になくイメージ通り。効率主義的な人にとっては理想的である。実態はゲームとWebの制作フローが学べるので未経験でもそれなりに頑張れ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
パワハラなどはない
【気になること・改善したほうがいい点】
効果があろうがなかろうが社長のいうことを忠実に再現することがこの会社の正義のため...続きを読む(全131文字)

【良い点】
給与の評価システムが資格を取れればグレードが上がるものから変更され簡単にはグレードが上がらなくなった為。
また給与が５０００/年でしか基本的...続きを読む(全136文字)

【良い点】
より良い環境が見つかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーという肩書だけでデザインが分からない人間にデザイナーの査...続きを読む(全117文字)

【良い点】
期間満了での退職です。
また機会があればぜひという感じで退職となりました。退職時の事務処理もスムーズでした。営業と事務方の連携も問題なく、信...続きを読む(全113文字)

【良い点】
やめやすく止められることもなかった。
出戻りも多いためそういったこともあるのかもしれないが、とにかくやめやすかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境の問題。
老朽化した本社は大型トラックや近くの新幹線が通過する度に揺れます。
お札や前...続きを読む(全165文字)

【良い点】
会社が他の傘下に入ったこと
会長も自分の業態に見切りをつけたのは正直正解
仕事もフェードアウトしたいのだろう
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
福利厚生費がしっかりしていて、有給も取りやすいです。最近は働き方改革の影響で残業も少なくなってます。社内のイベントも多く、管理部門の人も優し...続きを読む(全507文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業をしながら、ライフステージの変化への対応が出来ないと思ったため。毎週のように出張があったため、子育てでき...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
単純に仕事が自分にあっていなかった。楽しさを見出せなかったのもあるが、業務内容に難しさを感じていた。自分にあった...続きを読む(全91文字)

【良い点】
会社はエンジニア一人ひとりの将来やキャリアをとても大切に考えてくれる環境でした。
単に業務を任せるだけではなく、「このエンジニアにとってどん...続きを読む(全488文字)