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恒和システム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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恒和システムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、恒和システム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に恒和システム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

恒和システムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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退職理由
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恒和システムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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恒和システムの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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恒和システム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上中先の現場はとても、素晴らしい環境で人とのトラブルもない。
風通しの良い会社ですが、個人の事も風通しの良い環境。合う合わないがあります。
...続きを読む(全191文字)

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    恒和システムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年6月18日
    回答者:

    【良い点】
    200年の歴史があり、経営基盤がしっかりしている点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大規模修繕と内装どちらも経験できると思っていたが...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2024年12月18日
    回答者:

    【良い点】
    非常に高利益の商品を持っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    10年後にはどうなっているか、わからない製品群である。
    次世代の新商...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年9月11日
    回答者:

    【良い点】
    上層部に気に入られ、余計なことをしなければ評価をされて昇格しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部の気に触れることをすると一...
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    【良い点】
    有給は100%取得可能です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業については配属先によって違うため、正直、配属ガチャです。リモートワー...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年9月18日
    回答者:

    【良い点】
    資格参加の費用負担の申請はしやすく、目標設定にも関わるためアピール材料になる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップに関しては...
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    恒和システムの 他のカテゴリの口コミ

    恒和システム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格試験に合格すると、お祝い金がもらえます。月々のお給料にも資格手当てが上乗せされます。昇給のタイミングを待たずに、合格したらすぐに給与に反...続きを読む(全165文字)

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    恒和システム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職日まで有給休暇の申請をしていたが、退職月の給与に反映させないと言われた。前もって申請していたのになぜ反映され...続きを読む(全117文字)

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    恒和システム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    各種サイトに掲載されている初任給と実際にもらう額があまりにかけ離れており、まず一年目で期待していると痛い目を見ま...続きを読む(全206文字)

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    恒和システム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年8月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料はそれほど高くないため、みんな残業代を稼いでいます。
    なので定時内はのんびりやったり長い打合わせ(おしゃべり...続きを読む(全181文字)

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    恒和システム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年8月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    交通費は会社で決められた路線しか支給されません。
    最初は全額支給と聞いていたのですが、配属先が決まって定期代を申...続きを読む(全194文字)

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    恒和システム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年8月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に専門学校に強制的に行かされるため未経験者でもjavaの基礎を学ぶことはできますが、それ以上のことは自社内...続きを読む(全190文字)

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    恒和システム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    イーラニングが使い放題、ほかにも外部講習を受ける機会もあり、社員の成長には力を入れていると思う。プロジェクトによっては忙しくて外部講習に行っ...続きを読む(全192文字)

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    恒和システム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年11月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業しないと,4大卒でも給料はかなり安いです
    ボーナスは出るとは言え寸志程度だからほとんどの人が、残業代を稼いで...続きを読む(全199文字)

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    恒和システム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い体質の会社でパワハラや誹謗中傷がとても多い。
    社員同士は一見、仲良さそうに見えたけど社員同士や役員の陰口を言...続きを読む(全189文字)

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    恒和システム株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    優しい社員がいるところは良いところだと思います。
    中には嫌みをする人もいますが、あと、役員の一部を除けば良いと思います。
    【気になること・改...続きを読む(全178文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

    アルサーガパートナーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別問わず働きやすいと思う。育休もしっかり取得している方もいたので、女性の方もキャリアを目指していけると感じた。続きを読む(全62文字)

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    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性だからといって何か不利になるという話は聞いたことがない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上記の通りであるが、女性の管理職は少なめ...続きを読む(全83文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    休みが取れる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    閉鎖的で働きにくいところがある。キャリアアップが非常にしにくいため、上司のお気に入り...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ニーズウェルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の管理職が複数名いるなど、当時から女性雇用は意識していたのかなと思います。
    基本は顧客先に出向するので、その場での上司やクライアント特性...続きを読む(全201文字)

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    アソビモ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女尊男卑が根付いていると思う。
    数少ない女性の優遇っぷりが物凄い。
    ただし、セクハラパワハラに耐えられるならばの話。続きを読む(全78文字)

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    株式会社GOOYAの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の行事に顔を出した時に女性社員はかなりいた印象。またエンジニアの相談役も女性だったため、女性の活躍の場は多いかもしれない。続きを読む(全69文字)

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    ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性社員が多く、全体的に和やかで落ち着いた雰囲気の職場でした。実践的で有用なパワハラ研修も実施されており、人間関係は非常に良好でホワイトな環...続きを読む(全81文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コールセンターという職業柄もあって、女性社員の比率は高かったです。
    女性にとっては働きやすい環境だったと思います。
    【気になること・改善した...続きを読む(全86文字)

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    楽天カードパートナーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若い世代の女性が多い印象でした。産休・育休を取っている方も多いように感じました。男女問わず実力に応じて評価してくれます。続きを読む(全66文字)

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    アイレット株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の割合は高くなかったが、年々増えている印象。また、性別によって働きずらさが出るような印象はない。続きを読む(全56文字)

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    恒和システムの 会社情報

    基本データ
    会社名 恒和システム株式会社
    フリガナ コウワシステム
    設立日 1979年10月
    資本金 5000万円
    従業員数 52人
    代表者 島田 眞一
    本社所在地 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2丁目7番2号
    URL http://www.kowasys.co.jp
    NOKIZAL ID: 2833297

    恒和システムの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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