リコージャパンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全242件） 8ページ目

あまり有給休暇はとれない。
営業職の雰囲気は、売り上げによって変わってくる。
複写機の分野では、今現在、市場は飽和状態なのでメイン商材の伸びは期待出来...続きを読む(全179文字)

本部系は休みはとりたいときにとれます。残業も少ないです。
支社は有給とれない人が多く、残業も多くなります。
福利厚生は一般的な保養所やローン支援などが...続きを読む(全158文字)

組織は大規模な企業らしく、4半期ごとに組織名・チーム名・グループ名と大掛かりな名称変更と再編成が繰り返されていたような気がします。実質的には職掌がガラリと...続きを読む(全176文字)

福利厚生はほぼ無いに等しいが、結婚祝いや出産祝い等はかろうじてある。メーカーは3年間のスパンでジョブローテーションがあるが、販社はない。元々現地採用を基本...続きを読む(全150文字)

当時組合という制度はありませんでしたが、社保から福利厚生に関しては充実しているほうではないかと感じました。特に社員旅行やレクリエーション等は地域性にもよる...続きを読む(全155文字)

・126日年間休日があったので、オンとオフはつけて生活できるので良かった。
・住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクリエーション支援などはなかった。
...続きを読む(全170文字)

福利厚生は良い。完全週休2日。長期休暇は9日。
何年か前から住宅手当、営業手当がなくなった。
せめて外回りの営業には営業手当が欲しい。
予算達成すれ...続きを読む(全173文字)

何と言っても、福利厚生は最高です。土日完全んい休み。
盆正月も9連休。
しかも毎日残業禁止なので、夜も18:00過ぎには退社できます。
まるで公務員...続きを読む(全168文字)

複合機メーカーの収益源がハード以外の1枚当たり○円という、パフォーマンスチャージであり、それは年々減りつつあり、ハードだけでは事業を継続できずにドキュメン...続きを読む(全273文字)

資格取得に対する報奨金制度がある。例)公認会計士試験で10万程度の一時金。その他公的資格に対しても一時金の形で支払がある。 ただし、試験受験にあたって何ら...続きを読む(全157文字)

三愛グループ系列に旅行会社などがあり、某有名どころのツアーに参加していることから、グループ系の旅行会社経由で旅行する場合はツアー内容にもよるが最大10%の...続きを読む(全248文字)

週休二日や有給、盆や年末休みなどはありますが、現場のサービスマンはほとんど取れていないのが実情。
スタッフや社内勤務の人たちはきちんと取れているようです...続きを読む(全154文字)

勤続10年以降から、永年勤続をたたえた、ファミリーボーナス制度があります。こちらは、有休以外に、特別に休暇をもらえ、勤続年数によって違いますが、5万～の旅...続きを読む(全201文字)

休暇制度や労働時間に関して特に不満はありません、土日祝日は基本は休日になりますし、労働時間に関しても長くありません、むしろ短い時間での成果を問われますので...続きを読む(全155文字)

以前は残業が多いと評判だったが、最近かなり改善された模様。土日はすべて休み、平日も6時には強制帰宅らしい。そのため、限られた時間内で業務をこなす能力は求め...続きを読む(全152文字)

有給休暇については一ヶ月前に申請すれば取りやすいです、またノー残業デ
ーなど早く帰るのを積極的に奨励してくれます。一方、住宅補助、食事補助はほとんどあり...続きを読む(全154文字)

一度外に出て、この会社の素晴らしさを認識。人がとにかくいい。褒める文化も浸透しており、人を育てることに対してその人のペースに合わせて経験の場を提供してくれ...続きを読む(全152文字)

現在、どのような社風なのかは、わからないです。
当時の状況を述べさせていただきます。
統括する部署(大阪支社)は別にして、
各サービスステーションでは...続きを読む(全313文字)

福利厚生は大手の会社なので良いと思う。団体割引の各種保険の割引はもちろんのこと、10年20年30年と節目のとしにはファミリーボーナスとして、5日間の休暇と...続きを読む(全170文字)

一般的な福利厚生は充実しています。団体保険も長く勤めているならほどよく保障もあり、持ち株会も積み立て感覚でできます。
リコーグループ自体様々なグループ会...続きを読む(全251文字)

旧リコーテクノネット時代ですが、配属支店・営業所によりました。
理由如何に関わらず休むことを無言で反対する上司の圧力もあります。
(外向きには有給休暇...続きを読む(全238文字)

福利厚生は、どちらかといえば整っている。
休日日数等は多く、逆に休みすぎ感を持つことすらある。
社内保険や融資の制度もあり、一通りの必要な作業は社内で...続きを読む(全156文字)

労働時間は比較的短かく、休みも多い。
ただ、仕事が残っていても強制的に帰らされるので仕事がたまって行く一方である。
また、業務処理がどんなに残っていて...続きを読む(全156文字)

福利厚生はこの会社にしては意外としっかりしており、交通費は全額支給、住宅手当なども出ていたのでそこそこよかったと思います。ただ住宅手当が出る基準が不透明で...続きを読む(全153文字)

住宅手当が入社して全く出ない。休暇は暦通りにはある。報奨金が以前のようにたくさん取れなくなり、制度自体がない部署もある。出産・育児支援は整っており、1年、...続きを読む(全161文字)