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SBヒューマンキャピタル株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SBヒューマンキャピタルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SBヒューマンキャピタル株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にSBヒューマンキャピタル株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

SBヒューマンキャピタルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

SBヒューマンキャピタルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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SBヒューマンキャピタルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は一切ないので、自身で見て覚えろという感じ
未経験者でも手厚くない為、キャッチア...続きを読む(全83文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 新規事業・事業開発 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によっては、しっかりと教育してくれるが、それぞれ教え方ややり方が違うため各々で認識が違い、ズレが出ていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全153文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に入社面接の際に、「将来何になりたいのか」を深く聞かれる。
また年2回の評価と目標設定の打合せの際も同様。
なりたいものに向かって、実際の業務で見につ...続きを読む(全114文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年8月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は当時は皆無だった。仕事は基本的に代理店の営業担当か社内の営業スタッフに同席し、人事担当から概要をヒアリングして、社内に戻って原稿を作成するか外注の...続きを読む(全199文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年10月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 新規事業・事業開発 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよりますが、基本的にはOJTです。
さすがに、新卒社員については1~2ヶ月程の研修期間は設けますが、中途採用だとOJTが基本だと思います。
...続きを読む(全180文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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SBヒューマンキャピタルの 他のカテゴリの口コミ

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
マイクロマネジメントすぎる。
何がしたいのか不明。
戦略を立てられない上長と社長に詰められない...続きを読む(全112文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長く、深夜や朝方までしている人も多くいた。
その理由として、基本的に週に一度の施策実...続きを読む(全223文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何でもやろう!とする姿勢
【気になること・改善したほうがいい点】
何でもやろう!とする事がただただ業務を増やすだけになる。
優先順位をつけて...続きを読む(全101文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には土日祝は休み。
休み前はみんな嬉しそうで、テンションが上がってます
【気になること・改善したほうがいい点】
普段、平日のの働き方は...続きを読む(全134文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
ザ営業会社なので雰囲気に合わない人は止めておいた方がいい
また、残業が多いので家族が...続きを読む(全93文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する際は、すんなりといき有給消化もできた
【気になること・改善したほうがいい点】
ザ営業会社なので雰囲気に合わない人は止めておいた方がい...続きを読む(全100文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収がアップしたため
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスはまずない、また家族がいる方は残業が多いので
仕事第一にな...続きを読む(全106文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の感じではあったので特に不満は無し、
ベネフィットも取り入れていた
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の感じではあったので特に...続きを読む(全81文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休などはある
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ないので、キャリアとしては築きにくいのかもしれないが、
気に入られている...続きを読む(全87文字)

SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は入社の際に希望を聞かれて、希望通りの年収にはなった
【気になること・改善したほうがいい点】
査定があるのだがなかなか評価にあてはまらな...続きを読む(全85文字)

IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社マイナビの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規営業をしたことがない人であれば非常にいい経験にはなると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと同じことの繰り返し
特に見込み...続きを読む(全192文字)

株式会社ねこじゃらしの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ前までは年に1回くらい開発合宿というものがあり、エンジニアで集まってスキルを磨く会があった。日頃の業務では触れない新しい技術に触れられ...続きを読む(全83文字)

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 商品企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はある程度充実しています。
グループ全体の研修もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部に配属後はOJTが中心にな...続きを読む(全139文字)

エン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は半月かけて人事による研修がある。
また入社後企画による研修・勉強会などが定期的に開催されている。
また動画での研修はいつでも閲覧可能...続きを読む(全490文字)

エン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内公募制度があり、年に一回全社員キャリアチェンジのチャンスがある。
また転職を迷っているときに、相談をすることで、社内評価次第ではあるが別...続きを読む(全95文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に研修があったり、任意の社員向けセミナーなど教育制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
これ意味あんのか?っていう...続きを読む(全81文字)

JPツーウェイコンタクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず大量採用して短期で教育させすぐに現場に入れる。通年人手不足なので勤務中の手助けや支援が一切ないに等しい...続きを読む(全156文字)

株式会社TKCの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

これに関しては退職者の口コミをしっかりと確認してから説明会に参加するといい。続きを読む(全38文字)

株式会社NTTデータの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

研修は階層に応じて用意され,多くの講座から選択することができる.続きを読む(全32文字)

株式会社東洋信号通信社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後、1年間は研修期間が設けられ、3年目にも研修があるので仕事内容など相談はしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)

SBヒューマンキャピタルの 会社情報

基本データ
会社名 SBヒューマンキャピタル株式会社
フリガナ エスビーヒューマンキャピタル
設立日 1999年9月
資本金 1億円
従業員数 80人
決算月 3月
代表者 木崎秀夫
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目2番1号
電話番号 03-5549-1270
URL https://www.softbankhc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1570990

SBヒューマンキャピタルの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。