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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
グラクソ・スミスクラインのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全39件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グラクソ・スミスクライン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にグラクソ・スミスクライン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
グラクソ・スミスクラインの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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グラクソ・スミスクラインの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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グラクソ・スミスクラインの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【社員から聞いた】空きさえ出れば、世界中の職種に応募することができる。MRは、そのまま課長など昇格していくか、企画やマーケティング方面へキャリアチェンジす...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよると思うが、常にスキルアップを求められる。定期的にトレーニングの時間が確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
本人に意欲があれば、色々な業務に従事させてもらえるので、自分次第でスキルアップの機会は幾らでも得ることができる。大きな会社だけであって、規模の...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
会社のお金で10万以上の「7つの習慣」などの研修を受けさせていただきました。また、年間100万以上の統計学の講座に参加させてくれるなど、能力ア...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
入社時からMRとして必要なスキルを徹底的に勉強します。現場に出てからも、OJT、継続的な研修があり、大変ですが、でもしっかりと育てていただいた...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
製品情報に関する講習がしっかり行われた。
入社後一定期間は製品の講習が座学で行われる。
新製品も順調に発売されていたので、その都度製品の講習が...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
集合研修やウェブ研修などの機会は多々ある。社員の育成・成長のための機会は多く与えられている。
担当業務以外のプロジェクトにも積極的に参加できる...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
教育体制はあまり整っていないと思いますが、部署によっては指導係がついたりするため、配属先によるかと思います。研修はほどほどにはありますが、多く...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
営業スキルの研修が以前から充実してました。アカデミー、カレッジ、ブートキャンプ、MANTA等、それぞれ優れたトレーナーとマニュアルがあり、MR...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
正直あまり思いつきません。職位によらず意見を聞いてくれる風潮はありますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについては、マ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
会社の雰囲気は悪くなく、ギスギスした感じはない。ただローカルカンパニーなので良くも悪くもオペレーションの腕だけが上がり、規制の理解もいいが、当...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社内公募制度があります。原則、現職務に2年以上在籍していればだれでもどのポジションでも応募できます。原則は 最終段階になるまで現上司には連絡い...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
製品力はあるが、現在の社員数を維持していけるほどではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業人事は本部長に気に入られるかどうかだけ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
現役社員で気づいている人はあまり多くはないが、評価の高いマーケティング理論を取り入れた研修が実施されている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
キャリアについて、社員自身が考える風土造りを社員とマネジャーが一緒になって造っていった。以前は、キャリアプランは上司も部下も誰も考えない。考え...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自薦他薦問わず多くの機会を提供してもらえる。成長意欲の強い人にはとても素晴らしい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアや能力...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
キャリア開発については、人事部が力をいれており、社内外のセミナーなど自由に受講できます。
【気になること・改善した方がいい点】
最近...続きを読む(全153文字)
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社内大学のような制度が存在する。ただ正規の学歴として評価される種類のものではないので注意が必要。社内大学の卒業生が他社に転職したときに、そのことがまったく...続きを読む(全161文字)
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研修制度はきっちりしていると思います。スキルアップのための講座などの取り組み制度も整えているし、むしろ活発に使っていけ、というスタンスです。どのようにして...続きを読む(全150文字)
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MSLでは、臨床開発に関わるベーシックな知識を身につけられる。
上司には当たり外れあり。個人としての、学術知識は高くても、マネージャーとしては、未熟な人...続きを読む(全157文字)
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製品知識だけでなく業界の制度ことや法律、病院や薬局のシステムなど様々な講義が、イーラーニングやライヴでパソコンを通しての講義、数カ月に1度の講師を前にして...続きを読む(全159文字)
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トレーニングはウェブベースの物がしっかりしているので、概論は自分のペースで学ぶ事ができる。
専門知識に関しては、海外のエキスパートに聞くか社外の専門家の...続きを読む(全159文字)
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スキルアップできるようお膳立てされる人もいれば、自ら獲得しようと頑張ってもできないように取り計られる人がいる。上司やその部門の長次第。つまりコネ+学歴が全...続きを読む(全164文字)
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製薬業界屈指の開発パイプラインを誇り、また、取り扱っている疾患領域も呼吸器、中枢神経、悪性腫瘍、循環器、皮膚、感染症、アレルギーなど多岐にわたっており、開...続きを読む(全168文字)
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グラクソ・スミスクラインの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒・中途ともに、とても優秀な方が多く、働きやすい。チームに関わらず誰に質問しても親切に教えていただける。外資系だけあって英語が堪能な方が多い。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は8時から22時頃まで働くことが常でした。評価方法についても過渡期であり、様々な細かい指標が立てられ、社員...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
英国本社が巨大企業で、競争力のある新規薬剤も扱えます。会社としても卸との関係を見直すなど、以前ではできなかった大胆な経営を行っているようです。...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
きちんと成果を出していれば、特に理由がなく有給を取得しても何も言われない環境。会社としてプライベートを大事にしようという雰囲気もある。残業も人...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
出産をしても働き続ける女性も多い。育児休暇は子供が2歳になるまで取得できる。また、子供が小学校4年生になるまで1日6時間の短時間勤務をすること...続きを読む(全177文字)
【本・サイトで調べた】なんといっても喘息薬市場が強い。3剤配合の喘息薬を開発し、今では喘息治療のスタンダードになっている。呼吸器外科の医師も、優れた薬を出...続きを読む(全120文字)
メーカー(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
教育担当の先輩次第ですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術はその人のセンス次第としか言わず、ノウハウはそれぞれが独占しているよ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新人に対して比較的若い社員がマンツーマンで指導する制度があるので、上司に直接言いづらいようなことや日常的な相談などもしやすい環境にある。また、...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
入社直後は営業は基本的に上司と同伴して活動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しでも上司から目を付けられると冷たい対応になる。
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
あまり教育らしい教育を受けた記憶はない。新卒研修くらいか。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に本社研修があると、同期のつながりも...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場で取り扱っている機械の操作方法、何と何を混ぜれば希望の色になるかなど覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
声を荒げる方がい...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業を制限している点から、新人教育に割く時間がない。
・そのため、その場その場や人によって教えることが異なる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
資格を取ると補助金が出るようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画的な教育体制はありません。変な外部研修に入れ込んでいる...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1週間は九州の本社で入社式後に社会人としての基礎研修を行い、その後、東京本社に移動し、商品に関する研修を1週...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
新商品の研修やステップアップの際の研修などの制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーやチーフなどキャリアアップして...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業であればMR資格が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
初期研修は丁寧なプログラムで充実しているが、配属後の教育体制は必要最低限...続きを読む(全89文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
グラクソ・スミスクラインの 会社情報
会社名 | グラクソ・スミスクライン株式会社 |
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フリガナ | グラクソスミスクライン |
設立日 | 1953年8月 |
資本金 | 20億6700万円 |
従業員数 | 2,800人 |
売上高 | 3026億9300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 高橋希人 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
電話番号 | 03-5786-5000 |
URL | https://jp.gsk.com/ja-jp/ |
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