この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
英会話研修や、補助もあり、本人にやる気があればサポートしてもらえる。
業務はどちらかと言うと、習うより慣れろというスタイルなので、あまり教育的...続きを読む(全84文字)
大鵬薬品工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大鵬薬品工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に大鵬薬品工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
英会話研修や、補助もあり、本人にやる気があればサポートしてもらえる。
業務はどちらかと言うと、習うより慣れろというスタイルなので、あまり教育的...続きを読む(全84文字)
【社員から聞いた】チャレンジしたいことには積極的に応援してくれる風潮が社内にある。そのためキャリアアップも年次によらず積極姿勢が評価されると仰っていた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
訪問する診療科が多いので、幅広い知識が嫌でも身につく環境に置かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は若手を育てる制度がほと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
研修体制はしっかりしている印象であった。また新人や若手への教育は、充実しており、面倒見の良い社員が多い。研修では、ロープレやプレゼンを実施した...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
クライアントが医師のため、プレゼンスキルや交渉術はある程度磨くことができる。
社内で勉強会の機会も設けられているが、月に1回のため自身でネット...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
教育制度についてですが、しっかりと整っていると思います。中途採用の場合は分かり兼ねますが、新卒採用の場合はビジネスマナーから製品知識まで、他の...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
しっかりとした教育体制はあり、新人でも安心して働くことができる。
しかし、
薬学や医療の深い知識は当然求められるため、日々の勉強は欠かすことが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社としてのしっかりとした研修計画があります。入社後の約三ヶ月にわたる新入社員研修と半年後の研修、一年後の研修など、きちんと計画された研修が用...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
通信教育が充実しており、3割の負担で受講可能。その他に、昇進時などに研修が定期的にある。
またキャリアにかんしては、希望は可能だが実現できるの...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
他社と比較して業務が細分化されていないので、様々なことを経験できます。下手な教育研修を受けるより余程良い経験になるかとは思います。
【気になる...続きを読む(全176文字)
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抗ガン剤メーカーとして、自社品だけでなく、他社品や各種ガン領域についてもしっかりと勉強するため、転職には相当有利に働く。
その上で、社内公募にも、エント...続きを読む(全165文字)
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社員のスキルアップのための研修は充実はしていない。役職が上がった時に行う研修や、自己選択型の研修が職責ランクにおうじて設定されているが自身の役にたつ研修か...続きを読む(全194文字)
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研修は月1回あります。
通信教育の補助制度もあります。
昇格すれば、ランクに応じた研修があります。
その他、老後の資産管理等の研修もあります。
英...続きを読む(全154文字)
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製薬業界内では現在まで抗癌剤を扱ってきたということもあり、これから抗癌剤を導入する企業が多い中、このような知識など重宝されると思います。また、その他の製品...続きを読む(全153文字)
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1年に2度、様々な通信教育の申し込み期間があり、仕事に使えるノウハウや資格取得にむけてなど、自己啓発に対して会社が補助してくれる制度がある。(補助講座は決...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
良かったところは、ほぼ残業なしであったことです。私は派遣社員でしたが、正社員の方もそこまで遅くまでいる方は少なかったようです。
お子さんのいら...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
一人一人にかかる裁量が大きく、責任感をもって出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多になることが多く、チーム間でもリソースに...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
同僚はみんないい人出会った。
【気になること・改善したほうがいい点】
パイプラインの少なさや、サイエンスの議論がなく、経営陣の一言で物事が前の...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
抗がん剤開発のスペシャルファーマであること。
これまでのノウハウがあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノウハウが一子相伝になっ...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多かったため、当時は残業や、休日出勤が多く、ワークライフバランスを取りづらかった。今はだいぶ改善されている模様。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大塚グループのため、保養施設、市販製品などの配布など、福利厚生は良かったと思う。住宅補助もあり、2人で暮らすのには最適。
【気になること・改善...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ボーナスが10ヵ月分出る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はそこまで高くないのと、昇給率が低いため、思ったほど年収は高くならない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若いうちから責任ある仕事を任せられる。一方で自分で進んでスキルを磨かないと成長は止まる。スキルがなくてもできる仕事が多いため、スキルがない40...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
教育制度や、セミナーの受講などの社員教育の仕組みがなかったが、自分でセミナーの受講には申し込んでいかせてもらった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
資格の取得はしやすく、自分の取りたい資格のサポートを行ってくらる
業務上で得られる知識も日常生活で活かすことができるものもある続きを読む(全69文字)
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【良い点】
人材育成の教育制度は様々揃っているため、社員のスキルアップを考えてくれている。社内公募制度が最近できて、キャリアの幅は広がっている。
【気にな...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
特になし。経験重視のため早く担当を持ち積極的に活動するしか無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル化を推進すべき。やり方が人...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大抵のやりたいことはさせてくれる。やる気があればどんどんスキルアップできる。やる気がなくても人が少ない分、ある程度は昇進可能。
【気になること...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員からの教育が少なく、ほとんど派遣スタッフに教えてもらいました。
初めは正社員が教えるべきかと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
第一に言いたいことは自分次第ということ。業務を効率よくこなせば割と自己研鑽の時間がとれる。基礎研究に積極投資していることもあって実験設備や装置...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
研修トレーナーさんは真剣でした。コンプライアンスにも気を配ってプロモーションする事の重要性を説いていました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
研修や教育はしっかりしていました。
昇級査定などにも反映していましたので、良くも悪くもやりがいはあると思います。続きを読む(全62文字)
会社名 | 大鵬薬品工業株式会社 |
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フリガナ | タイホウヤクヒンコウギョウ |
設立日 | 1963年6月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 2,170人 |
売上高 | 1393億9000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小林将之 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1丁目27番地 |
電話番号 | 03-3294-4527 |
URL | https://www.taiho.co.jp/ |