グラクソ・スミスクライン株式会社のロゴ写真

グラクソ・スミスクライン株式会社

グラクソ・スミスクラインの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

グラクソ・スミスクラインの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。

グラクソ・スミスクラインの 本選考の選考フロー・スケジュール

選考フローサマリ AI要約

グラクソ・スミスクラインの本選考は... 続きを読む(全122文字)

最近の選考フロー

データがありません

選考・採用スケジュール

データがありません

グラクソ・スミスクラインの 選考難易度と採用倍率

選考難易度

4.2 / 5

グラクソ・スミスクラインは5点満点中4.2点で、選考難易度は高いと言えます。また、就活会議に登録されている41,862件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べると、0.3点高いです。

選考難易度は、企業の選考を通過する難しさを示した指標です。就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しています。この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

採用倍率

6.8 倍

就活会議に登録されている41,862件のメーカー・製造業業界の企業の平均は8.3倍のため、採用倍率はやや低めと言えます。

採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)

グラクソ・スミスクラインの 本選考の通過率

データがありません

グラクソ・スミスクラインの 早期選考の情報

インターンからの優遇

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

グラクソ・スミスクラインのインターンが本選考に有利だと答えた人は、
業界平均より25%多いです

インターンの優遇情報を詳しくみる

早期選考のスケジュール

データがありません

グラクソ・スミスクラインの 本選考対策

志望動機

MR職

25卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. グラクソ・スミスクラインを志望する理由を教えてください。
  • 0
  • 0

MR職

24卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. グラクソ・スミスクラインを志望する理由を教えてください。

A. 社会貢献度の高さです。製品ラインナップの豊富さから、日本のみならず世界中の患者さんを救う一役を担っています。また、製品一つとっても、他の製薬会社とは違う視点に着目した作用機序が非常に興味深く、既存の治療では満足のいく効果が得られない患者さんへ新たな選択肢を提供できます。さらに、貴社は呼吸器領域に強みを持ち、3剤配合の喘息薬を上市するなど、市場をも変える影響力の大きさも待ち合わせています。こうした点で、患者さんを救うだけでなく、医療そのものを変える存在である貴社で、医療に貢献していきたく、今回志望させて頂きました。

  • 0
  • 3

MR職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. グラクソ・スミスクラインを志望する理由を教えてください。

A. 私には「病に苦しむ一人でも多くの患者様に価値のある医薬品を届けたい」という夢があり、いち早く健康と笑顔を届けることができるMR職を志望します。これは祖父の闘病や病院実習で治療効果が得られず苦しむ患者様が多く存在していることを体感した経験があるからです。 その中で御社を志望する理由は2つあります。 1つ目は、私の夢と強く合致した思いを持つ御社であれば、私の夢を叶えられると確信したからです。御社は世界のマーケットニーズをいち早くくみ取り、年代や性別、移住地域や支払い能力に関わらす、医薬品を必要とする世界中の人々に医薬品を届けています。 2つ目は、私の強みであるチャレンジ精神が発揮できる理想的な環境であると確信したからです。御社の会社説明会や1次面接で、「御社のMRとして求められる人材」について質問した際に、患者様思考の基で、目標達成に向け、誰もが挑戦していないことにもチャレンジし、何事も粘り強くとり組む人材だとお聞きしました。そのような御社なら、機械的や受動的ではなく能動的に業務に励むことができ、私の強みを最大限に活かし、成長できる環境であると確信しました。 以上の2点より、御社を強く志望しております。

  • 0
  • 1

MR職

20卒 / 慶應義塾大学 / 女性

Q. グラクソ・スミスクラインを志望する理由を教えてください。

A. 御社のグローバルネットワークを通じて、適切な医薬品の情報を届けることに貢献したいと考えるからです。私は医薬品の情報が患者様のリスクに直結し、正確であるほど薬の価値を高める重要な要素だと考えています。現場では医療関係者から多くの課題を抽出し、医薬品の正確な情報で応えていきたいと考えます。将来はより広い医薬品のニーズに応えるために、知識を積むだけでなく医療業界の変化を掴んでいくことが重要だと考えます。御社は医薬品アクセスへの取り組みなど、世界の医療課題に幅広く挑戦しており、それらの情報が豊富だと想像します。私は御社のチームでの成長を目指す風土の中でこれらを学び、世界の患者様と医療現場の両方に貢献したいと考え志望します。

  • 0
  • 0

MR職

20卒 / 愛媛大学大学院 / 男性

Q. グラクソ・スミスクラインを志望する理由を教えてください。

A. 数ある製薬企業の中で、なぜ御社を志望したかと言いますと、始めのきっかけは名前を知っていることでした。そこから呼吸器領域を扱っていることを知り、兄や恋人も喘息持ちであり何かのご縁を感じました。そこからさらに調べるようになり、毎年1つ以上新薬が承認されていることから開発力の高さ、また新薬を扱っているため患者様に対する貢献度の高さを感じるようになりました。そして何よりMR同行をさせて頂けた経験からさらに志望度が高まりました。外部の医師から風通しの良さを伺いし、また別の医師からは製品力の高さを褒めて頂きました。内部の人間だけではなく、外部の人間からも高く評価されている事実を知り、会社としての社会貢献度の高さを実感したと共にこの会社で働きたいと本気で思うようになりました。

  • 0
  • 0
すべての志望動機を見る

エントリーシート

MR職

25卒 / 東京薬科大学大学院 / 男性

Q. 貴方の故郷が誇るモノは何ですか。故郷名も入れてください(100字以内)
  • 0
  • 0

MR職

25卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 設問-1 貴方の故郷が誇るモノは何ですか。故郷名も入れてください(100字以内)
  • 0
  • 0

MR職

24卒 / 筑波大学大学院 / 女性

Q. 貴方の故郷をPRしてください(100字以内)

A. 「半酔の中で青山と緑水を訪ね歩く」この言葉は私の故郷、OOOを表すことで有名です。美しい自然環境と酒文化、多彩な民族文化など魅力に溢れていますので、是非訪れて、肌で感じて欲しいと思います。

  • 0
  • 0

MR職

24卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 貴方の故郷をPRしてください(100字以内)

A. 故郷:【都道府県・〇〇市】 ①〇〇で最も小さい市ですが、かつて平安時代には都が置かれていた由緒ある場所です。 ②〇〇社長の積極的投資により、若者が多く、活気あふれるまちへと成長しています。

  • 0
  • 1

MR職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 貴方の故郷をPRしてください(100字以内)

A. ○○の魅力は、自然に恵まれた絶好のロケーションです。私はこの環境で、○○を存分に楽しみました。また、歴史的建造物の○○があり、文化的魅力を併せ持つ「心が落ち着く町」です。

  • 0
  • 0
すべての通過ESを見る

面接

MR職

25卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 弱みを教えてください
  • 0
  • 0

MR職

24卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. クラシックバレエでの困難や挫折から学んだことは?

A. 限界を設けないことです。ある程度このぐらいまでやればよいだろう、という考えでは上達にも繋がらず、「どうせ私にはできない」と決めつけてしまい、可能性を自ら捨てることになると思います。しかし、やれるところまでやってみるという考えで物事に取り組むと、たとえ目標に辿り着けずとも、そこから学べることは非常に有益で、現在でもその学びが生かされていると感じています。この経験以降、私は「とにかくやってみること・経験すること」を大切にしており、見える世界も広くなったと感じます。

  • 0
  • 3

MR職

24卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. MRを志望する理由は?また、MRはなぜ売り上げ目標があると思うか?

A. MRを志望する理由は、より多くの患者さんを救いたいからです。もちろん、病院や薬局薬剤師も多くの患者さんを救う仕事だと思いますが、MRは一人の医師を通してその先の何十人、何百人もの患者さんを救う仕事と考えます。また、病診連携や薬薬連携に介入することで、医療者同士を繋ぎ、その地域の方が暮らしやすいまちづくりにも貢献できると考えます。 また、MRに売り上げ目標が存在する理由ですが、研究開発費に回すためだと思います。新薬を開発しても、また新たな新薬を生み出すためには研究開発費が必要。その資源となるのは、MRによる活動で各医療機関に薬を処方してもらうこと。それが結果的に新薬を生み出し、患者さんを救うことに繋がる。だから売り上げ目標がある。

  • 0
  • 3

MR職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. なぜ、薬学部なのか教えてください。

A. 私の祖父は認知症であり発病して間もない頃、服用する薬の量や種類の調整に苦労し、吐き気や気性の変化を伴っていました。この状況に悩む家族の姿を見ていた私は医薬品や医療機器情報を扱い、製品の安全使用に関わることで患者様や患者様を支える周りの方々も支えたいと考えたからです。この祖父の闘病経験の際、何もできなかった不甲斐なさから一人ひとりに最適な医療を届けたいという夢を抱くようになったことがきっかけでした。

  • 0
  • 1

MR職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. なぜMRなのか教えてください。

A. 結論から申しますと、薬剤師などと比較すると、MRなら私がやりたかったことが大規模で実現できると確信したからです。そもそも薬学部を志望した理由は、祖父の闘病経験の際、何もできなかった不甲斐なさから一人ひとりに最適な医療を届けたいという夢を抱くようになったことがきっかけでした。 就職活動を進める中で、MRとして働く社会人の方、約20名にお話しを伺った際、薬剤師と違って、MRならではのことを主に3つほど感じました。1つ目は、MRは常に同じ薬局や病院という限られたフィールドに留まらず、地域単位で医療に関わることができること。2つ目は企業の挑戦や成長をサポートできること。3つ目はより能動的に仕事を行うことができ、自身の成長に繋がること。以上より強くMR職を志望しております。

  • 0
  • 1
すべての面接を見る

グラクソ・スミスクラインの 内定者のアドバイス

MR職

24卒 / 学校名非公開 / 女性

内定に必要なことは何だと思うか

志望動機というよりは、ガクチカやMRへの職種理解の深さが決め手となると思う。言葉に詰まっても笑顔で最後まで聞いて下さるので、自分の思いを伝えきることが大切。ただ、志望動機で「製品のユニークさで患者さんへ新たな治療の選択肢を提供している」と答えたら、「ユニークな製品だと思ったその製品名は具体的に何か?」と聞かれたので、やはり企業研究は必要である。私は企業の上市している製品からその会社のカラーを汲み取っていたので、そういう企業研究の方法もある。

  • 0
  • 3

MR職

20卒 / 慶應義塾大学 / 女性

内定に必要なことは何だと思うか

本選考で重視されていたと感じる点が2つあります。 1.GSKを心から志望する理由を伝えられたかどうか。 2.困難なことに対して、どんなマインドで取り組む人なのか。 特に二つ目を非常に重視していたと思います。MR職は医療関係と常にコミュニケーションを取るため、基本的な話す能力(質問に対し結論から簡潔に答える、笑顔で話す、目を見て話す、など)があることに加え、ハードな仕事でもあるので乗り越えられる力があるかどうかをしっかりとみられると思います。学生時代の経験から、部活の部員のことを考えて行動できたエピソードが相手を納得させることが出来たと思います。 製薬企業はなかなか他社との違いが見えづらく話しにくいと思いますが、そこを自分の言葉で伝えられれば有利に働くと思います。この企業は選考フローの中で企業理解を深める機会がたくさんあるので、すべて吸収する気持ちで臨めばきっといい結果につながると思います。

  • 0
  • 0

MR職

20卒 / 愛媛大学大学院 / 男性

内定に必要なことは何だと思うか

まずは企業研究として会社のHPの確認、また過去の選考スケジュールなどを把握して早め早めの準備すればよいと思う。また、製薬企業は、内資、外資、新薬、後発品などいくつかに分類されるため、自身の考えに一貫性を持たせて自分がどこで何がしたいのかを明確に述べれるようになっておくのが好ましい。またこの企業の内々定者は文系、理系、薬学生と幅広く採用されていたので、文系だから、理系だからなどと考えずに自信を持って臨めばよいと思う。頑張ってください。

  • 0
  • 0

MR職

18卒 / 京都大学大学院 / 女性

内定に必要なことは何だと思うか

説明会の時にOBOGと話す機会があるため、そのときは積極的に話をした方がよい。自分は、本当に選考には関係ないと思い、本当に気になる事の福利厚生や会社の雰囲気、MRの社内での立ち位置、新人に何を求めるかなど思う存分聞きました。外資なので、TOEICの点数も大切になってくるとおもうので、早めに600点以上はとっておいたほうが心配が少なくてよいと思う。自分の感覚としては、あたたかい雰囲気を持った方が多いです。

  • 0
  • 0

MR職

18卒 / 東北大学大学院 / 男性

内定に必要なことは何だと思うか

謙虚な姿勢で相手の話をよく聞くことができる人、その中でも自分の意見をしっかりと持ち、相手に伝えることができる人が内定をもらえると思う。私は、面接ではあまり堅苦しくならず面接官とスムーズに会話ができるように心がけて、他の学生とは違う自分の個性を理解してアピールした。GSKはとても透明性が高く、人事の人達も学生のことをしっかりと見てくれている印象なので面接では正直に自分が考えていることを伝えたほうが良いと思う。

  • 0
  • 0
すべての内定者のアドバイスを見る

入社を決めた理由・迷った企業

入社を迷った企業

グラクソ・スミスクラインに入社を決めた学生がほかに入社を迷った企業の一例は下記です。 続きを読む(全7文字)

グラクソ・スミスクラインの 本選考体験記をステップから探す

グラクソ・スミスクラインの 会社情報

基本データ
会社名 グラクソ・スミスクライン株式会社
フリガナ グラクソスミスクライン
設立日 1953年8月
資本金 20億6700万円
従業員数 2,800人
売上高 2140億3000万円
決算月 12月
代表者 高橋希人
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号
電話番号 03-5786-5000
URL https://jp.gsk.com/ja-jp/
NOKIZAL ID: 1130333
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。