この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
E-learningや営業スタッフ向けに外部講師を招いた研修会などがあるが、積極的に教育プログラムがある社風ではない。続きを読む(全65文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
カヤバのその他営業関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）
カヤバの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
2.8
カヤバの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.0
カテゴリから評判・口コミを探す
カヤバの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
表示順:
該当件数：
7
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもショックアブソーバーメイン。自動車メーカー頼みなのが現状。
国内だけでなく欧州車のMLも確保することが...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は20〜30代の若いスタッフが多く、ほぼ全員が優しく常識的であったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤の女性の中には特定...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの権限が強すぎる。上層部の無茶な圧力が結果的に隠蔽体質の悪しき文化を育み、免震ダンパー不正検査問題に繋がった...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は比較的問題なく取得できた。経理などは別に休日カレンダーが用意されており休日なども異なる様子続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
電気自動車や自動運転など、様々な新しい技術が車に取り入れられ、将来必要なくなるであろう車部品が存在する中、ショックアブソーバーはサスペンション...続きを読む(全162文字)
全7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
回答者別の学生からの評判・口コミ
カヤバの 会社情報
| 会社名 | カヤバ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カヤバ |
| 設立日 | 1948年11月 |
| 資本金 | 276億4760万円 |
| 従業員数 | 13,634人 |
| 売上高 | 4427億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川瀬正裕 |
| 本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 697万円 |
| 電話番号 | 03-3435-3511 |
| URL | http://www.kyb.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137764
カヤバの 選考対策
- インターン
-
インターン体験記一覧
- インターンのエントリーシート
-
インターンの面接
- 口コミ・評価
- 口コミ・評価
