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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
従来からの電力系統システム開発を柱として、再エネなどの新しい分野にも参入していっているが、営業力・マーケティング...続きを読む(全133文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社シーエスデー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーエスデーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーエスデーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
従来からの電力系統システム開発を柱として、再エネなどの新しい分野にも参入していっているが、営業力・マーケティング...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
電力システムの開発を売りにしていますが、新規の仕事はあまりなく、現在開拓中の模様である。事業は2つあり、電力システム開発を中心に行っている事業部と通常の...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年5月2日【良い点】
部門やプロジェクトにもよるが、有休はとりやすい。理由なども特に聞かれないため、忙しい月を避ければ自由に取れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2013年1月25日長く在籍は出来なかったのですが良い会社でした。社員教育もしっかりなされてて、本人に学ぶ意欲があればいくらでも成長できる環境でした。福利厚生もしっかりしてい...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月24日【良い点】
優しい人が多い感じです。(もちろん、きつい人もいます)
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業も同じだと思いますが、上司とのコミュニ...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年11月26日【良い点】
社員だちは優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が機能しないのが一番理由となる、いくら頑張っても僅かの昇給、業務量に比べて年...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年10月11日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人事、部長陣含め技術的な話ができる人が少ない印象です。営業経験者が部長になっているケースが非...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
賞与は安定して支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。給与テーブルを公開して納得のいく給与をもらえるようにし...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
電力系統というわかりやすい社会インフラのシステム開発を行っており、やりがいは十分認識感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
大手メーカーからの仕事がコンスタントに入ってきており、会社としてはお金があり安定している。その点は、多少の損失案件があっても「賞与が出ない」...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
事業が非常に安定しており、やりがいとのバランスが良いと思います。
急を要するようなアサイン等はありませんので、どっしりとかまえた業務形態がと...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員が少ない(辞めてしまった)ため社員の年齢構成バランスが悪い。年の離れた先輩社員と仕事をすることが多く、年...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
残業代は、全額支給されるため、残業が多い方は年収が多くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いと感じた。残業がないとやって...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
中小企業である分経営層との距離が近い。相談事があると言えば、相手が若手であってもきちんと時間を確保して話を聞き、アドバイスをしてくれる。
【...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
通信やクラウド領域に力を入れており、時代のニーズに沿ったプロジェクトが増えています。インフラの設計から運用まで一貫して対応できる技術力が評価...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
SESの事業により、業績推移ががっているので今後も成長し続けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES以外の自社製品の印象が薄い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大いに期待できるかと。社員が頑張ればきっと大丈夫だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼありません。将来性はあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
1. 事業の多角化と安定した成長性
ALHはITアウトソーシング(SES)を主軸としながらも、インフラ、開発、セキュリティ、さらにはデータサ...続きを読む(全765文字)
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【良い点】
ゲーム業界が廃れることはないと思われるため、仕事が全く無くなることはないと思われる。
働き続けることは可能だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
レッドオーシャンのソシャゲ業界の中でもトップ層の企業。競争力は強く、事業を横に広げていく力もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
組織としては拡大志向で採用を強めており、役職ポジションの空き枠は今後も増える見込みだと感じました。昇格のチャンス自体はあり、早い段階でマネジ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
今も続いてるようので給料さえもらえれば良いという方が多かったんでしょう
私が辞めるときも...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社内の体制がどんどん変わっている時期なのでその状況下でも左右されないよう自分がやりたいことや成し遂げたいことを強く持っておくことが大事だと思...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
正直わからない。今後の不動産投資の需要次第にはなると思う。
M&Aをして事業の幅を広げているタイミングではあるので、期待はある。続きを読む(全70文字)
| 会社名 | 株式会社シーエスデー |
|---|---|
| フリガナ | シーエスデー |
| 設立日 | 1971年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 104人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 樋野伸太郎 |
| 本社所在地 | 〒213-0012 神奈川県川崎市高津区坂戸3丁目2番1号かながわサイエンスパーク西棟6階 |
| 電話番号 | 03-3722-3315 |
| URL | https://www.csd.comway.co.jp/ |
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