この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制と呼べるものはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
確立された教育体制と呼べるものはなかった。社員任せといってよい。よく...続きを読む(全96文字)
アムス・インターナショナル株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アムス・インターナショナル株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にアムス・インターナショナル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制と呼べるものはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
確立された教育体制と呼べるものはなかった。社員任せといってよい。よく...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJT研修での教育。手取り足取り教えてくれるので打ち解けるのは早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも一緒で息をつける暇がない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新卒社員が他社に比べると多く在籍している。中途入社もいるが若返りを図っているため20代30代がほとんど。フランクな雰囲気のため業務もスムーズに...続きを読む(全262文字)
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中途採用での入社の場合、研修等はほぼなし。
新卒採用の場合は1ヶ月程度、ほぼすべての部署の上長による研修が行われる。(その職務内容をもとに希望部署を申請...続きを読む(全169文字)
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どの部署に入るかによって自分の成長が決まります。下手な部署に入るのだけは避けたいところです。無難な部署はエステートか総務、経理のみです。
スキルアップを...続きを読む(全156文字)
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基本的には、上司からの圧力や罵声等があるので、それに耐えうるための忍耐力は付くかと思います。それ以外では、若い方がやるには忍耐力もそうですが、色々な事を任...続きを読む(全166文字)
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多角的に業務を行っているので、不動産全般(サブリース営業、賃貸(仲介))等、またファンド、新規事業のスキルもつけられます。研修は会社の業務内容別に講義を受...続きを読む(全155文字)
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接客業、不動産業
正直申し上げて、外部に通用するようなスキルを身につけたい場合、自分からカルチャースクールなどへ通われた方がよろしいかと思います。但し、...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性はわりと登用されていたかも
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもあることですが、経営陣に気に入られるかそうでないかで差が出るよ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は乏しかった。役員が儲けるための会社という意図が明らかであったため、これは当然なのか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
どこでもそうだが、合う人、合わない人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員は能力ではなく、仲間内で構成されていたので、良い感じ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業代がないのでいくらでも残業して当然、残業しないと仕事していないように見られること...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
本社では勤務時間中に音楽を流してよいことになっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
少数の仲間で創業した会社で自分たちの金もうけの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
担当役員の経験・知識が不足しているのは明らかであったが、他の役員の学生時代からの知り合いとい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新入社員にしてはある程度裁量を与えられた環境でやる気がある人は仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なところが非常に...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休制度はあるものの日頃の業務が多いので取りにくさはあるように思える。先輩社員との距離が近い。あ続きを読む(全70文字)
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仕事内容的にもストレスフルな環境なので、社員はストレス耐性が強い猛者が生き残ります。
ですので遠慮がちな人との会話は遠回りしやすく疲れるなと感じることがあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休みはちゃんと取れます。しかも残業はほとんどしません。自分で力量を調節していけるので、子供がいても働きやすいです。
保育園や子供が具合悪くても...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
数当たって話すという面ではいい。話なれていなけばすぐに慣れる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には上司に丸投げなので自分で全部聞...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
・基本的なビジネスマナーの研修は受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
・実際の業務についての研修はない
・教育よりも売上が優先さ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
上司や先輩を含め面倒見が良い社員が多いところです。研修制度ではしっかりと教えてくれます。また一人立ちした後も相談がしやすい
社風なので未経験の...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
玉掛けなど、現場監督として必要な資格については一通り経済的に補助してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル化が徹底されす...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
研修ではものすごく手厚いサポートをしてくれた。上司との距離も近く、気さくな方が多いのでわかんないことがあればすぐに聞ける。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
宅地建物取引士や一級建築士、ファイナンシャルプランナーなど特定の資格取得に対しては報償金制度もある。従業員の人数に対して宅地建物取引士や一級建...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はホテルフロントスタッフとして働きました。OJT形式で見て覚えろと言わんばかり。やや大変と思います。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリア開発のサポートがあるのは非常に心強い。先輩からのOJTはもちろん、外部の研修や資格取得支援もあるため、自分の成長を感じながら仕事ができ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
アルバイトの指導員から正社員のクラブ長になれることあるので教育関連の仕事したい人はおすすめだとおもいます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
普通の会社では経験できない量のディールをこなせることができる。そのため新卒や若手にとっては成長経験がある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)
会社名 | アムス・インターナショナル株式会社 |
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フリガナ | アムスインターナショナル |
設立日 | 1986年11月 |
資本金 | 4億8975万円 |
従業員数 | 110人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 徳原榮輔 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目15番12号 |
電話番号 | 03-5958-0011 |
URL | https://www.amms.co.jp/ |
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