この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業のメイン事業は毎日の生活に必要なライフラインの営業なので、今後も地域や人数規模など、事業は拡大するのではないかと思います。また、BtoB向...続きを読む(全156文字)
株式会社オン・ザ・プラネット 報酬UP
属性 |
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【良い点】
企業のメイン事業は毎日の生活に必要なライフラインの営業なので、今後も地域や人数規模など、事業は拡大するのではないかと思います。また、BtoB向...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社員同士とても仲がいいです。
休日には女子会なども定期的に開かれています。また、管理職の方とも距離が近く親身に話を聞いてくださいます。
社員は...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
毎日、新しいお客様に会えるので、営業力は必ずつきます。また、研修も充実しており、初めてでも早く現地に出ることができます。
分からないことや、困...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
仕事は忙しいのでやりがいはあります。
営業ですが、度胸と食らいつくというしぶとさが身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束...続きを読む(全180文字)
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給与や手当は悪くはないと思います。
営業力が身についてくればそれなりにおいしい給与体系なのかなと思いました。
毎月の営業マージンや報奨金、それ以外の手...続きを読む(全486文字)
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売り上げは一年ごとに成長し、4年で2倍くらいの売り上げ拡大はしています。
ただ、みなさん目標が高いので満足はしていない印象。
教育事業と介護系のフィッ...続きを読む(全182文字)
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研修、OJT等は充実しています。現場に何回も同行についていただきました。
研修は頻繁に行われます。
社員の新卒を育成するぞ!という意欲は並大抵ではあり...続きを読む(全303文字)
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責任者には飲食費が支払われたり、新入社員には毎週のように報奨金が支払われたりしていたので、待遇としてはいい方かなとは思います。上には上があるでしょうが。
...続きを読む(全373文字)
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営業職ということもあってか、表現力が豊かだったり、人思いの社員が多い。
仲間とかチームに対する情熱という点では、この先これ以上の企業には出会ない気がする...続きを読む(全324文字)
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新卒採用の説明会では福利厚生や勤務体系などを、「ベンチャーだから変化が激しいので入社したら説明する」と詳しく説明されず、実際に入社してみると週休2日ある週...続きを読む(全308文字)
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企業としてはまだまだ未成熟ながらも社員一同がおなじ方向をむいてガンバテルと思います。ただこうそく時間は長いです。自分のためにそこをがんばれるかどうかがかか...続きを読む(全150文字)
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新卒給与と先輩給与があります。新卒時代は、手取りでも募集要項通りですが、2年目から営業の場合かなり差が出てきます。ある程度の営業本数が取れないと(やること...続きを読む(全153文字)
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事業部か、ガス営業だけにとどまらず、インターネット営業、予防介護事業、教育と多岐にわたります。必ず入社後は営業をしなければならないので、ワークバランスは拘...続きを読む(全178文字)
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社長のはからいで、上司とのご飯の機会が多くあります。年に何回か全社員集まっての社員旅行は楽しいですし、コミュニケーションの機会があるのも他者にはないと思い...続きを読む(全165文字)
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入社前の社長の言葉のみを信じて入社しました。本質的に確実に成長できるコミュニケーションがここにはあります。しかし、営業後の拘束時間が長いことに加えて、業界...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社オン・ザ・プラネット |
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フリガナ | オンザプラネット |
設立日 | 2009年2月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 252人 |
売上高 | 14億4000万円 |
代表者 | 小谷武也 |
本社所在地 | 〒194-0045 東京都町田市南成瀬1丁目2番2号 |
電話番号 | 042-732-3735 |
URL | https://o-t-p.co.jp/ |
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