この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1部上場の完全なるホワイト企業というイメージ。あまり他社で働いたことの無い人や、若い人はなかなか気づきづらいところもあるかと思いますが、さすが...続きを読む(全159文字)
KLab株式会社 報酬UP
KLab株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1部上場の完全なるホワイト企業というイメージ。あまり他社で働いたことの無い人や、若い人はなかなか気づきづらいところもあるかと思いますが、さすが...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有名なIP作品に関われる事。年齢に関係なく大きな仕事を任せてくれるケースも多い。定時に帰れる雰囲気や土台があり、女性や家庭のある方には働きやす...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年に2回くらい自分で目標を立て反省する。それを踏まえて上司と面談がある。仕事をきちんとみてくれて頑張ったことはきちんと褒めてくれ認めてくれる。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
男性の割合も多いですが技術職面に女性が多い事もあり、女性しかいない部署もあるので、働きやすい環境にあると思います。
また、男性だけでなく女性も...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性が少ない為か人間関係での煩わしさは少なかったように思う。
対等に話し合う事が出来きる環境があったように思う。
女性特有の難しい人間関係の悩...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
ゲーム開発の現場は男性・女性関係なく活躍できるフィールドが整っていると感じた。
実際に女性が多い職場であり、お子様がいらっしゃる方は時短勤務な...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
オリジナルコンテンツにて新規キャラクターのアイデアをデザイナーから企画へボトムアップができたところはやりがいがありました。
【気になること・...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
様々な業界から多種多様、優秀な人材が集まっており、お互いに知識やアイデアを共有してスキルを磨くことができる環境です。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
フリードリンクがあり、仕事の進め方が自由なところ
無料で文房具類や薬がもらえたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
リストラされました...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
わりと自由にやらせてもらえる部分が大きく、やりがいはあった。ただし、他社のIPが絡む案件とかになると、自由度は低く、やりがいを感じることは少な...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ゲームのUIデザインを担当しました。1つのタイトルだけではなく、
複数のプロジェクトに同時に関わることができるのでスキルアップになると思う。
...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
名ばかりの管理職という感じです。社内政治がうまい人は昇給しやすい環境でした。
また、ゲーム業界ならではとは思いますが、チームマネジメントを得意...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
当時はモバゲー最盛期で、急成長で盛り上がっていたので活気があった。若い人に仕事を任せる雰囲気もあった。売上がすべてを癒すという雰囲気だった。そ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
説得性があると意見が通りやりがいはあるが、デスマは避けれない。
プロジェクト間、過去プロジェクトの情報が薄く、せっかくの情報資産が分散や消失し...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ノウハウは十分有り、またチャットワークでの連携などはとても良く取れている。運営などについては申し分ない。
ペラ企画も頻繁に行われており、スキル...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上場企業という事もあり、休日出社や、泊りなどに対しては全体としてほぼ行わないような方針の様に感じました。
また、上部へのアラート等も、人事の方...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
自分で考えて行動を起こしたことが成果に結びつけば昇給の交渉は可能。ただし、どこの会社もそうだとは思うが、自分がやったことがなぜ昇給に値するのか...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
和気あいあいと仕事をしていたように思います。当時は男性比率のが高かった気がしますが、女性が働きにくいことはなかったと思います。現在は女性も増え...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
思ったより上司や経営陣との距離が近かった。交流ももてた。
【気になること・改善したほうがいい点】
バブル時期にはいったので、朝のフルーツバーや...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
評価は形骸化せず行っていた。
実力主義で若い人でも上に行ける。
また評価基準が明確であり、どんなことをすれば良いかがよくわかる評価制度であった...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
一定の仕事をこなせば給料が下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好みで部下のキャリアアップが決まるふしがある。
上...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員と同じものを見れる(数字など)
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。社員から、男性から仕事が振られていく。結婚していたら尚更...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
社内雰囲気はとても良く、教育もしっかりしていて勤務しやすかったです。上司もフランクで何かと気づかってくれました。
一身上の都合で退職したが、長...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
自由でベンチャーな気風でした。良い時代でもあったため、大変でしたが成果が目に見えたりヒットが出ると嬉しかったです。土日は疲れて家で寝てしまうよ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ゲーム以外にも新たな事業を立ち上げるなどの会社としての体力づくりを考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただゲーム事業がIPし...続きを読む(全193文字)
会社名 | KLab株式会社 |
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フリガナ | クラブ |
設立日 | 2000年8月 |
資本金 | 47億2000万円 |
従業員数 | 502人 |
売上高 | 107億1700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 森田英克 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
平均年齢 | 37.0歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 03-5771-1100 |
URL | https://www.klab.com/jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。