【積極的な笑顔が魅力】【23卒】ＹＫＫの技術系総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.24139（非公開/非公開）（2022/5/13公開）

承諾。職場体験インターンシップで自分自身が働いていけると感じたため

交流会が今後予定されている

内定をいただいあとも納得いくまで就活を続けさせてくれた。結局他の会社からも内定はもらったが、結局その企業に入社を決意した。

絶対にインターンシップ選考にエントリーして、職場体験型インターンシップに参加した方がいい。実際に一緒に働くことができ会社や社員さんに考え方や雰囲気を知ることができ、企業研究につながるとともに、志望度も上がる。また、職場体験型インターンシップに参加することができれば、早期選考に参加でき、早期での内々定（三月中）につながる。また、選考についてだが、研究についても、研究の内容は関係なく、研究を通じてどういうプロセスで物事を考えているのかをみている感じがした。

どのような状況でも積極的で、笑顔な人が多い印象。インターンシップ選考やインターンシップの最終日のにプレゼンがあり、人前で堂々と分かりやすく説明することができる人。インターンシップという見知らぬ人がほとんどの環境でも受け身にならずに積極的に動くことが大切だと感じた。

夏や冬の職場体験型インターンで良い成果を出したり評価されると、選考も複数スキップされすぐに最終面接まで進みかなり早い段階で内定が出るのでインターンは確実に参加したほうが良い。逆にインターンで評価が悪いと本選考でも落とされやすいので参加にあたってはメリットとデメリットのどちらも認識する必要がある。

インターンシップで担当していただいた人事の方から電話でフィードバックや相談にのっていただける

• 社員の魅力・実力

トヨタバッテリー株式会社

私は製造業の研究職で3社内々定をいたただきましたが、その中でYKKを選んだ理由は職場体験型インターンシップに参加させていただき、会社内や社員さんの雰囲気を知ることができ、また自分に合っていると感じたためです。また、インターンシップで配属された部署に実際に入社してからも配属されるとのことだったためです。会社、社員さんの雰囲気はのんびりとしている感じでした。しかし、その反面新しい事業を積極的に取り組んでいるところがとても魅力的に感じました。