フロンティアコンサルティングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社内営業やポジションの空き次第では、能力にかかわらず出世する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまいであり、上長の主観に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
裁量も多く、経営陣もフランクで成長できると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、他人に興味がない。
今どのフェーズに...続きを読む(全288文字)

【良い点】
新規営業（いわゆるインサイドセールス）は行わない。
会社に問い合わせのくる大きな仕事を選択し、細かな作業はチーム内に部下にやれせ、数字だけはあ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
実力主義となり、中途、新卒、業界経験関わらず、実績を上げた人は評価がされる。
評価が認められれば、入社年数関わらず昇給が可能。一方で、実績を上...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社会的に働き方に興味が高くなってきており、ほぼ日本中の企業が営業先となる。
独立系の専門コンサルティング会社としては珍しく全国展開をしており、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
企業の働く場の提案を行う事が主な仕事となる。コロナ禍で、働き方が転換点となっている今、社会的に求められている仕事と感じる。元々、見た目重視の内...続きを読む(全200文字)

【良い点】
性別問わず実力あれば環境的にも出世できるものと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個の力が強いイメージがあるので注意必要かも続きを読む(全77文字)

【良い点】
職業柄遅くまで残業が基本だったが、女性だと危ないからという理由で早めに帰宅しても良いとも言われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
交...続きを読む(全199文字)

【良い点】
今の所、男女差を感じたことはありません。これが最も女性の働きやすさを表しているのではないかと思います。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の女性率を増やそうとしているが、体制が追いついていない。産休育休から復帰した人も時短と言いながら深夜に業務を...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性社員が多く、管理職で女性の方も多くいます。
また産休や育休を取得される方もかなり多く、復職されてからも時短勤務でお仕事をされていたりと、か...続きを読む(全142文字)

【良い点】
毎日遅くまで残業している女性社員がいたのが印象的でした。人手不足なのか、それともその人にしか任せられない仕事があるのかは不明ですが、少なくとも...続きを読む(全145文字)

【良い点】
知ってる限り育休からの復帰率も100％で、時短勤務にも会社も協力的な印象。時短だからと早く帰ることに嫌な顔する社員もおらず、子供の熱とかであれ...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながら正社員かつインストラクターはなかなか難しいかもしれません。営業時間になっては22時に終わる店舗もあ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
事務所内がとても静かなので、ＷＥＢデザイナーやライターの職種のような事務職だと、女性に向いていると思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性が多いので働きやすいと思います。子供の都合で早退やお休みにも比較的寛容だと思いますが、その分仕事を頑張ってね、という風潮でした。続きを読む(全72文字)