エプソン販売のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
営業が主になるため、個人のスキルは努力次第で身につけることが可能。逆も然り。教育体制もしっかりしていて、職場の雰囲気も良かった。
【気になる...続きを読む(全124文字)

【良い点】
様々な研修が用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成は40代までです。以降は早めに見切りをつけて動いた方が良いです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
派遣社員にもきちんと社内研修の場を設けてくれる。派遣は切り捨てというような風潮はまったく感じることはなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全145文字)

【良い点】
年収を気にせず長く働けるのであれば、シニアスタッフまたは管理職につくことが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級あげていく...続きを読む(全140文字)

【良い点】
資格試験の教育や資格受験代を仕事に必要な内容であれば負担してもらえる。続きを読む(全41文字)

【良い点】
資格、役職毎に、職務密着型のスキルアップ研修やビジネスマナー研修等が頻繁に行われている。
メーカー販社だけに、新製品投入時や商戦期には設計等...続きを読む(全149文字)

新卒にはそれなりにあるが，5年10年経つと，ない。自費で自主的にやることは歓迎されるが，上司次第で大きく変わるのが現状。続きを読む(全60文字)

【良い点】
入社後は3週間ほどの研修があり、すぐに配属。配属後は、OJTによる指導なので現場に出ながら仕事を覚えていく形。やりながら覚えていくというスピ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
任意の商品教育が行われる。
電話の一次対応を全て派遣にさせるため、嫌でも電話対応力が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の場...続きを読む(全186文字)

【良い点】
スキルアップや、キャリア開発、教育体制については、時間をかけて、じっくりと取り組むことを後押ししてくれました。 業務に必ずしも必要ではなくて...続きを読む(全164文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしており、新商品発売時は社内勉強会や資料が出回るため、理解しやすい。
工場見学などもあり、技術的な観点からも理解して営業に...続きを読む(全161文字)

【良い点】
教育体制は整っている方だと思う。
福利厚生はとても良かった。スポーツクラブの割引券や契約保養所はよく利用させてもらった。
特に住宅手当が他社...続きを読む(全175文字)

【教育体制について】
入社後は若手の先輩社員がOJTとなって仕事内容をしっかりと教えてくれます。
社員には人柄が良い人が多いので、親身に教えてくれま...続きを読む(全161文字)

入社後は本社にて約1ヶ月研修がありその間に製造元への出張研修がありました。3年目に入ったタイミングで昇進試験があり論文を提出し上司との面接をしました。論...続きを読む(全161文字)

教育を行ってくれる部署は社内にあり、基本的なスキルを身に着けられる環境はあるが、業務のスケジュールの関係でなかなか受けられず、部署ごとに参加できる人数も...続きを読む(全164文字)

新商品が次々開発される環境のため、その機能のキャッチアップをして行くうちにおのずと知識が身に付いていく感じでした。キャリア開発は、自分次第というところで...続きを読む(全191文字)

上司からのスキルアップはほとんどないに等しい環境です。自分で積極的に外部のセミナーなどを利用しないと、スキルは身に付きません。またそうしたスキルアップを...続きを読む(全167文字)

研修体制は未整備。階層別のみで。スキル系の研修は突発的に行われており、希望者が参加するのみである。一方でOJTの風土は整っており、職種に必要なスキルは職...続きを読む(全170文字)

部署で必要なスキルを提言すれば実施できる部署でした。WEBの知識が必要になった際に身に着ける時間をいただき、次の転職に役立った。現在は、私が働いていた部...続きを読む(全193文字)