回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は同じ業界、同じような職種の方に比べると多く貰えている印象です。また、賞与についても年2回存在するのに加えて、業績次第で3回目の賞与が発...続きを読む(全260文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日比谷情報システム
株式会社日比谷情報システムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は370〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日比谷情報システムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日比谷情報システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年収は同じ業界、同じような職種の方に比べると多く貰えている印象です。また、賞与についても年2回存在するのに加えて、業績次第で3回目の賞与が発...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
実力主義だがそれを度外視してもまあまあ貰える印象。残業をたくさんしなくても、生活できる分にはいただける印象です。臨時ボーナスが出る年度もあり...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やる人には惜しみなく給与をくれる印象。
上司がきちんと部下の年収を上げるために動いてくれます。そういう社風です。
べらぼうにもらえるわけで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
この業界にしては良心的な給与体系です。
無駄な残業をしなくとも、生活できるくらいの年収はもらえます。
賞与も年2回きっちりもらえますし、資格...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的に客先常駐なので、自社は勤怠と社内処理のみの付き合いになります。逆に業務に専念できたと思います
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
当時、契約社員として雇用頂きました。
交渉し、満足いく時給で数年契約更新して頂きました。
正社員登用を何度もお誘い頂きました。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
業界、年齢水準でも平均的な給与だと思う。在職時には業績に応じて決算賞与等従業員への還元も何度もあったため給与面では悪くないと感じた。
年功序...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
チームまとめ役の方が必ずいて大変たいせつにしてくれます。また、キャリアについても希望にそって個人でなんとかしなさいという訳ではなく上司もしっ...続きを読む(全232文字)
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会社の規模の割りには給与が高い。大手Sierなどを顧客に持っており、良い条件で契約できているのだろう。残業代も満額支払われており、賞与も支給されている。...続きを読む(全152文字)
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業務委託という事で現場に上司がいるとは関わらず評価に関しては疑問も残る。(現在は改善されているかもしれませんが。)
資格をとることでボーナスが出るのは...続きを読む(全173文字)
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社員教育やキャリアパスについて、会社が非常に積極的である。
社員が一丸となって会社を盛り上げていこうという雰囲気があるので、合う合わないが大きく分かれ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
私が勤めていた配属先ではほとんどのメンバーが週4日以上在宅勤務、定時退社が可能であり、ワークライフバランスを整えやすい現場でした。ただ、客先...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
いい意味で意識が高く頭の切れる人がとても多いです。皆さんの意欲の凄さに刺激を受けています。成長したい人にはぴったりな会社です。
【気になるこ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
キャリア形成や資格取得に親身になってサポートしてくださる上司や先輩方がたくさんいる。もっと頑張らないとという気持ちになれる。
【気になること...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
常識的な、真面目な社員が多い印象。会社に面と向かって立て付くような人もいないが、逆に言えばそういうことを言いづらい雰囲気を作っているとも言え...続きを読む(全183文字)
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研修は多い。ただ、本当に業務に役立つかは疑問も残る。続きを読む(全26文字)
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既存案件の維持が最優先となるため、新規案件の開拓には消極的。続きを読む(全30文字)
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配属先による。保守運用に回るのであれば残業時間などそれなりの覚悟は必要。続きを読む(全36文字)
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強み
大手会社との取引があり安定して案件があること。
弱み
将来的に案件がなくなった場合のことはあまり考えていないようです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
上流工程から下流工程リリースまですべての工程にかかわれることがまず非常に大きいです。また、大手金融・物流・証券などのミッションクリティカルな...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
昇給基準が明確で、結果だけでなくプロセスも評価される制度です。賞与も業績に応じて支給され、モチベーション維持につながります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
契約社員でしたが、とても自主的に働くことができました。
周囲とのコミュニケーションも取りやすかったと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
アナリックスの給与制度は成果主義で、努力が昇給と賞与に正しく反映されます。資格手当も充実しており、成長意欲のある人には最適な環境です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
年功序列で、大きな失態がなければ昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が少なく、上がり幅が少ない。また、平社員から主...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年2回昇給があり、昇給額は同業他社とと比較すると、かなり多く上がる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
代わりに賞与が年一回のみか...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が各自でのアクションシートへの目標と自己評価と上長の評価で昇給額が決まっているが、明確...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
賞与は毎回いただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業種ではやや低めの給与の印象。評価が不明瞭でお客様先で評価されても給与や賞...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
平均的で高くも安くもない
ベースアップも一応しているが、全員一律なので納得いっていない人もいる。(特に営業とse)
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
初年度から半年ごとの昇給ルールが決まっており、一定期間は同じ金額で上がっていく。
成果に応じて加点される仕組みよりも、キャリア序盤は横並びで...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
・みなし残業は無いため残業代がきちんと出る。
・昇給試験に受かれば給与UPとなり、主任試験が登竜門となる。
・評価制度(ボーナス)も、個人で...続きを読む(全151文字)
| 会社名 | 株式会社日比谷情報システム |
|---|---|
| フリガナ | ヒビヤジョウホウシステム |
| 設立日 | 1991年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 72人 |
| 代表者 | 鈴木詔雄 |
| 本社所在地 | 〒136-0071 東京都江東区亀戸6丁目8番5号 |
| 電話番号 | 03-5609-1851 |
| URL | https://www.hibiya-info.co.jp/ |
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