あいおいニッセイ同和損害保険のその他の経営管理系関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
女性がいなくては成り立たない仕事であるため、女性への支援は手厚い。産休育休は問題無く取れる。私がいる部署は時短勤務の社員もそれなりにいる。ただ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
部署にもよるが、基本的に優しい人が多く人間関係は良かった。困っていたらなんだかんだ相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間性に問題があっても、仕事さえできれば評価される会社。新しく採用しては次々に辞めていく。新人を常に抱えているので...続きを読む(全172文字)

【良い点】
土日祝日はしっかり休める。
定時で帰れることはほとんどなく、早く帰れる日が続くとその分担当を増やされるので結局帰れない。
また、朝も7時台に出...続きを読む(全160文字)

【良い点】
入社当時は手取り12万円程度でしたが、退社する頃には一般的な額でした。
入社した年次による、給与格差がかなり大きいです。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

【良い点】
目標評価シートによる年3回の直属上司による対話が、上司のよって、キチンと行われば、目標評価が自分でも納得が行く。
年収は、２０年前から、段階的...続きを読む(全183文字)

【良い点】
早期退職制度による割増退職金
リクルートキャリアコンサルティングなど、転職サポート会社のサービスを受けられる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)

【良い点】
年功序列はなく、実力で、上司の目に叶ったら、昇格できる。上司によるが、年3回の人事目標面接で、丁寧に自分のやりたいことを聞いてくれる。
【気に...続きを読む(全190文字)

【良い点】
休みの多い会社だと思う。有給休暇に加えて、13日間の休みが別途取得可能。休暇は概ね取得しやすい環境にあり、プライベートの趣味や資格取得などの時...続きを読む(全182文字)

【良い点】
地域型は昇給幅が少なく賃金がなかなか上がらない。全域型については、初めは地域型とあまり変わらない給与水準であるが、役職があがると大幅なペースア...続きを読む(全213文字)

【良い点】
結婚・出産を経て復職している女性を多く目の当たりにした。会社側も理解があり、時短勤務や子供の体調不良などによる急な遅刻・早退についても寛容であ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
保険金支払い業務ですが、直接お客さんと話せて、自分で最初から最後まで携われるのは良いことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スキルアップについて、会社負担で社外の通信講座や研修を受けることができるため、時間があれば自己のスキルを充分に伸ばしていける。
【気になること...続きを読む(全178文字)

【良い点】
給与水準は、業界平均は下回るものの、サラリーマン平均値は上回っており、特段不満を申すものではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
半...続きを読む(全198文字)

【良い点】
若手社員からみれば配属される部署によってよい上司に巡り合えるかどうかが命運であろうと思います。
手際よく部下の力量を把握し将来を見越した人材育...続きを読む(全299文字)

【良い点】
・給与水準は、国内の会社員全体の平均を上回っている点。
・営業数字を追及する方には、評価制度も合っているのではないかと感じられる。

【気にな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
女性活躍推進を推し進めている。やる気がある女性にとってはチャンスが多いと思う。女性で管理職になる人は責任感が強く、職務に対して誠実であると思う...続きを読む(全266文字)

【良い点】
土曜日日曜日祝日は確実に休めます。
いつも自動消灯があるので既に決められた時間の通り業務に専念することができます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全166文字)