株式会社NTCの口コミ・評価

業界:
設備関連 情報処理
本社:
東京都
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.ntc.co.jp

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2017年6月22日

女性の働きやすさ

回答者:
20代前半
女性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】業務内容は男女差別はなく、同等の仕事内容・残業量。ただ、女性管理職は数名しかおらず少ない。育休産休や時短の制度はあるものの、復帰後も男性と同じ業...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2017年5月22日

社員、管理職の魅力

回答者:
20代後半
男性
4年前
ネットワーク設計・構築

【良い点】コンサルタント、エンジニア、プロジェクトマネージャ等の様々な派遣業務に携わることができる。場合によっては大規模な案件にも関わる事ができるため、そ...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2017年5月1日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代前半
女性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス

【良い点】基本給は他企業と比較して、同等もしくは少し劣るくらいのため、残業でカバーしました。月に60h以上残業した月が2度ほどかあり、他の月は2〜30h程...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2017年4月21日

スキルアップ、教育体制

回答者:
40代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築

【良い点】上司が気さくな人柄の方が多い。殆どがプロパー採用で構成されている。先輩後輩の繋がりは寮に入るかどうかで決まる。意外と職場結婚が多いような気がしま...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2017年4月6日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス

【良い点】会社の制度として残業代は全て支給されるのは良い。他社ではみなし残業とかがあるが、この会社は働いた分の時間は支給される。【気になること・改善したほ...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2017年3月10日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】ドコモの下請け事業として、普段利用している携帯アプリやツールの開発に携われる。故障を発生させた場合のユーザ影響が大きく、高い責任感を持って仕事を...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2017年1月27日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】有給は自由に取得可能お客様先の仕事が多いが、勤務についてはプロジェクトによってはお客様に強制されることはない。【気になること・改善したほうがいい...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2017年1月15日

入社後のギャップ

回答者:
20代後半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)

【良い点】安定性があり、給与も多くはないが程々で不満はなかった。上司もころころ変わるが基本いい人ばかりだった。【気になること・改善したほうがいい点】担当プ...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2016年9月30日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
その他

【良い点】・年功序列の風土が強いため、余程のことがない限り昇給することができる。ただし、昇給幅は数千円程。・賞与は会社の業績や個人業績により%が変動するも...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2016年9月20日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)

【良い点】自分が手を挙げれば、比較的いろいろな部署や仕事を体験出来る。【気になること・改善したほうがいい点】結局、歯車の一部にしか過ぎないという感覚が強く...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2016年9月10日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス

【良い点】残業代は原則、すべて出る。【気になること・改善したほうがいい点】基本級が低いため、残業代でカバーすることになる。所属部署により残業が永続的にてっ...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2016年6月2日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築

【良い点】新入研修は一般的な企業と同レベルで実施している。また、年次を意識した研修も用意しており実務に沿っていれば受講する事が可能である。【気になること・...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2015年12月22日

社員、管理職の魅力

回答者:
20代前半
女性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】風通しが良く、理不尽さはあまり感じない。上司に変に気を遣ったりすると逆に浮くぐらいだった。基本的に皆さん優しくて一般常識は持ってるイメージ。若手...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2015年11月20日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
3年前
ネットワーク設計・構築

異動が一年に二回くらいは上司が変わるくらいの頻度であるため適時、引越を考える必要がある。一人暮らしなら調整しやすいが、家族がいると暮らしを犠牲にすることも...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2015年8月16日

事業の成長・将来性

回答者:
30代前半
男性
3年前
ネットワーク設計・構築

派遣業務を中心にしてきており、短期的には売上は良くなると思う。
しかし、働きやすさは低下しているため、今後も継続するのであれば労働者側にやりがいを与えるこ...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2015年8月2日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

事業部、プロジェクトによって残業時間や有給の取りやすさ等が左右される印象がありました。客先常駐のプロジェクトだと客先のスケジュールに合わせて業務を遂行しな...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2015年5月15日

退職理由

回答者:
50代前半
男性
27年前
アプリケーション設計(汎用機)

すごく働きやすい環境でしたが、天下りしてきた部長の考え方について行けず、またバブル真っ盛りの時代であった為、転職をしました。
諸先輩方からフォローして頂き...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2015年4月11日

退職理由

回答者:
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

パワハラ上司に個室で念入りに追いつめられて体調や精神を壊しました。人事部がパワハラやセクハラ窓口対応していると謳ってますが、人事担当者もパワハラ気質なので...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2015年2月6日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
12年前
プログラマ(制御系)

オープン系の開発をしたいと上司に相談したのに、まったく取り合ってもらえず。
当時の上司がやる気がなく合わなかったのが転職理由。
今はオープン系の業務を行っ...

株式会社NTCの口コミ・評判
投稿日:2014年11月22日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
女性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

所属しているプロジェクトにもよりますが、有給休暇などは大変使いやすい雰囲気だと思います。使いやすすぎるので、支給されている日数分使い切ってしまっている人も...

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