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女性の育休・産休については説明会で特に触れられていなかったように記憶しているので、自分が他に見た企業よりはあまり力を入れていないのかなと思いました。続きを読む(全74文字)
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株式会社NTC
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTCの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性の育休・産休については説明会で特に触れられていなかったように記憶しているので、自分が他に見た企業よりはあまり力を入れていないのかなと思いました。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的な社員数は多いため、産休育休は普通に取得できるようです。復帰も出来ます。
会社における女性の割合が少ないため、女性同士は比較的仲が良い...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はほぼいない。事業部では在籍当時いなかった。
この会社に限ったことではないが、男尊女卑思想の部門、上司...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
男女平等な社風で、昔の会社のような女性だから電話対応・来客対応といった考え方はない。
女性社員は少ないが、ベテランで優しく面倒見の良い方が多...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
業務内容は男女差別はなく、同等の仕事内容・残業量。ただ、女性管理職は数名しかおらず少ない。育休産休や時短の制度はあるものの、復帰後も男性と同...続きを読む(全192文字)
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女性にとっては働きやすい環境だと思います。
育児休暇などは取れていると思います。
産後にバリバリ開発を行っている女性は聞いたことはありませんが
復...続きを読む(全184文字)
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おそらく女性の管理職は存在しないだろう。(私の知る限り)
しかし、どんな上司も基本的に女性には甘いため、強く言うことができない。
そういった意味では...続きを読む(全152文字)
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育児休暇などの制度は、100%取得できています。(先輩方を見て判断)
自分自身の希望は、かなえてくれますが必ずしも依然していた業務に復帰できるわけ
...続きを読む(全243文字)
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育休を使っている女性は何人かいたしその後復帰した。
しかし前線でバリバリやる人ではなかった。
ストレスや勤務時間を考えるに、出産後も女性が続けられる...続きを読む(全169文字)
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・女性だからといって差別されず、仕事量が多い(残業・休日出勤)部署で仕事をしている人も多いです。出産・育児となると残業時間などが調整できる部署に異動する...続きを読む(全230文字)
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社員の大多数は男性でしたが、女性も各現場におりました。私の職場に女性がいなかっため、個人的な推測も含めてお話させていただくと、私が勤めていた4年間に退職...続きを読む(全199文字)
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女性だからといって差別や冷遇されることはありません。職場によって夜勤が多いところは意識的に女性を配置しないようにするなど、比較的女性にとって働きやすい職...続きを読む(全173文字)
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仕事に関しては男性・女性で特に差異はなく、業務は平等に割り振られていました。
もちろん、残業や深夜勤務もですが。
育児休暇等は何人か取得し、その後復...続きを読む(全153文字)
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女性の離職率は高い。大抵結婚してしまうかその他要員でやめてしまう。
また女性の管理職はあまりいない、一応男性中心の会社である風習抜ける動きはあるが
...続きを読む(全184文字)
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企業は、基本的にオペレーションをメインの生業としているので女性を取得しようとしません。ですから働きやすいとは到底いいがたく、あまり期待しないほうがいいと...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
在宅勤務が中心となっているため、通勤時間が不要になり、自分のペースで仕事を進めやすくなった。業務後すぐにプライベートの時間に切り替えられるた...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場の飲み会では、若手社員が幹事を任され、会場の手配や参加者への連絡、当日の進行やドリンクの注文など、裏方として...続きを読む(全378文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
2024年10月から人事評価制度が変わって、優秀な社員の昇格を早める完全実力主義制度に変えます...続きを読む(全600文字)
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【良い点】
新卒は未経験を多く採っているだけあり、研修が充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の祝い金があるのですが一時金で...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
配属によると思いますが、繁忙期でなければ残業はあまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先に行くことになると通勤時間が変わ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社風は選考を受けている時に感じた通りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップは特にありません。
基本給が説明と違うなとは思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
住宅補助は大きな額ではないですが出るだけ有難いです。副業も上に申請すればできますし、やっている社員もいます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
既存事業である通信分野の案件が安定して降りてきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は微妙なところだと思います。新規事業がど...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
管理職を含めても穏やかな人が多く、コミュニケーションはかなり取りやすいです。アットホーム過ぎるということもないです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社員に説明される評価方針は最近実力主義寄りに変更されました。実際の評価がそのようになされるかは不明です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性男性など性別問わず働ける環境があると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働き方は引き続き改善する余地があると思...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
わたしが働いていた拠点では女性はほとんどいませんでした。女性の少ない業界のため仕方ないとは思いますが。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすい職場だと思います。家事と育児両立させている社員も多く、融通の利きやすい雰囲気があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
女性でも役職についている方はいるので、その辺は柔軟だと思います。
産休、育休を取られている方もいるので働きやすい環境だと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性管理職の方もいて、比較的働きやすいかと思います。管理職の方が育休産休も取られるので、取りやすい空気感ができていると思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
在職中に産休、育休を取得させていただきました。
復職後も家庭と仕事を気遣ってくださり、働きやすい職場でした。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職も半分以上いる印象で、男女の間で差はなく昇進しているイメージ。ただ、部長以上は男性が多い。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周りを見る限りは働きやすそうだった。育休もちゃんととれている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性はそんなに多くないの...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が働きやすい職場だと思います。産休育休が非常に取りやすく、妊娠した社員には特別休暇が付与されます。女性管理者もたくさんいるし、女性が拠点...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣は主婦の人も多く、案件によるが週五でなくても働けるので女性が働きやすい部署もあるのではないでしょうか。社員の方で女性SVもいました。
【...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | 株式会社NTC |
|---|---|
| フリガナ | エヌティシィー |
| 設立日 | 1960年9月 |
| 資本金 | 1億8000万円 |
| 従業員数 | 423人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 浜口幸洋 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
| URL | https://www.ntc.co.jp/ |
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