この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社してからは研修があり、配属後もOJTの形で社員を育てる体制はあります。
福利厚生としては一般的にある交通費全額支給はもちろん、家賃補助(上...続きを読む(全191文字)
株式会社NTC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTCの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社してからは研修があり、配属後もOJTの形で社員を育てる体制はあります。
福利厚生としては一般的にある交通費全額支給はもちろん、家賃補助(上...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的な日系企業レベルと思われる。
池袋に本社が移転し、ランチ環境や、エレベーターが混まない環境であり、非常に良い環境になっている。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
企業規模レベルに見合ったレベルはおそらくあるが、実際の満足度につながるかどうかは微妙なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
企業規模...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
以前よりも福利厚生は悪くなりましたが、それでも通常のIT企業と同レベルになったという印象が強いです。確定拠出年金や退職金もありますので、老後の...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
研修は外部にて委託しています。OJT研修が1年間、そのほかの研修制度は、年齢等によっていろいろあり1年間で複数の研修を受けることもあります。ま...続きを読む(全192文字)
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所属しているプロジェクトにもよりますが、有給休暇などは大変使いやすい雰囲気だと思います。使いやすすぎるので、支給されている日数分使い切ってしまっている人も...続きを読む(全155文字)
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年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、育児休暇など、休暇は整っています。
所属されるプロジェクトによって異なりますが休暇もとりやすいかと思います。
労働時...続きを読む(全157文字)
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昔に比べれば福利厚生も少なくなっていますが、まだ平均以上に良いと思います。
特に技術系の資格取得に力を入れており、合格者には一時金が出る。
それ以外に...続きを読む(全153文字)
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年収380万 3年目
残業代は全てでます。住宅手当もでます。退職金制度もあり、福利厚生はしっかりしているほう。しかし、給与体系が変わったため、基本給が少...続きを読む(全159文字)
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独立系のIT企業として考えると福利厚生や給与は他社と比べると非常に良いと思う。しかし、実際はNTT系企業との関わりが強く売上のほとんどはNTT関連の業務で...続きを読む(全197文字)
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やりがいのある仕事だが、管理層の人が何も知らないことが多いです。残業手当がちゃんとついてますが、意味のない残業がけっこうあります。携帯電話サービスに関わる...続きを読む(全162文字)
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休みは部署にもよるが、比較的とりやすいと環境である。GW休暇や夏期休暇等の特別休暇も存在するので休暇制度としてはよい方だと思う。
福利厚生はだいたい揃っ...続きを読む(全172文字)
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独立系のIT系にしては福利厚生が整っている。
少ないながらも住宅手当が支給されるし若手には寮という選択肢もある。
通信産業計の組合に入っており、箱根な...続きを読む(全211文字)
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残業時間は部署によって仕事量に左右される。休暇制度は年末年始・GW休暇2日・夏期休暇5日など充実していたと感じる。だが、制度としては設けられているが業務優...続きを読む(全310文字)
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住宅手当2万円。少なく感じていましたが、無い会社が多い中、少しでももらえることが有難い。夏季休暇5日、GW休暇2日で休暇制度もしっかりしています。ただ、労...続きを読む(全167文字)
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私が在籍した当時の話になり、少し情報が古いかもしれませんので、差し引いてご欄ください。所属する部署にもよると思いますが、有給休暇は取りやすい会社だと思いま...続きを読む(全205文字)
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労働時間については、最近は残業時間を規制している状態ですので、月に20時間程度になります。福利厚生は、住宅補助が2万ぐらいで他に役立ちそうなものはありませ...続きを読む(全158文字)
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福利厚生は充実していると思われる。また同企業に比べ資格取得時の報奨金額が高く
基本情報技術者試験に合格すると3万程度支給される。
有給の取得などは比較的...続きを読む(全174文字)
SIerとして他企業を支えるという点で、支える仕事・課題を解決する仕事・コミュニケーションを取りながら課題発見をする仕事がしたい人はやりがいを感じられると...続きを読む(全82文字)
IT系、SIerということで、これからどんどん求められていく職だと思います。また、会社独自の技術もあるため、将来性も見込めると感じました。続きを読む(全69文字)
平均残業時間は少なく、年間休日も120日を超えているため、バランスは取りやすいと思います。続きを読む(全45文字)
文系からでも入ることができ、3年かけて勉強ができたり、1年間はトレーナーがついたりと、手厚いと思います。続きを読む(全52文字)
女性の育休・産休については説明会で特に触れられていなかったように記憶しているので、自分が他に見た企業よりはあまり力を入れていないのかなと思いました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
大手通信会社のシステムに携われるため、やりがいはあると思います。良い上長に当たれば、仕事ぶりもちゃんと見てもらえるため、そう言った意味でのやり...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
私のいた頃の話になりますが、残業代は全額支給でした。ですので、残業の多い月は給与が普段の倍近くなったりすることもありました。あと、上司による四...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
全体的な社員数は多いため、産休育休は普通に取得できるようです。復帰も出来ます。
会社における女性の割合が少ないため、女性同士は比較的仲が良いと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
所属していたプロジェクトでは開発と、一部工程の管理をしていました。大手通信事業者の通信インフラシステムを扱っているため、品質担保にはシビアです...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社員同士仲が良く、全体的に落ち着いた雰囲気だと思います。
また、取引先が大手通信事業者ということもあり事業が安定していると感じました。
【気に...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
案件の利益率を重視しているので、効率よく仕事ができれば残業もあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度があいまい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
住宅補助はそこまで充実していない。しかし最低限の福利厚生はあるため不便を感じたことは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業をし...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
若手の頃は福利厚生はあるが、それ以外の大きなものはほとんどないので、そこまで期待しない方が良い。なお、退職金は非常に高額な点は満足。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
状況によっては住宅補助がある。利用したことはないが、組合があるので利用できる施設がある。持ち株制度あり。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や退職金なし、ありとあらゆる手当が驚くほどないので、要確認。 休職期間の定めが在籍3年以上でも6ヶ月と短い...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
とても成長できる環境なので成長したい人におすすめです。若い人が多い環境+実力主義なので、人間関係も良好でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
グループ全体として、末端ではありますが福利厚生が引き継がれて大変充実しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業を全面OKにす...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
福利厚生は魅力的ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
表向き広告•貢献活動が多い有名企業だが、それに絡めた福利厚生が多く、全社員...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本的な一般企業の福利厚生はととのっており、安心して働ける環境だとかんじました。
女性おもいの休暇制度もありとても助けられました。
【気になる...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
昔は有休は紙申請でしたが今はオンラインで申請できるのでとりやすくなったよう。勤務時間も把握してない状況だったがそれも今は改善されていてオンライ...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社NTC |
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フリガナ | エヌティシィー |
設立日 | 1960年9月 |
資本金 | 1億8000万円 |
従業員数 | 423人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 浜口幸洋 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
URL | https://www.ntc.co.jp/ |
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