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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自施設の目標症例数を達成した時は、担当CRCさんや先生と喜びを共感できるところにやりがいを感じます。また、チーム全体で期限内に目標症例数を達成した時等も...続きを読む(全177文字)
シミックホールディングス株式会社
シミックホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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自施設の目標症例数を達成した時は、担当CRCさんや先生と喜びを共感できるところにやりがいを感じます。また、チーム全体で期限内に目標症例数を達成した時等も...続きを読む(全177文字)
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CRAはお金はある程度、もらえますが仕事はかなりハードです。中途入社の場合は前職の給与がそのまま引き継がれるのですが、新卒で入社した場合はなかなか給与が...続きを読む(全170文字)
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教育体制については、専門の部署があるためキメ細やかな印象があるが、内容的にはあまり大げさで充実したものではない。
マナー研修など、新卒向けに行うような...続きを読む(全155文字)
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部署やプロジェクトにもよりますが、平日終電、土日は内緒で働く社員がたくさんいます。(残業や休日出勤は評価に響くので内緒で働く人がいる)
一方で、仕事さ...続きを読む(全151文字)
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女性が多いので産休、育休、時短など制度を利用するのが当たり前になっています。
しかし、どうせ育休とるんでしょ?と女性のキャリアアップを否定する上司がい...続きを読む(全158文字)
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年に一度は上司が同行して、施設対応を指導する制度がありますが、なぜか評価シートは個人面談で一部しかフィードバックされない。現場から離れた上司が来た場合、...続きを読む(全190文字)
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成果主義かと思い入社しましたが、年功序列です。仮配属のまま一年間過ごしても、すぐ本配属で施設を担当しても、評価は平等。どんなに結果を出しても評価制度的に...続きを読む(全154文字)
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派遣社員→契約社員
最初の派遣社員の時は時給1,550円でした。
昇給を申請しましたが15円程度しか上がらなかったので、辞めますと言った所、上長の推...続きを読む(全193文字)
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医療事務資格を取得し、事務経験を積みたくて最初は派遣で入社しました。
配属されたのは総務部で、医療事務とは無縁の部署でしたが、初めての事務経験で、受付...続きを読む(全226文字)
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部署ごとの受注になるため、たとえ丸投げ案件やICCCであっても会社全体で取り組むことはない。例えば試験が進んでから生じたタスクに対してどっちの部署がやる...続きを読む(全183文字)
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育児休暇取得者、産休後復帰する方が多く、時短や時差出勤で働けるポジションもある。お母さんモニターもいるし、家庭を持つ女性にとって様々な働き方が可能な環境...続きを読む(全174文字)
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女性は30-40代が多く、長く働ける雰囲気がありました。男性社員が大人しいからなのかすごくパワーのあるような先輩ばかりでした。産休育休も理解があり、取り...続きを読む(全158文字)
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毎朝朝会があり、管理職、新入社員問わず誰でも参加できる。
また飲み会等でフランクに話しかけることも可能。
ただし、最近ではメーカーや他社からどんどんお...続きを読む(全157文字)
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比較的社員数が多く、規模の大きな企業なので、自分の就くポジションによって部分的な歯車になるかプロジェクトを動かすポジションになるかで大きくやりがいやモチ...続きを読む(全171文字)
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私の所属していた部署では、比較的残業の量も少なく、プライベートととのバランスはとりやすかった。
規模の大きな企業なので、部署によっては連日の長時間残業...続きを読む(全169文字)
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中途のCRAは3〜4年。特にメーカー出身者は2〜3年。あまりの違いに驚くのと、トップが
臨床開発の現場を知らないため、ぶつかり、辞めていく。行き先は、...続きを読む(全168文字)
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部署にもよるが、部長職クラスの管理職に関しては、入れ替わりが激しいためにあまり密な関係を築けたかと言われると疑問である。
社員については規模が大きいた...続きを読む(全186文字)
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配属されたリーダーにより働きやすさが変わるため、なんとも言いようがありません。
人間としても尊敬できるリーダーに当たれば、とても働きやすいですが、リー...続きを読む(全165文字)
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『いつかは産休に入るから』と言う考えのリーダーがおり、仕事ができても女性より男性が先に出世する傾向がある。(実際にはっきりリーダーからそう言われた人もい...続きを読む(全225文字)
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部署や地域にもよるが、人間関係が良いことが唯一のやりがい。
評価は不透明でできる人から疲れていく。
中途採用がどんどん入り、モニターが待機状態にあるが...続きを読む(全183文字)
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基本的に土日は休みがとれます、また
午前休と午後休をとりやすいので、共働きしている人も沢山みます。
しかしフレックス制度がないため、
そこは不満で...続きを読む(全162文字)
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仕事でミスが何度かあり、ある仕事をまかせてはもらえなくなり、違う仕事をすることになったが、指示通りにやるとなぜそれをやった、なぜ○○をやらないと言われ、...続きを読む(全150文字)
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一人当たりの仕事量が非常に多く、終電帰りは当たり前と言った環境です。ただ、有給は比較的簡単に取得することができます。平日は仕事、休日は楽しむといったメリ...続きを読む(全162文字)
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若いうちから責任ある仕事を任される。例えば、担当施設のマネジメントはここに任されており、大量に入社してくる新人社員の教育を行う際に自身の仕事の見直しを図...続きを読む(全156文字)
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大手日系企業という点から企業の安定性に魅力を感じたため、入社を決意しました。入社後も、先輩・上司ともに優しく、職種がらから残業は多いものの、社員同士の協...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | シミックホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シミックホールディングス |
| 設立日 | 1985年3月 |
| 資本金 | 30億8775万円 |
| 従業員数 | 4,683人 |
| 売上高 | 1047億100万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 中村和男 |
| 本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 46.0歳 |
| 電話番号 | 03-6779-8000 |
| URL | https://www.cmicgroup.com/ |
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