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【良い点】
最近フレックス制度を採用したため、出勤時間や退勤時間を自由にできる点が素晴らしいと思う。ただし、月間のトータル出勤時間が決まっているのでそれ...続きを読む(全253文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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シミックホールディングスの評判・口コミ一覧（全438件） 8ページ目
シミックホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
シミックホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
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3.5
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
4.4
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
3.3
シミックホールディングスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
2.9
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
2.9
- おすすめ度
-
3.2
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【良い点】
女性に対してかなり優しい企業だと感じた。産休は当たり前にとれるし、復帰後の仕事もちゃんと与えられる。当面特別な勤務体系も許され、制度が整って...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
とりあえず評価制度があって、評価の方法や各役職の定義がしっかりしていた。評価面談時に上長は可能な限り意向を聞くだけは聞いてくれた。
【気にな...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
CEOの方針のようだが、管理部門はホールディングスに集約すれば効率的という考えで運営されているが、私はそうは思わ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大手なので安心して働ける。小規模な会社と違い、プロジェクトも専任のため、業務量も過剰になることは少ないです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
昨年2015年よりフレックス制度が採用されたので、皆さん自分のペースで働ける良い環境だと思います。20時間までは残業代がでないので、フレック...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
CRO業界の中では比較的教育体制が整っているとのこと。CRAはベテラン、若手、中堅層が揃っているので実務を通してあれこれ聞ける環境にあると思...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社員は女性が多いので、産休・育休などは取りやすいと思います。また、業務さえしっかり守れば、休暇は取っても快く快諾してもらえました。
【気にな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
医薬品系ということで、それなりに真面目な社風です。特別魅力的な人がいる訳ではないですが、居心地は悪くないです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性の多い職場のだめ、育休・産休に対する理解はある方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、部署、チームによって理解...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業界としては今後も発展が見込めます。
専門的なノウハウと人材が必要になることから事業の参入障壁が比較的高く、当面は既存プレーヤーとの競争がメ...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
入社時の給与水準に引っ張られてしまう可能性がありますが。比較的しっかりとした評価が、されると思います。製薬業界は比較的給与水準が良く、あまり...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
昨年よりフレックス制度が導入され、コアタイム11:00-15:00の間以外は出勤退勤が可能になった。月間での累計勤務時間を満たしていれば自...続きを読む(全384文字)
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【良い点】
一旦リーダー職に上がるとなかなか一般職におりられないのが実情。どのCROもモニターが足りていないのでしょうがないとは思うが、女性管理職が少...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
よい管理者もいる。しかしよいと思える人は隅っこに追いやられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生え抜きの昇格者はほぼいない、夢のな...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
退職金はありますが、かなりすくない。何処かの家電屋さんみたいにポイント制のようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。休...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしています。合宿研修も自前の施設で充実しています。お金掛けてますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身がとも...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休・育休を取得されている方が大変多いです。結婚を機に他部署へ異動された方もいらっしゃいました。
仕事において性別で差...続きを読む(全206文字)
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今年の夏頃からフレックスタイムを導入する、正社員の時短勤務期間の延長を認めるなど、特に女性社員がより働きやすい環境へと改革していく姿勢が見られる。ただし...続きを読む(全118文字)
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評価制度は存在するが、業務の実情に合ったものではないように思われる。
一次評価者はPLであるが、評価者自身も評価制度を理解しきれていないため、結局は好き...続きを読む(全226文字)
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同僚や上司がキャリアについて相談にのってくれ、自分の納得する道に進むことができました。産休・育休に対する理解は人によってまちまちであったと感じます。。。...続きを読む(全101文字)
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メーカー出身者は以外と冷や飯を食わされることになる。部長クラスはCRO出身者が多いので、メーカーから行った私は違和感を感じてました。
とはいっても、30...続きを読む(全168文字)
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医薬品業界は、今パラダイムシフトが起きつつあり、新薬メーカーと後発品メーカー、グローバル企業と国内企業、勢力図がどう変化するかは予測しにくい状況にある。...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
会社の健保のカフェテリアプランとして、毎年ポイントが1万もらえます。翌年に繰り越せるので、最大2万ポイントにな...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
階級制度を取り入れており、評価ポイントが階級アップに反映される。
【気になること・改善した方がいい点】
給与のベースアップはあま...続きを読む(全181文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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シミックホールディングスの 会社情報
| 会社名 | シミックホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シミックホールディングス |
| 設立日 | 1985年3月 |
| 資本金 | 30億8775万円 |
| 従業員数 | 4,683人 |
| 売上高 | 1047億100万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 中村和男 |
| 本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 46.0歳 |
| 電話番号 | 03-6779-8000 |
| URL | https://www.cmicgroup.com/ |
NOKIZAL ID: 1572912
