シミックホールディングスのその他の医療サービス関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全31件）

【良い点】
過度に干渉しすぎず、自分のペースで仕事をできる環境であった。上司や先輩も忙しいながらも熱心に指導を行ってくれた。人によるが、在宅勤務の時にも気...続きを読む(全174文字)

【良い点】
評価制度が度々変わっていたが、それは改善しようとしているからであり、都度社員に対して丁寧に説明会が開催されている。
試験が突然中止になることも...続きを読む(全140文字)

【良い点】
プロジェクトの状況やプロジェクトメンバーの協力体制、本人の裁量にもよるが、休みは取りやすく、中には長期の休暇を取っている人もおり、工夫次第でワ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
部署によって異なると思うが、自部署では産休や育休の取得者も多かった。復帰後は外勤は少ないが復帰前と同じレベルの業務量をこなしている印象があった...続きを読む(全170文字)

【良い点】
1年目から高く給与水準がたかい。評価制度は1年目なのでいまいちわからないが、先輩がたをみていると、年功序列であがっていっていたような気がする。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
一旦リーダー職に上がるとなかなか一般職におりられないのが実情。どのCROもモニターが足りていないのでしょうがないとは思うが、女性管理職が少な...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善した方がいい点】
会社の健保のカフェテリアプランとして、毎年ポイントが1万もらえます。翌年に繰り越せるので、最大2万ポイントになり...続きを読む(全158文字)

【良い点】
これまでは9:00〜17:30の7.5時間/日の定時勤務制であったが、最近全社フレックス制が導入された。コアタイムは11:00〜15:00 ...続きを読む(全229文字)

本社、支社で雰囲気が違う。全社的に管理職と社員との距離が近く、社員同士の風通しがよい。社内結婚も多い。
ただし縦割りな雰囲気があり、他部署との関係が表面...続きを読む(全157文字)

英語研修に力を入れていて外国人の教師を呼び研修を受けることができる。TOEICの受講料を年に一度負担してもらい受講可能。その他の研修は色々なものが実施され...続きを読む(全179文字)

産休、育休の取得実績は十分あります。戻ってこられて同じ業務をこなしている方も数名いますし、サポート業務ということで内勤業務をしている方は多いです。今はサポ...続きを読む(全174文字)

有給はとても取りやすいです。決まったお盆休みはなくリフレッシュ休暇が3日ありますが、有給や土日とくっつけて1週間から10日程休暇をとり海外に行く人もとても...続きを読む(全152文字)

給料はグレード制度に従って決められます。グレード毎に目標が設定されていますが、1つ上の目標が達成できる位ではないとグレードは上がりません。
半期に一度面...続きを読む(全170文字)

女性は30-40代が多く、長く働ける雰囲気がありました。男性社員が大人しいからなのかすごくパワーのあるような先輩ばかりでした。産休育休も理解があり、取りや...続きを読む(全158文字)

出産、育児のための休暇取得の実績が多数、フレックス時短などのせ選択肢が充実している点はいいと思う。出産後の働きやすさや雰囲気は部署によって異なるかもしれな...続きを読む(全205文字)

社員と管理職との垣根は非常に低く、隔たりはあまり感じないと思います。
長く続く老舗メーカー独特のゆったり感を非常に味わえると思います。
管理職なのに一介...続きを読む(全169文字)

業務量が多く、それなりの残業があるのでまずまずの収入だなと自身では感じています。
ただ昇格しても収入面で変化はあまりないかと思います。
私は他社での勤...続きを読む(全178文字)

会社は楽しく、いきいきとやっています。楽しいです。新薬を開発して様々な人に影響が与えられると思っております。ただ、住宅手当や、家族手当がないので、大変だと...続きを読む(全155文字)

業務理解に対する研修は非常に多かったと思う。
前職や現職ではこれほどの時間を研修に充てておらず、その点はとても魅力的だと思う。
しかし、実際は業務に追...続きを読む(全152文字)

複数のプロジェクトを兼任しており、残業が非常多い。そのため平日は帰ってからほとんど何も出来ない。
あと時間にはルーズという印象が強い。
研修制度はしっか...続きを読む(全186文字)

ほぼ定時で帰宅でき、部門によってはフレックス制を導入しているため、プライベートを充実させることができた。
女性が多い会社なため、出産・育児に理解があり、...続きを読む(全152文字)

女性が多い職場ですが、事業部によっては残業時間が月60時間を越える場合もあり。婚期を逃している社員続出状態です。また、定着率も悪く毎年20名以上の新入社員...続きを読む(全153文字)

女性が働きやすい企業というイメージを売りにしているが、そうでもないと思います。特に育児休暇から復帰した社員の扱いに疑問がありました。
基本的に育児休暇復...続きを読む(全246文字)

新薬開発の最先端にいることができ、5年先医療の姿をかいま見れることは非常に面白いです。社会貢献度も高く、社会的意義を感じられる大変やりがいのある仕事です。...続きを読む(全150文字)

住宅補助が出ませんので、例えば東京勤務の場合ですとかなり生活が厳しいかもしれません。しかも20時間みなし残業なので1カ月に20時間以上残業しないと残業代が...続きを読む(全153文字)