就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社エイティングのロゴ写真

株式会社エイティング 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エイティングの評判・口コミ一覧(全143件) 5ページ目

株式会社エイティングの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

エイティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
女性の働きやすさ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.5
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7

エイティングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

エイティングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 143

株式会社エイティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「仕事を通してスキルや能力を付ける」「プライベートの時間を使いスキルや能力を付ける」が成長する方策になります。
特別に研修やスキルアップの取り組み(補助...続きを読む(全228文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゲーム業界は大きく分けて安定的な売り上げが見込める「受注」とヒットしたときに大きいが失敗すると赤字になるギャンブル性が高い「自社ブランド」の開発の仕事があ...続きを読む(全283文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前からしっかりしている会社という印象はありましたが入社してみると想像以上にしっかりしている(固い)会社でした。
出社は朝9時から。遅刻は昇進にかなり...続きを読む(全201文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

責任がある業務を避けていると、月200時間程度の労働時間に抑えられますが、昇進は見込めません。
そして締切間近のプロジェクトだと月250-300時間程度...続きを読む(全310文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員と管理職で特別なものはなく、上司と近くの席で直に関わるため、上司の能力やスタンス次第で社員の満足度やパフォーマンスは大きくことなります。
仕事外で上...続きを読む(全165文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゲーム業界に多い傾向ではありますが、入社後の昇給は、昇進以外でまず望めないです。
賞与も個人の貢献度はほとんど関係なく、会社の利益と役職により決定されま...続きを読む(全226文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
ゲームプログラマ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プログラマについていえば、教育体制がありません。
入社時の研修以外で上司から、プログラミングについてアドバイスをもらうことはほぼありません。
新人のチ...続きを読む(全170文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ゲームプログラマ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一番は、単純に収入が少ない事です。
仕事量と内容に見合っただけの額はもらえていないと思います。
次に、労働環境に関して。
長時間労働が当たり前になっ...続きを読む(全160文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年08月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかくハード!
泊まりはあたりまえ。
ただ、スキルは確実につきますね。
新人にもかなりおおきな裁量をあたえてくれる点は凄いと思います。
ただ、開...続きを読む(全179文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒でもタイミングやスキル次第だが比較的早い頃から、
上流工程の仕事を任されるチャンスがある。
ただし、組織としてのフォローやバックアップは部署や直属...続きを読む(全158文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ゲームプランナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスにおいては、土日祝日が休みなので、
概ね取れている期間が多い。が、プロジェクトが末期になると
完全に崩壊する。
育児休暇や出産休暇...続きを読む(全179文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ゲームプランナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

週休2日制へ以降したが、土曜日に出勤しても、代休は事実上認められていない。
福利厚生はほぼない。ただ、整体の方が在中しており、
いつでもマッサージをうけ...続きを読む(全175文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

わりと若い世代でも大きな仕事を任せてもらえます。
アクションゲームのプログラムをしているときが一番楽しかったです。
他の人とのコミュニケーションも割り...続きを読む(全161文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
IR
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直なところ、風通しは良くないし雰囲気も重く感じています。一番の理由は将来を担う中間管理職クラスの人材がどんどんやめてしまい、上と下の調整役となる人がいな...続きを読む(全166文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
IR
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

堅実といえば堅実だが、市場の変化に後手後手の対応しかできず、せっかくの高い開発力を生かし切れずにいる。
ただし、コンシューマの開発を続けている強みで、業...続きを読む(全161文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
CGデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

何となく空気がどよーんとしている。
という社風。業績はまあまあなのにもかかわらず、
昇給が殆どなく、また実力者や人格者がどんどん
やめていく。残るの...続きを読む(全154文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
CGデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各々人柄が良く、共に働きたくなる社員は多い印象です。
ただ、社風なのか必要以上に社員を管理したがる傾向があり、
自由に発言したり、社員の個性を尊重する...続きを読む(全209文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ゲームプランナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゲーム会社である以上、繁忙期の忙しさは避けられませんが、
その分、出勤時間の調整や残業規制などで配慮されることもあります。
一般的なゲーム会社と比べて...続きを読む(全167文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
CGデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在の状況は知りませんが、私がいたときはほぼ帰りは終電でしたので、自分の時間はあまり作れません。ですので体力がないとすぐ辞めてしまうでしょう。よほどの仕事...続きを読む(全178文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間については、一時期異常な時間(毎日のように帰宅が24時を過ぎる)になることもありました。現在は落ち着いていて、上下が激しい印象です。
住宅補助、...続きを読む(全216文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どこの会社でもそうだとは思いますが、人柄はまちまちで、評判の良い管理職とお世辞にもそうは言えない管理職がいます。評判の良い管理職の下ではのびのびと仕事がで...続きを読む(全154文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンシューマゲーム業界自体が衰退している中、大型案件が受注ができています。その点については非常に優秀ではないかと思います。
モバイルコンテンツの案件もあ...続きを読む(全154文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途の場合、研修は特にありません。現場に即投入されます。
身につくスキルはゲーム業界でのみ役に立つことが多いのではないかと思います。
企業から社員のス...続きを読む(全156文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与について満足できるところはありません。
昇進昇給・キャリアパスについては経験が浅い人でも役職がつくことがあり、チャンスが多いと言えます。
評...続きを読む(全170文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どのプロジェクトにアサインされるかにもよりますが、知名度が高く大きめの案件を取り扱ってるので、それをやり遂げた時の達成感は非常に大きいと思います。出入りが...続きを読む(全164文字)

143件中101〜125件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

エイティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エイティング
フリガナ エイティング
設立日 1993年3月
資本金 1億円
従業員数 240人
決算月 9月
代表者 鮫島保彦
本社所在地 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目21番12号
平均年齢 35.1歳
平均給与 459万円
電話番号 03-5753-8181
URL https://www.8ing.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138682

エイティングの 選考対策

  • 株式会社エイティングのインターン
  • 株式会社エイティングのインターン体験記一覧
  • 株式会社エイティングのインターンのエントリーシート
  • 株式会社エイティングのインターンの面接
  • 株式会社エイティングの口コミ・評価
  • 株式会社エイティングの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。