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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エイティングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員による株式会社エイティングの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エイティングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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エイティングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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エイティングの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 16

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総務の方は丁寧に教えてくれたのでスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみた分かった事なのだが、社員一人一人の管理が...続きを読む(全121文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由は家庭の事情です。私にとって、会社は素晴らしい場所でした。働く環境や人間関係は満足しています。最後まで悩みましたが、家族のために時間を...続きを読む(全210文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
CGデザイナー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はとても男性優位の会社でした。この会社というより業界全体がそうなのかもしれませんが…。現在でもまだその風潮が残...続きを読む(全503文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが普通の開発会社よりも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラとパワハラが酷く、役職付きの人が平気で気に入らない社員の...続きを読む(全276文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
CGデザイナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務委託で給与体型が社員とは違うので、個人的に不満はない。
担当者の対応も丁寧で、組織としての堅牢さと秩序は感じることができました。
良くも悪...続きを読む(全314文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
ゲームプランナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はIPものの受託ゲーム制作が多く、自社オリジナルを作ってみたいという希望から退職しました。
また、評価制度など...続きを読む(全177文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デベロッパーの会社なのですが、企業の大きさの割に
大きな案件が来ることが多く、経験を積むという意味では優れている
と思います。
現場の方々はと...続きを読む(全175文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の体調に不安が大きくなり、何度か相談した結果退社する事となった。その相談の際も常に親身になって話を聞いてもらえたので、円満な退社をした。そ...続きを読む(全201文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
ゲームプランナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一流企業のゲーム制作に関わることができる為、満足度は高い。
きつめの現場なので、周りで残ってる人も能力が高い人が多い。その人たちのノウハウを盗...続きを読む(全180文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若いうちはやる気や携われるプロジェクトの面白さで気にならなかった事が、年を重ねるうちに段々と不安として出てきたためです。内容としては《給与の安さ》《役職者...続きを読む(全210文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
ゲームプランナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署としてオリジナルのゲームをやっていく予定がなくなってしまったため、本人としてはゲームをやりたくて入社している為に、今後いつになるのかも分らない状況にな...続きを読む(全153文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ゲームプログラマ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一番は、単純に収入が少ない事です。
仕事量と内容に見合っただけの額はもらえていないと思います。
次に、労働環境に関して。
長時間労働が当たり前になっ...続きを読む(全160文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
CGデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

何となく空気がどよーんとしている。
という社風。業績はまあまあなのにもかかわらず、
昇給が殆どなく、また実力者や人格者がどんどん
やめていく。残るの...続きを読む(全154文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ゲームプランナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゲーム会社である以上、繁忙期の忙しさは避けられませんが、
その分、出勤時間の調整や残業規制などで配慮されることもあります。
一般的なゲーム会社と比べて...続きを読む(全167文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社当時は社内で数多くのゲーム開発をしていたが、2年ほど前からは社内ではほぼ管理業務のみになり、実際に開発するのは外部会社に委託するばかりになってきた。今...続きを読む(全181文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に対しての待遇の厳しさが正直感じられる。
どのラインも稼働時間は月平均200時間は軽く超える。
ラインの中盤から終盤にかけては、土曜日はない。
...続きを読む(全166文字)

16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エイティングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エイティングの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

少人数から大規模プロジェクトまで様々な案件に携わることができる。続きを読む(全32文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

大手ディベロッパーであることに加え、コロプラグループの傘下なので安定性はかなり高いと思う。続きを読む(全45文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

賞与の回数は業績によると記載されているが、これまで通年2回支給されている。続きを読む(全37文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ゲームに限らず映画鑑賞や書籍購入などエンタメに関する福利厚生は充実している。続きを読む(全38文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

段階別の計3か月の研修制度が用意されている。続きを読む(全22文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

色々なゲームの開発に携われるのが魅力。ピクミンなど任天堂のIPだけでなく、この会社はファミスタなど古来からの人気ゲームを開発することができる。続きを読む(全71文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ワンストップで開発できる点、また信頼を勝ち取っているのか任天堂のデベロッパーを担当できている点などを考慮するに安定して将来的に成長が見込まれると思う。続きを読む(全75文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

賞与は年二回ある。初任給は他の会社と大差はない。だが、福利厚生を考慮すると自由に使えるお金は福利厚生がない企業よりこの会社の方があると思う。続きを読む(全70文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ゲーム会社にしては良い印象。また、地方から引っ越す人には引っ越し支援金があるのは強み。続きを読む(全43文字)

株式会社エイティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フレックスを導入している。品川本社勤務が大半を占めるこの会社にとって、満員電車を避けることができるというのは魅力的で、これだけでストレスなく私生活とのバラ...続きを読む(全89文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワークもあり、楽だった
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも面接でやりたいといったことができるといわれたのに全然違う部署にとば...続きを読む(全120文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は職級ごとに枠が決まっており、上がれるであろう実績を残しているとまわりが思う人が上がれないなど、不公平感が...続きを読む(全81文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職票などの送付については早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がほとんど機能しておらず、ボーナスや昇給がほぼ平に均され...続きを読む(全138文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップです。WEBアプリケーション開発に関わり、面白かったので、WEBのクリエイティブがやりたいと思い、転職しました。
【気になること...続きを読む(全108文字)

ジャパニアス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく質をあげて売り上げをあげるのではなく、とにかく手当たり次第、人を雇って売り上げを作っていこうと考えに賛同で...続きを読む(全128文字)

株式会社KINSHAの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
改善というか、どうすることもできないですけど、
どうしても業務柄ほとんどをアルバイトなどの非正規雇用に頼ることにな...続きを読む(全139文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が安すぎる。全く評価されず、給料が下げられる。正社員から地域社員になるとボーナスが6割と下げら...続きを読む(全88文字)

株式会社ニーズウェルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんど見込めない雀の涙程度
契約内容によっては賞与無しの方もいるらしいがその方が上長だと評価されない続きを読む(全74文字)

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ環境が嫌でした。評価や人事制度に納得できなかった。尊敬できる上司や先輩もおらず、ここにいても成長できる可能...続きを読む(全90文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全80文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エイティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エイティング
フリガナ エイティング
設立日 1993年3月
資本金 1億円
従業員数 240人
決算月 9月
代表者 鮫島保彦
本社所在地 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目21番12号
平均年齢 35.1歳
平均給与 459万円
電話番号 03-5753-8181
URL https://www.8ing.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138682

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  • 口コミ・評価
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