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株式会社エイティング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エイティングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員による株式会社エイティングの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エイティングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.2
年収・評価
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3.8
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

エイティングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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エイティングの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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16件中16件表示

株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総務の方は丁寧に教えてくれたのでスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみた分かった事なのだが、社員一人一人の管理...続きを読む(全121文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職理由は家庭の事情です。私にとって、会社は素晴らしい場所でした。働く環境や人間関係は満足しています。最後まで悩みましたが、家族のために時間...続きを読む(全210文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2024年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 CGデザイナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時はとても男性優位の会社でした。この会社というより業界全体がそうなのかもしれませんが…。現在でもまだその風潮が...続きを読む(全503文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスが普通の開発会社よりも多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セクハラとパワハラが酷く、役職付きの人が平気で気に入らない社員...続きを読む(全276文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 CGデザイナー 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務委託で給与体型が社員とは違うので、個人的に不満はない。
    担当者の対応も丁寧で、組織としての堅牢さと秩序は感じることができました。
    良くも...続きを読む(全314文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ゲームプランナー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時はIPものの受託ゲーム制作が多く、自社オリジナルを作ってみたいという希望から退職しました。
    また、評価制度な...続きを読む(全177文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    デベロッパーの会社なのですが、企業の大きさの割に
    大きな案件が来ることが多く、経験を積むという意味では優れている
    と思います。
    現場の方々は...続きを読む(全175文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2018年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自身の体調に不安が大きくなり、何度か相談した結果退社する事となった。その相談の際も常に親身になって話を聞いてもらえたので、円満な退社をした。...続きを読む(全201文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ゲームプランナー 正社員

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    【良い点】
    一流企業のゲーム制作に関わることができる為、満足度は高い。
    きつめの現場なので、周りで残ってる人も能力が高い人が多い。その人たちのノウハウを...続きを読む(全180文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 グラフィックデザイナー 正社員

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    若いうちはやる気や携われるプロジェクトの面白さで気にならなかった事が、年を重ねるうちに段々と不安として出てきたためです。内容としては《給与の安さ》《役職...続きを読む(全210文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2015年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 ゲームプランナー 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    部署としてオリジナルのゲームをやっていく予定がなくなってしまったため、本人としてはゲームをやりたくて入社している為に、今後いつになるのかも分らない状況に...続きを読む(全153文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ゲームプログラマ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    一番は、単純に収入が少ない事です。
    仕事量と内容に見合っただけの額はもらえていないと思います。
    次に、労働環境に関して。
    長時間労働が当たり前にな...続きを読む(全160文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 CGデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    何となく空気がどよーんとしている。
    という社風。業績はまあまあなのにもかかわらず、
    昇給が殆どなく、また実力者や人格者がどんどん
    やめていく。残る...続きを読む(全154文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 ゲームプランナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ゲーム会社である以上、繁忙期の忙しさは避けられませんが、
    その分、出勤時間の調整や残業規制などで配慮されることもあります。
    一般的なゲーム会社と比べ...続きを読む(全167文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 グラフィックデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社当時は社内で数多くのゲーム開発をしていたが、2年ほど前からは社内ではほぼ管理業務のみになり、実際に開発するのは外部会社に委託するばかりになってきた。...続きを読む(全181文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 正社員

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    給与に対しての待遇の厳しさが正直感じられる。
    どのラインも稼働時間は月平均200時間は軽く超える。
    ラインの中盤から終盤にかけては、土曜日はない。
    ...続きを読む(全166文字)

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    16件中16件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    エイティングの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エイティングの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    私が業務を通じて感じた働きがいや魅力は、日々の業務を通じて自分の成長を実感できる点にあります。まず、業務内容としては、顧客対応や資料作成、チ...続きを読む(全462文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    相談した内容が即、相談した人以外に垂れ流されます
    ダイレクトチャットや1対1の面談で、その人を信頼して明かした内...続きを読む(全332文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時に確約頂いていた職務内容が、入社後違うものになっていました。
    書面の形で残っていなかったため、証明すること...続きを読む(全148文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きな案件が入りやすいので、有名タイトルに関わる機会はあります。
    ただ2~3年は同じ案件に固定されるので、合わないタイトルにあたると配属替え...続きを読む(全240文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は他の会社よりも高めだと思います。
    経営が安定しているので、ある程度ボーナス含めた年収は安定しやすいです。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年9月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
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    少人数から大規模プロジェクトまで様々な案件に携わることができる。続きを読む(全32文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年9月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    大手ディベロッパーであることに加え、コロプラグループの傘下なので安定性はかなり高いと思う。続きを読む(全45文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2024年9月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
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    説明会
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    賞与の回数は業績によると記載されているが、これまで通年2回支給されている。続きを読む(全37文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年9月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
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    説明会
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    ゲームに限らず映画鑑賞や書籍購入などエンタメに関する福利厚生は充実している。続きを読む(全38文字)

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    株式会社エイティングの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年9月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    段階別の計3か月の研修制度が用意されている。続きを読む(全22文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

    株式会社アーバンリサーチの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とても楽しい思い出ばかり。一緒に働いたスタッフはいい方ばかり。
    おしゃれな人も多く、ファッションに囲まれて自身のセンスも良くなった。
    最終出...続きを読む(全277文字)

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    株式会社ウイングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職する時、何か策がないかは考えてくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社に問題を訴えてもほぼなにも変わらず、逆に悪化した。。。続きを読む(全77文字)

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    シスメックスCNA株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    売上第一主義である。人間が足りないのに、売上を上げるために短納期の導入を繰り返している、結果、品質は悪化して顧客...続きを読む(全132文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルの向上を図るため、定期的に知識共有する機会を設けていました。そこで身につけた知識は現場レベルで活用は難しくても、興味関心のきっかけとし...続きを読む(全595文字)

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    株式会社コムソフトの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与明細が夜職みたいな手書きだったのは今時ないなと思った。たまに計算間違ってたし、これは自分で管理しないと損をす...続きを読む(全486文字)

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    株式会社トランジットの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    必要な退職手続きは滞りなく完了した
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍当時離職率は高かった。新たに採用を行っても、すぐやめてしまう...続きを読む(全83文字)

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    株式会社三英技研の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    長年貢献してきた社員に対する処遇制度について、改善の余地があると感じました。

    役職定年を迎える年齢層に対し、役...続きを読む(全301文字)

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    株式会社アンティー・ファクトリーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職する際はなるべく期間を延ばすよう言われたが相談の末調整してもらえた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりにも激務だったため、...続きを読む(全94文字)

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    ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 品質管理 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    建物が綺麗です
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修、新人教育などまったくないため初めてテスターバイトする方には酷な環境でした。
    社...続きを読む(全136文字)

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    株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務量がかなり多くスピード感もあるので、要領よく全体感を掴み、多少雑でもどんどん前に物事を進めていける人は向いていると思います。
    【気になる...続きを読む(全277文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    エイティングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エイティング
    フリガナ エイティング
    設立日 1993年3月
    資本金 1億円
    従業員数 240人
    決算月 9月
    代表者 鮫島保彦
    本社所在地 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目21番12号
    平均年齢 35.1歳
    平均給与 459万円
    電話番号 03-5753-8181
    URL https://www.8ing.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1138682

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