回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の方もバリバリ活躍してると思う。店長以上ははやり少ない気もするが、これからどんどん増えていくのだろう。
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- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社長谷工リアルエステート
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長谷工リアルエステートの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社長谷工リアルエステートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性の方もバリバリ活躍してると思う。店長以上ははやり少ない気もするが、これからどんどん増えていくのだろう。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
業界の中では働きやすい方の会社であると感じる。子育て期間中で営業が難しい場合は事務に異動しているケースもあった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新卒で女性も積極的に採用しており、若手の頃は男女関係無く働けると思います。
また、各店舗女性は1〜2人と少ないですが皆んな優しい為、若手は女...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性の働きやすい環境ではあると感じる。会社として、女性の働きやすい環境を作ると宣言しているだけあり、若手は比較的女性社員も多いと感じる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性でもはたらきやすい。
部署がたくさんあるため、移動も希望は出せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は社内営業も必要になって...続きを読む(全80文字)
初の女性店長誕生が2020年と、個人的にはかなり女性の活躍が遅れている気がした。続きを読む(全40文字)
ハセジョとして有名なほど女性にとって働きやすい環境である。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
営業職なので男女関係なく働ける環境ではある。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
女性の営業はいるが結婚でやめていく。
やはり、土日仕事のために、将来的に合わなくなる。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
女性で活躍されている人もいる続きを読む(全20文字)
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【良い点】
男女差別とかは全くないです。独身の若い女性がバリバリと働ける環境はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来の働いている姿が想...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
営業職で女性は少ないので店舗にはよるが女性に優しいイメージ。ただ目標数字などは同じなので店舗の雰囲気による。事務は契約社員が多い。本社の事務...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休、育休については、会社も率先して取得してもらうようアナウンスをしており皆取得している。管理職への女性社員の登用も積極にしており、若年層も...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
若手の女性営業マンは多いです。売上至上主義的な点も強いため、営業職であれば男女の差別なく、平等に扱われます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
・女性が少ないため、ほか営業マンと差別化を図りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・店長をはじめ、他営業マンも体力ありきで仕...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
女性営業が少ないので重宝される、自動的に他社とも他営業マンとも差別化を図れる。服装も節度があれば、比較的自由。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
全くない。
しいて言うなら店舗は大体女性が1人で他は営業の男性なので、男性から好かれるタイプの女性にはやりやすい職場ではかもしれない。
【...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
福利厚生の中でも特に魅力的なのが保養所制度で、全国各地の提携施設を格安で利用することができます。リゾート地や温泉地など、普段は少し敷居の高い...続きを読む(全583文字)
一年目からリノベーション、仲介に携われることが魅力的だと感じた。続きを読む(全32文字)
右上がりで成長しており、経営基盤も安定している。また、今後もさらに成長していくと思う。続きを読む(全43文字)
PC強制シャットダウンや、ノー残業デーなどがあり営業の中ではワークライフバランスは保ちやすそう。続きを読む(全48文字)
Be3キューブという制度があり若手社員をしっかりサポートする体制が整っている。続きを読む(全39文字)
体育会系の雰囲気を感じた。(不動産の営業なのでどこもそんな感じだとは思うが)続きを読む(全38文字)
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【良い点】
改善されつつある。固定残業制もなくなり、働きやすくなっているとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても月内思考があるので...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
対顧客との営業なので、やった達成感とか喜びが直に伝わるのがいいところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも顧客に合わせ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
退職するまでに引き止めはあったが最終的には本人の意思を尊重してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業界へ行くことを決めてい...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
グループの強みを活かした反響営業で最低限確保できるが、新規については他者との取り合いで大手にどう対抗するかが鍵
【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性でも男性と変わりなく働ける。
ただし女性の営業職は少なめである。
男性女性は仕事内容的には変わらない気がする。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
性別問わず育休の取得率を上げていた認識です。
また、女性においては、産休育休を取得してから戻って来られる方が非常に多く、時短勤務などで配慮...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
育児休業の取得率が100%となっており、実際に復職して活躍されている先輩も多いです。
時短勤務制度を利用して仕事と家庭を両立させている姿は、...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性が多く働きにくいと思ったことがない
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレが一つしかない店舗があり、男性社員と同じトイレを使わな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
子供の病気などでの急な休みは比較的取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務はあるが、土日勤務をしないとかなり給料が...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
女性社員が長期的にキャリアを築きやすい環境づくりが進められており、総合的なキャリア満足度は比較的高いと評価される要素が多く見られます。
ま...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
周りで時短社員や育休から復帰した人がちらほらいた
昨年育休などの方針も見直し?改定があった様子
【気になること・改善したほうがいい点】
正社...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性の割合が高いので、働きやすいと思う。
上層部も半分くらいは女性です。
育児休暇なども皆取っている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
大手だけあって、産休、育休などはきちんととれるようです。また、育休明けの方が役職についておられたりと、女性だから、産休や育休をとったからとい...続きを読む(全439文字)
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【良い点】
女性は馴染みやすく数もまあまあいるのて馴染みやすいかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス注意
男のほうが多いので...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社長谷工リアルエステート |
|---|---|
| フリガナ | ハセコウリアルエステート |
| 設立日 | 1994年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 470人 |
| 売上高 | 610億8600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊澤博文 |
| 本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝2丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-5440-5808 |
| URL | https://www.haseko.co.jp/hre/ |
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