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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大木建設の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大木建設株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に大木建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大木建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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退職理由
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2.9

大木建設の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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大木建設の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

大木建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新技術に取り組んでいる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
難易度が高過ぎる点。続きを読む(全50文字)

大木建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早い人なら入社7.8年で小規模ですが現場代理人を任されます。現場代理人として現場を納める経験をいち早くしたい方には向いているかもしれません。い...続きを読む(全158文字)

大木建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホーム的な雰囲気があり、異なる作業所間など、日々顔を合わせることができない社員同士でも、相談も含め良いつながりがある。
【気になること・...続きを読む(全201文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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大木建設を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2016年8月23日
回答者:

【良い点】
部門問わず、女性の主任や課長は複数いらっしゃいます。女性だから全く出世しない、ということはありません。特に受付は元々女性職員が多いためか、主任...続きを読む(全246文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年3月25日
回答者:

【良い点】
スキルアップのための研修はないようで、自己研鑽が必要となります。逆に言えばスキルを磨かなくてもよいような悪い楽さはあります。続きを読む(全68文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2018年1月9日
回答者:

【良い点】
住宅手当等の手当ては一切ありません。
財形貯蓄には利子補給があり、現在は銀行利率プラス1%です。
産休育休は契約社員になって一年経過後に取得で...続きを読む(全320文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2021年11月30日
回答者:

【良い点】
年功序列のイメージが強い会社、新卒者より中途入社が多い。新卒者は給料が安いためてんしょくする人間は多い。中途入社、新卒者含めて給与面での不満で...続きを読む(全177文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月25日
回答者:

【良い点】
ジェネラリスト志向の方にはいい環境だと思う。ジョブローテーションを経て、いろんな環境で仕事をしてもらうことで成長させていこうという方針がある。...続きを読む(全182文字)

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大木建設の 他のカテゴリの口コミ

大木建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話しやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない点。転勤が多いので家族に会える機会が少ない。続きを読む(全64文字)

大木建設株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話し合おうとしてくれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
天気に左右される点。厳しい工期の現場が多い。続きを読む(全62文字)

大木建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
明るい雰囲気なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては厳しいときもある点。続きを読む(全55文字)

大木建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な現場経験ができる点。評価はしてもらえるが配属現場によりけりなところがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないこと。同...続きを読む(全95文字)

大木建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話しやすい雰囲気。明るい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の社員が少ない点。続きを読む(全54文字)

大木建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話しやすい雰囲気。色々な工種を経験出来るのでスキルアップには良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多い点。続きを読む(全72文字)

大木建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話しやすい雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない点。転勤が多い点。続きを読む(全53文字)

大木建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内研修がある点。同期と話す機会がある点。共同企業体で他社職員と知り合いになれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多い点。休...続きを読む(全104文字)

大木建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話しやすい雰囲気です。転勤先で色々な観光が出来て楽しい場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
難易度が、高い場合がある点。天気に...続きを読む(全96文字)

大木建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一級建築士等資格を取らせるため、社内メールで受験申込の案内が送られてくるが、勉強できる環境を作ることができるわけで...続きを読む(全175文字)

メーカー(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

テレニシ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携帯は不要にはならないから仕事はなくならないとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社キャリアや安いプランから客の手が遠のく可能...続きを読む(全193文字)

東邦電気工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
設備工事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先は大手キャリアや私鉄を中心に元請けで請け負っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年若手の退職が目立っており人手不足を感じる...続きを読む(全131文字)

明電プラントシステムズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親も大きく、安定して仕事があるので潰れる心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若者の離職率が高いので、給与面メンタルケア面を強...続きを読む(全85文字)

株式会社オノヤの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リフォームを強みとして事業を展開してきた会社。ホームページから引用すると、リフォームと不動産とインテリアのワンストップサービスを売りとしており...続きを読む(全492文字)

宮地エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
今年
法人営業
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鋼橋の業界自体が飽和状態であり新設の大型プリジェクトは阪神高速での計画ぐらいです。業界の成長性は新設以外の大規模更新事業をいかに取り込むかによ...続きを読む(全116文字)

株式会社キャラサーチの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に顧客が大手のため、大きなプロジェクトを担当することができる。
大きなプロジェクトに携わりたいと思っている方は仕事にやりがいを見出せるの...続きを読む(全260文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
内勤営業
統括本部長クラス
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模なグループ会社なので、倒産の心配はない。また、将来性に関しても問題なく勤務出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の...続きを読む(全142文字)

京急電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とても古いタイプの会社で、若い人がすぐに辞めてしまう為、将来性はないと思います。教育方針が酷く、若い人が育ちません。続きを読む(全78文字)

内藤電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設備工事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在会社自体が若手の育成に力を入れております。
【気になること・改善したほうがいい点】
力を入れているあまり、中堅クラスのケアがおろそかになっ...続きを読む(全88文字)

株式会社富士防の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績は右肩上がりなので今後の成長企業だと思う。その分事務所が移転になったりで環境がいい所ではたらくことが出来るのでは続きを読む(全64文字)

大木建設の 会社情報

基本データ
会社名 大木建設株式会社
フリガナ オオキケンセツ
設立日 1945年10月
資本金 4億8951万6000円
従業員数 207人
決算月 3月
代表者 人見昌博
本社所在地 〒136-0071 東京都江東区亀戸4丁目22番1号
電話番号 03-5628-0801
URL http://www.ohki.co.jp/
NOKIZAL ID: 1584021

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(証券コード:7047)
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