この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームワークは、良かったが、休みがとりにくい雰囲気がありました。残業もやって当たり前の雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
シ...続きを読む(全189文字)
株式会社オンワード樫山 報酬UP
社員・元社員による株式会社オンワード樫山の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンワード樫山で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームワークは、良かったが、休みがとりにくい雰囲気がありました。残業もやって当たり前の雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
シ...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらないことです。
中途社員は、どこまで頑張ってもプロパー社員と給与テーブルが違うので、プロパーよりも成果...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
課長やエリアマネージャーが親身に相談になってくれる。女性の職場なので、人間関係は必ずある職業だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
退職前まで勤務していた店舗では、良くしていただいていたので、退職の理由ではないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながらコロナ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
研修が整っている。一人ひとりの評価をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売員のお給料をあげてほしい。
一人暮らしがギリギリ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特になし。しいていえば比較的ライフワークバランスはとれていたのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとんでもなく安...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
チームワークを大切にしています。
体育会系な部分はありますが、大手なので無理に押し付けることはあまりなく、頑張れば評価していただける環境でした...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
退職を申し出たときに、本社からマネージャーが来て相談に乗ってくださった。店舗内の他の社員に話せないことも話せたのでそこはよかった。退職の意思が...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の正社員登用制度の確立。11年店長として勤務して、正社員以上業績アップに尽力したが、...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
コロナ後、無駄な会議もなくなり在宅勤務が推奨され、業務には特に問題がないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ファミリーセールが頻繁...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新型コロナウィルスの影響で店舗閉鎖となったが、退職加算金や再就職支援など、会社の対応が丁寧だった。単純な売上順での閉鎖ではなく、特に体力のない...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
店舗販売員に関しては、給与などにおける、評価面について年功序列となっており、働いた年数によって微増していく。オンワードのブランドが好きな人や、...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
休みは100日前後土日の休みや盆休み正月休みはもちろんなし有給も消化できずかといって給与にはいることもないのでやめる一択でした
【気になること...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
アパレル企業では大手であるため、百貨店を主戦場としている同業他社にはポジションを問わなければ比較的転職しやすい環境だった。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
その当時好きだったブランドで働く事が出来たので、一生懸命に販売していた。ブランドの日本撤退を機に退職を決意したが、撤退していなかったら、辞めて...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
人員が多いので一人一人の業務量はそれほど多くない。ライフワークバランスが取りやすい環境。皆の仲が良く和気あいあいとしている。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自分の技術に自信が持てなかったから。
コツコツ実直に取り組んでいれば良いものを私は今の出来ない自分を見透かされるのが怖くて逃げる様に退職してし...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
競合他社に比べECに力を入れている。また、会社の名前が広く知れ渡っておりブランドに対しての安心感がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
縦社会が根強く残っている会社です。先輩が休みを希望しているとシフト制の仕事なので日程によっては休みが取れないことも...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
同僚や先輩、上司には良くしていただいたので退社する決断は難しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
地元の営業所勤務だったのです...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係、先輩が程度の低い嫌がらせ地味なイジメをしてくる。あくまでもその時の従業員によりますので毎回ではない。
店...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドにこれといって魅力がない。
興味のない服を制服として購入しなくてはならず、さらに限度額オーバーとなることも...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
退職金が、今までに買った制服(洋服)代でほとんど持っていかれてしまった。なんだか今まで頑張って働いてきたのに、働いたほとんどを洋服代に消えてい...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
残った有給は全て消化しました。少しながら退職金も出ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今回、会社都合で契約社員は全員切られました...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
営業の方が親身になって相談にのってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職したいと伝えてから退職するまでの期間が一般の企業より...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
育休や、時短勤務が出来る為、割と子供がいる方は融通が効きやすい
育児介護の為ならシフトも日によって変えることができる続きを読む(全64文字)
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【良い点】
評価制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は部署によりまちまちだが、パタンナーはほぼない
役職に着いた時のみ少し上がるらしい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
副業は4年目から可能
研修制度は整っているが、事前準備や研究が必要なものは勤務時間外にしかやってはいけない。
だいぶ時間がかかる物も多く、残業...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社内環境が良い
会社が綺麗だし、働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少なく給料がずっと低いとの話を聞く
残業は事前に申請...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
4年目くらいまでは、1人1人担当の先生が付き、ワンツーマンで教えてくださる
わからないことはなんでも質問できる環境続きを読む(全63文字)
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【良い点】
休日は取りやすく、割と自由に休めるが、自分次第である
長期休暇はブランドによるが、まとまった休みを取りやすい続きを読む(全60文字)
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【良い点】
大手企業ということもあり信頼はある
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎて皆不満を持っている
昇給はほぼ期待できない
総合職と...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で希望通り休めないことが多い。
誰かが急遽やすむと他のスタッフに皺寄せがくる。
そういう時は本部から応援を...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ファッションが好きで華やかな世界に憧れていたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
全然華やかではなくかなり肉体労働。
体育会系なとこ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、頑張り次第ではキャリアアップを目指すことができる。
上司も女性が多くいらっしゃると感じた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
契約社員だったので、更新しないという理由で辞められたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が思っていたのと違った。実務よりも...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給与が他メーカーと比較して安いこと、また転勤の多さも現在のビジネスモデルに即しているとは言えず、退職の理由の...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
給料が上がっていきにくいので、将来が見えない。
仕事にもやりがいをあまり感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の古い考え方。...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は多々あった(業務遂行含め)
マンネリ化した会社風潮が抜けきれず厳しい売上状況もあり、人事整理が進んでいた。...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
職場環境としては働きやすかったため少し悩んだ部分はある。
退職を申し出た際、退職理由になった事柄について改善案を提案してくれる様子もあった。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
真面目で温厚な方がほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がやりたかった業務と、実際に担当しているそれの乖離が大きすぎたため。...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
20年前の話ですが、繁忙期は20連勤になり、朝9時には出勤して終電まで働く生活でした。お昼休憩は15分の間に済ませ...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
整理解雇となったが、能力に関係がある分けでなく、縮小する事業に属していると誰でも解雇となる。また、上の人間は残る続きを読む(全76文字)
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【良い点】
しっかりと有給を紹介できたのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた時は、十分な説明のないリストラがあり、残った社員...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること
社内の風通しの悪さが目立ち店舗では日常的にパワハラがあった。
フィッテングル...続きを読む(全200文字)
会社名 | 株式会社オンワード樫山 |
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フリガナ | オンワードカシヤマ |
設立日 | 2007年3月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 963人 ※2017年2月期 |
売上高 | 1410億9600万円 ※2017年2月期 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 大澤道雄 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目10番5号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
電話番号 | 03-4512-1020 |
URL | https://www.onward.co.jp/ |
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