この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同じような業界(メガベンチャー系)の中では低かった。それでも、勤続が長い人は長いし満足して働いてる人も多く、...続きを読む(全159文字)
ピクシブ株式会社 報酬UP
ピクシブ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ピクシブ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にピクシブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同じような業界(メガベンチャー系)の中では低かった。それでも、勤続が長い人は長いし満足して働いてる人も多く、...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与はそこそこ良かったです。
頑張れば評価されると思います。
本人の次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確に欲しい...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく走り出す力がある人、アイディアが出せるひとは評価されます。事務処理が壊滅的だったり、他の社員とトラブってても、企画できれば容認される空...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
中途入社であればスキルがなくても給料を釣り上げられる。役職についていれば部下の手柄であっても何もしていなくてもボーナスがもらえる。
【気になる...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
1年目で450万前後だった気がしています。
周囲の友達の年収を聞くと、高い方だったように感じたので
新卒のお給料があからさまに低いような企業で...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対しての年収が低すぎる。
部署にもよるが、上長に気に入られないと評価が上がりづらい。
上長の評価の仕方も部...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
エンジニアの評価はしっかりしている。
評価段階がいくつかにわかれてある。
評価用のシートはたくさん書くことができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社風が自由で、オフィスもおしゃれです。
アットホームな雰囲気で、働きやすい環境でもあります。社員に優しい人が多くて、人柄はとても見られるらしい...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
同世代の他の人と比べて給料が良かった。
また、他の会社より家賃補助が多くもらえる。残業はあんまりないので、残業代は期待できない。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
当時(2018)社員とは平日夜に飲みに行ったり、ゲームをしたり、土日も遊ぶような家族のような仲だったので辞めるのが辛かった。コロナを経て現在は...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
性別を問わずに活躍することができます。ただ、男性の方が多いためコミュニケーション面で一部気を使う部分もありました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
オタク向けカルチャーのサービスに携われることや、社員も仲が良くプライベートでも積極的に交流があります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
オタク向けのサービスを開発できるため、コミケやアニメに関する内容を日常会話で行うことができます。世界の方々も多く使用されるサービスであるため、...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
有給に関しては柔軟に取得することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制になるため、残業代はつかずダラダラ仕事をする方...続きを読む(全126文字)
pixivという創作のプラットフォームを作っている会社なので創作が好きな人にはたまらない。また、上場していないため自由度が高い。続きを読む(全64文字)
pixivがなくなることはないと思うが、AI規制など結構圧政を感じ、利用者からの反発を感じる。続きを読む(全47文字)
会社の近くだと月5万もの住宅手当がつく。年収も新卒の中でもかなり多い。続きを読む(全35文字)
プロダクトのリリース直前は忙しいが、それ以外は融通が利きそう。続きを読む(全31文字)
社内ではあだ名で呼び合う文化で上下関係も感じなさそう。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
年俸制になります。年2回の賞与は1か月分ほど。カッツモデルを参考にヒューマンスキル(対人関係における技術・技能)/テクニカルスキル(対業務遂行...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
実力主義の会社なので、成績が良ければ短期間で給与が上げられる。毎月インセンティブ対象なので、とくかく若いうちに稼ぎたい人には好条件。
【気にな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
成績を出せばインセンティブが発生するので夢はある
ただ、達成できないと年収は低いので生活が厳しくなる
数字を出していないと意見も言いづらく、立...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
評価制度は明確に言語化されているわけではなく、部長クラスと役員以上がプロジェクト、プロダクトへの貢献度(基本的に部長裁量での判断)と、勤続年数...続きを読む(全543文字)
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【良い点】
数値化して、その結果に応じて上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標内容は個々に違うので、内容によっては上がる上がらないが別れる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
成果に対しては歩合で、努力に対しては基本給などで評価される良い評価制度だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がアクション...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
半期ごとの評価で年俸が決まる。半期ごとに目標設定を行いその達成度合いで評価が決まる。グレード制で各グレードで求められていることなどが明文化され...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
採用時の年収は競合他社と比べても遜色ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年1度の昇給チャンスしかなく、中間くらいの評価となると...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
インサイドセールスしますの場合、新卒入社の時点で450万円以上もらえ、そのあと一年以内に500-600万円くらいにはなる。昇進をすれば700万...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
未経験の場合ベース給は最低限だが、しっかりと成果を出せば昇格があり給与も相応に上がっていく。
事業企画部の賞与に関しては広告の運用額で決まる。続きを読む(全77文字)
会社名 | ピクシブ株式会社 |
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フリガナ | ピクシブ |
設立日 | 2005年7月 |
従業員数 | 120人 |
代表者 | 伊藤浩樹 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目23番5号 |
URL | https://www.pixiv.co.jp/ |
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