この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の教育についてはOJTで先輩社員がついていてくれるので、最初に担当になる先輩社員次第になるかもしれません。
しかし、基本的に面倒見がいい人...続きを読む(全182文字)
株式会社LIXIL住宅研究所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LIXIL住宅研究所のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社LIXIL住宅研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員の教育についてはOJTで先輩社員がついていてくれるので、最初に担当になる先輩社員次第になるかもしれません。
しかし、基本的に面倒見がいい人...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
キャリア申告など、要望を出せる制度があるためやりたいことを上司や人事に伝えることが出来る。要望通りに行くかどうかは分からない。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
スキルアップをするために他のところを考えきちんとしていけば全然スキルアップすると思います。ひびの感張りが後々ついてくることになるので最後までや...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新入社員研修をはじめ、様々な研修があり本社以外の店舗社員とも交流することのできる機会がある。
若手のうちから人材育成や経営に関する内容まで学べ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
教育制度は充実している。3ヶ月間にわたって研修が4回あり、出向先の職場でもOJT指導をしてもらえる。社会人の基本から、現場の仕事までしっかりと...続きを読む(全171文字)
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未経験でしたが、住宅の基礎、図面の書き方、接客、モデルハウスの案内など、とても楽しんでやりました。
幕張での研修中はほかの方ととても仲良くなれます。住宅...続きを読む(全172文字)
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部署によって雰囲気・年代層が異なるが全体的に雰囲気が良く風通しが良い会社でした。
OJT制度を採用していたため新人の教育は指導員に任せっきりな面もあり、...続きを読む(全199文字)
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研修に関しては実際に物件を見たり、現場の状況なども把握出来た事がよかったと思います。工法や素材などに関しても気になることや解らないことは全て教えて頂ける環...続きを読む(全164文字)
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新卒で入社するなら、入社早々1カ月2カ月の研修があるのが普通だと思うが、この会社は研修がバラバラに行われる。一定の人数が集まらないと行われない。実際に私は...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
リクシルという大きめの企業なので、多少は会社の後ろ盾に乗っかって仕事できます。
しかし、建築業界は下降気味の気配があるので、今後どうなっていく...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
頑張りをストレートに評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風的に年功序列の風紀があるような気があるので、その点は改善した...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の管理者もいらっしゃるのでその点に関しては性別の差なく、登用しているのかな、と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
退職の旨をつたえたところ、直ぐに対応してくれた。こちらに不利なことを言われたりしたことはなかったので、誠実だと感じた
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
残業が多い場合があるので、バランスは微妙
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業。残業が多いシーンがあるのでその点に関して改善に...続きを読む(全84文字)
【社員から聞いた】個人の能力を活かしつつ、チームとして情報を共有しながら働ける。続きを読む(全40文字)
【本・サイトで調べた】初任給が25万円程度とかいてあったが、在宅で行う残業代も含まれているようだった。続きを読む(全51文字)
【社員から聞いた】完全在宅で、月1回出社するかしないか。続きを読む(全28文字)
【社員から聞いた】実際、3人出産しても仕事を続けている人がおり、完全在宅なので仕事と育児を両立できる。続きを読む(全51文字)
【本・サイトで調べた】歯車の1つとしてではなく、個人の能力を活かして輝ける環境がある。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
営業職、事務職は新卒〜3年目まで定期的に研修があり、中途採用者も新卒とは同じとは行きませんが集合形式の研修があります。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
新入社員向けの研修が丁寧で、業界未経験者でも必要な知識を着実に身に付けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのフォロー体制...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
中途入社でも研修期間が多く設けられているわけではない為、OJTで学びつつ自ら学ぶ姿勢が大事。
賃貸管理について、客付け・修繕・送金業務等、...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し人材育成と定着度の向上に力を入れた方が良い。また、教育制度自体がなく、OJTや階層...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一般的なマナー
モラルを身に着けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
学ぶ内容が専門的すぎて、つぶしが利かない
残るのは営業としての...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
た事務経験と顧客対応のスキルをさらに活かし、異なる環境で新たな成長を実現したいと考えたためです。前職では、データ管理や問い合わせ対応に従事する...続きを読む(全415文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップができそうな業務は特にない
オフィスビルの管理会社のため事務作業がほとんどです。...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
資格取得支援は手厚く、講座など様々な提案があり、自身の向上心があれば、色々な資格を取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
基本的には裁量をもって業務をさせてもらえる。相談もしやすい環境なので自身のスキルを上げるには良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修やコンプライアンス研修など積極的に開催するが、実務に反映されていないことが多い。
ワーママ研修に参加し...続きを読む(全129文字)
会社名 | 株式会社LIXIL住宅研究所 |
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フリガナ | リクシルジュウタクケンキュウジョ |
設立日 | 2002年3月 |
資本金 | 12億5000万円 |
従業員数 | 200人 ※2019年3月現在 |
売上高 | 267億円 ※2019年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加嶋 伸彦 |
本社所在地 | 〒141-0033 東京都江東区亀戸1丁目5番7号 錦糸町プライムタワー5F |
電話番号 | 03-5626-8409 |
FAX | 03-5626-1302 |
URL | https://www.lixil-jk.co.jp/default.htm |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。