この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面接のときの雰囲気の良さで入社しました。会社や部署は雰囲気が良かったので特にギャップは入社後に感じませんでした。
また、会社自体しっかりしてい...続きを読む(全201文字)
株式会社日本ブレーン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本ブレーンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本ブレーンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
面接のときの雰囲気の良さで入社しました。会社や部署は雰囲気が良かったので特にギャップは入社後に感じませんでした。
また、会社自体しっかりしてい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
プログラミングをしたかったが、最初のプロジェクトではなかなかその機会がなかった。上司に申し出たことでプログラミングをする機会を得られた。続きを読む(全74文字)
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入社前の企業研究で、わりと社員に自由にさせてくれる、個性を尊重してくれる会社だと思っていましたが、入社してその考えは正しいことが解りました。社員同士は非常...続きを読む(全185文字)
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■入社後のギャップ
・他部署との接触機会が少ない。プロジェクトにアサイン後は上長、担当営業とも顔を合わせることが無くなる為、エンジナイをモノと捉える姿勢...続きを読む(全164文字)
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「社員間のコミュニケーションが良い」との事を重視して入社しましたが、言葉の取り方だと思いました。この会社では「コミュニケーションが良い=全て馴れ合い」のよ...続きを読む(全193文字)
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結論から書くと悪いギャップが多かった。
毎年5年後に上場する、という売り文句で転職フェアなどで会社を売り込んでいるが上場はしない、または出来ない様子。
...続きを読む(全200文字)
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入社を決める際には、小規模な会社(社長や取締役との距離が近く、会話ができる)を検討していた。エンジニアとしての職種であるが、ビジネスマンである以上は多様な...続きを読む(全221文字)
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プライム案件70%以上、上流参画を掲げているが、
実際はほとんどが2次受け3次受け以上の製造~保守工程の案件である。
(プライムについては、実際一度も...続きを読む(全242文字)
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5年後に上場を考えている、という風に人事担当の方から伺ったのだが、入社後、5年以上前に入社した方も、入社説明時に同じ事を言われたとおっしゃっていた。
たぶ...続きを読む(全164文字)
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求人ではプライム案件70%をうたっていたが、実際ははるかに少なかった。
入社の際は、アットホームな雰囲気に惹かれたが、その後は
慣れ合いで向上心の無い...続きを読む(全165文字)
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面接の際は、開発・インフラ系のIT技術向上を希望しており、面接官からも評価してもらえたように思うが、案件の殆どが業務知識にウェイトを置いており、IT技術面...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
福利厚生はある程度整っており、IT系の保険組合に入っているのでディズニーのチケットを安く購入できるなど、嬉しい制度がありました!
資格取得の制...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
指導に向いていない上司に配属されて業界未経験だったため大変でした。仕事が分からないことに焦ってやりがいなどわかりま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新卒での入社でしたが、給料面はふつうでした。資格取得など評価制度もある程度整っていたのでよかったです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
とにかく配属先次第です。出向先に出向くことになるのでそこに合わせる形になります。有給はとりやすかったです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休、育休を取り復職する社員も多くいる。最近は女性の採用を積極的にしているのか女性社員が増えた。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
基本的に有給は申請すれば通る。通らなかったことはない。
夏季休暇も5日付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される現場によ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新人研修はしっかりしている。未経験の新卒でも最低限の技術を身に着けられる内容。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の目指すキャリアパ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
自分が求める技術系職のキャリアパスを描けないため。
給与水準が低く、今後も改善の見込みがないため。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
評価制度は明確にされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の幅がかなり低い。10年自分より長く在籍している社員とあまり給与が変...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
資格手当は少し他社より厚めにあると思われる。確定拠出型年金制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がかなり低い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ショートカットキーを使う機会が沢山あったので覚えられた。Excelをつかってマクロとかつくってみたりもできた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
比較的有名な大きいタイトルに携わる可能性が高い。応募から採用まではとても早く、希望した業種にもつけ特に問題はなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ソフトウェア開発業務をメインで実施したく、転職して、現状はかなりの時間を開発業務に携わっている
複数のプロジェクトがあるので、自分の向いたい方...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
キャリアアップに適した会社でした。転職する人も多いので、風通しがとても良い企業でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりITな企...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
全員に住宅手当が支給される点
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の昇給がかなり少ない点
代理店営業とは言うが実際はフィールドセール...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
常駐先で何か困ったことがあったときに上司がすぐ相談に乗ってくれるし親身になって対応してくれる。とにかく私の周りで働いていた方々は人がいい人ばか...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
これから入社する新入社員向けに新しい制度を現在も作っている
【気になること・改善したほうがいい点】
既存の社員向けには全く何もしていないと言っ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
入社時は忙しく感じたが、残業時間などは近年は落ち着いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により能力や事業の成長度合い、忙し...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタント候補職で採用されたが、ほとんどがテストエンジニアに配属される。コンサル職の枠はかなり少ない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
sesの中でもまだ経験をちゃんと詰める会社だったので入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度勤務地は限られるため、どこに所属し...続きを読む(全114文字)
会社名 | 株式会社日本ブレーン |
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フリガナ | ニホンブレーン |
設立日 | 1985年9月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 二上秀昭 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3984-7511 |
URL | https://www.jbc.co.jp/ |
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