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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社ソフトを作ったり安定した顧客から直接請負もしていることは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はほとんどが派遣案件になり...続きを読む(全184文字)
- この投稿でわかること
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株式会社日本ブレーン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本ブレーンの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本ブレーンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社ソフトを作ったり安定した顧客から直接請負もしていることは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はほとんどが派遣案件になり...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・技術を身につけることができる
配属される現場次第にはなるが、初心者から入社しても、
エンジニアとしてのスキルを身につけることができる。
...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
仕事自体はやり易いと言える。
上司に業務や開発方法などの改善点を提案すると意見は採用される。案件数は多いため、会社は安定している。急激な成長...続きを読む(全208文字)
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昔から、銀行系のシステム開発に力を入れていて、今でも社員の多くは地銀へ常駐して、ホスト系、勘定系のシステム開発を行っています。多くの会社がライバルですが...続きを読む(全165文字)
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ここ何年間かで、中堅どころの5年~10年目の社員が2桁単位で離職していっている状況となっている。複数求人サイトに通年で掲載して中途採用を実施しているもの...続きを読む(全150文字)
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中小企業としては力のある企業であると思う。とある案件が拡大化して他の業界から注目を得たものがある。リーマンショックの際も赤字を出さずになんとか切り抜けた...続きを読む(全156文字)
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結論から言うと、成長性は見込めない。理由は、経営陣のみが、空回りしている状態。但し、経営陣の考える方向性は間違っていないように思われる、が、しかし、この...続きを読む(全213文字)
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派遣だけでは危険という考えは会社上層部もあったようで、いくつかのユーザー直の案件のため動いているようだったが、全体的な技術力や営業力が会社の規模相応か、...続きを読む(全204文字)
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同規模の下請け、孫受け中心の独立系の中では優秀な人もいて、経営も安定させつつ
人材派遣以外のビジネスモデルも模索しているようなので将来性がある方だと思...続きを読む(全168文字)
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成長性はあまりない。
将来性としては、社員の待遇が低いため、
有望な人材は減っていくと思うが、新人や中途採用で現在の社員数あたりを
維持できれば、...続きを読む(全160文字)
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受注案件は2次受け、3次受け以上の案件が多く、事業の将来性は厳しいものがある。
現在社内一括受注案件の向上を目標としているが、あまり成果は出ていない。...続きを読む(全178文字)
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この企業のバックには偽装請負の温床になっている団体があるので、この団体の収益モデルが今後も続くようであれば、安定し続けると思う。だがこの団体が業界から締...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
面接のときの雰囲気の良さで入社しました。会社や部署は雰囲気が良かったので特にギャップは入社後に感じませんでした。
また、会社自体しっかりして...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生はある程度整っており、IT系の保険組合に入っているのでディズニーのチケットを安く購入できるなど、嬉しい制度がありました!
資格取得の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新卒での入社でしたが、給料面はふつうでした。資格取得など評価制度もある程度整っていたのでよかったです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
とにかく配属先次第です。出向先に出向くことになるのでそこに合わせる形になります。有給はとりやすかったです。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
指導に向いていない上司に配属されて業界未経験だったため大変でした。仕事が分からないことに焦ってやりがいなどわかり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自分が求める技術系職のキャリアパスを描けないため。
給与水準が低く、今後も改善の見込みがないため。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
産休、育休を取り復職する社員も多くいる。最近は女性の採用を積極的にしているのか女性社員が増えた。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
新人研修はしっかりしている。未経験の新卒でも最低限の技術を身に着けられる内容。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の目指すキャリア...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
プログラミングをしたかったが、最初のプロジェクトではなかなかその機会がなかった。上司に申し出たことでプログラミングをする機会を得られた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
資格手当は少し他社より厚めにあると思われる。確定拠出型年金制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がかなり低い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
新規事業については、積極的に社内公募をかけており採用された場合、提案者が旗頭となって事業を進めていく。
AI系にもっと力を入れるべきではない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
海外アプローチは早く経験がある会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士の関係が良くなくて、どちらのチームかによって仕事...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
将来性はあるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入れ替わりが激しい会社だと思うので、アサイン後の社員のフォローをしっかり行う...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
時代と顧客に合わせて製品のアップデートを繰り返しており、親会社が安定しているので、潰れる心配はないと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ゲームがこの世にある限りはたとえAIが発達していても無くならない仕事ではある。ただし仕事は少なくなると思う続きを読む(全59文字)
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【良い点】
今後非常に成長する可能性を秘めている業界だと思う
ただ将来性を見誤ると急激に急激にストップしてしまうだろう続きを読む(全59文字)
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【良い点】
大手のシステムの一部に携わることができるので、モチベーションも維持しやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自前のデータセンターを持っているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
クラウドへ移行している中で、今後どのような事業展開をしていく...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
マーケディング、プロダクト開発、採用費など、事業に必要な技術やリソース、獲得費を含めて積極的に投資をしている点はとても良いと思う。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売りにしているマルチタッチアトリビューションという着眼点はいいが科学的に有効性を追求する姿勢はなく、直感的なメリ...続きを読む(全211文字)
| 会社名 | 株式会社日本ブレーン |
|---|---|
| フリガナ | ニホンブレーン |
| 設立日 | 1985年9月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 代表者 | 二上秀昭 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3984-7511 |
| URL | https://www.jbc.co.jp/ |
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