ＨＡＬの派遣コーディネーターの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全1件）

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
現場に派遣されるので基本的に単価が高ければその分自分の給料が上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
80％還元を謡っている...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 男性
• 13年前
• ソフトウェア開発（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
なんでもやりたい人には、いろんな企業に入りこめる可能性があるので面白いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって当た...続きを読む(全132文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 今年
• アプリケーション設計(汎用機)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
・年収は都内の他の企業に比べると低い。
・昇進は現場による。実績よりも上長に目をつけてもらえるかが大きい場合もある。続きを読む(全78文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 非正社員
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高すぎる。
客先常駐が多いため、社内でのコミュニティがほぼ皆無。
コミュニケーション能力の低い大人しい年配...続きを読む(全83文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
業務先によっては残業がほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
成長ができない。マネージャークラスが自身の仕事に手いっぱいであるため、...続きを読む(全87文字)